劳动法

劳动法知识课:如何理解证据的原始性

证据的原始性是指证据直接来源于案件事实或原始出处,未经中间环节的转手、复制、传抄等加工处理。例如在一个合同纠纷案件中,双方最初签订的合同原件就是原始证据,它是在合同签订当时形成的,直接记录了双方的意思表示,没有经过任何修改或重新制作的过程。不同类型证据的原始性

劳动法 物证 视听资料 2024-12-19 10:34  2

你敢去这种工厂上班吗?#剥削#资本#工人#压榨#劳动法#制度

打工人一觉醒来天塌了。事情的起因是国内一工厂为了更高效的压榨员工,竟然使用了特别变态的MES系统,就连上个厕所都要计时。一旦离岗超过5分钟,这个系统便会自动给员工的手机发信息和电话。离岗10分钟便会自动拨打厂长和别的一些管理员的电话,完事之后扣工资是绝对少不了

资本 工厂 劳动法 2024-12-11 03:01  2

劳动法律师与变革管理系列文章(五):组织中的“新四害”

作为“树洞中的精灵”,我们有机会借由“内部视角”对“任务”或者“目标”进行“成因分析”,反思为什么会有目前的任务或者目标(我们自身的工具价值,以及客户借助我们的工具价值实现了怎样的战术价值)?这样的反思成为“洞察、规划、执行、赋能”一体化框架的认知基础。虽然这

律师 劳动法 四害 2024-11-27 15:42  2

我们离拆除35岁+就业门槛还有多远

关于35岁门槛,有一个劳动法的背景。2008年新的劳动合同法出台,此后,工作满10年的人可以选择和用人单位签无固定期限劳动合同。当然,我们现在都知道,即便你签了无固定期限的劳动合同,企业还是可以跟你协商解除的。但这个劳动法刚出来的时候,企业非常恐慌,觉得是不是

就业 外企 劳动法 2024-11-22 14:27  2