摘要：“钟教授不仅为企业发展提供了新思路，还帮助我们攻克一批关键核心技术，实现了降本增效和高质量发展。”9月18日，国能宁夏供热有限公司生产技术部（科技信息中心）负责人黄金诚说。

“钟教授不仅为企业发展提供了新思路，还帮助我们攻克一批关键核心技术，实现了降本增效和高质量发展。”9月18日，国能宁夏供热有限公司生产技术部（科技信息中心）负责人黄金诚说。

浙江大学教授钟崴在担任该公司“周末工程师”期间，联合企业申报“智慧供热数字化运营技术研究与示范应用”项目，成功获批科研资金418.96万元。双方还共同申报专利6项，围绕智慧供热开发了多项新产品、新技术和新工艺，为企业节省支出65万元，增加营收457.52万元。

今年以来，金凤区聚焦重点产业发展需求，建立本级人才智库，分领域吸纳“入库”人才230余人。同时，选聘10名关心支持金凤区发展、具有广泛影响力和公信力的企业家、专家学者及社会知名人士担任“人才大使”，构建起“以才引才、以才聚才”的全新生态圈。

金凤区聘任首批“人才大使”。

“担任金凤区人才大使，对我来说是一份沉甸甸的责任，将携手内蒙古、陕西、甘肃等地的青年企业家协会，让更多优秀人才扎根家乡。” 宁夏青年企业家协会会长杨志泰手持金凤区首批“人才大使”聘书说。为进一步优化人才服务，金凤区推出2025年“来金凤 才无忧”人才服务惠享清单，围绕高层次人才和青年人才需求，涵盖商圈餐饮消费券、景区观光券、购房购车补贴券等政策“礼包”，并打造覆盖“食、宿、行、游、娱、购、医、学、养”九大领域的线上便捷服务平台。

截至目前，金凤区摸底确定拟申报高新技术企业、雏鹰企业、瞪羚企业共14家，2025年新培育各类科技人才157名，其中科技创新团队16个、领军人才5名，选派科技副总10人、“周末工程师”8人、科技特派员118人，为经济社会高质量发展提供了坚实的人才保障和智力支撑。下一步，该区将持续聚焦产业发展重点领域，依托重点楼宇人才服务驿站、金凤人才公寓（驿站）、“来金凤 才无忧”人才服务惠享行动，吸引更多区内外高层次人才、青年人才来辖区创业就业。（宁夏日报报业集团全媒体记者 焦小飞 文/图）

本文来自【宁夏日报】，仅代表作者观点。全国党媒信息公共平台提供信息发布传播服务。

ID：jrtt

来源：全国党媒信息公共平台