摘要：山西的机关事业单位退休人员注意了！不少人可能能领到一笔“一次性退休补贴”，但具体能拿多少钱？自己有没有资格？今天把这事掰开揉碎讲清楚，尤其是准备退休或刚退休的朋友，别错过这笔钱。

山西的机关事业单位退休人员注意了！不少人可能能领到一笔“一次性退休补贴”，但具体能拿多少钱？自己有没有资格？今天把这事掰开揉碎讲清楚，尤其是准备退休或刚退休的朋友，别错过这笔钱。

2014年10月，机关事业单位养老保险制度改革（俗称“养老金并轨”）。改革前参加工作、改革后退休的人员，被称为“中人”。

因为改革前机关事业单位人员不用交养老保险（退休后财政直接发退休费），改革后要像企业职工一样交社保、按新制度领养老金。为了弥补改革前后的待遇差距，国家设置了过渡性养老金，而“一次性退休补贴”是山西等地针对“中人”的补充福利之一。

简单说：这笔钱是给“中人”的“历史补偿”，一次性发一笔钱，让改革前后的退休待遇更平稳衔接。

山西的一次性退休补贴，核心是“职务（职级）+工作年限”双挂钩，具体看这两点：

1. 职务（职级）决定“年补贴基数”

不同职务层次，每年的补贴标准不一样。根据山西省人社部门的政策（以最新规定为准），大致标准如下（供参考，最终以单位或官方解释为准）：

- 正处级及以上：每年补贴约 4000 - 5000元；

- 副处级：每年约 3500元；

- 正科级：每年约 3000元；

- 副科级：每年约 2600元；

- 科员及以下：每年约 2200 - 2400元。

2. 工作年限决定“总补贴额”

补贴总额 = 年补贴基数 × 符合条件的工作年限。

这里的“工作年限”，通常指 2014年9月30日前的工作年限（也就是改革前的工龄，包括视同缴费年限）。

举个例子：一位正科级干部，2014年9月前工作了30年，年补贴基数是3000元，那一次性补贴就是 3000 \times 30 = 90000 元。

不是所有机关事业单位退休人员都能领，得符合以下两点：

1. 身份是“中人”

即 2014年9月30日（含）前参加工作，且 2014年10月1日（含）后退休 的机关事业单位工作人员（包括公务员、事业编人员）。

- 2014年10月后才参加工作的“新人”，不享受；

- 2014年9月前就退休的“老人”，也不享受。

2. 退休时符合正常退休条件

一般指达到法定退休年龄（男60岁，女干部55岁、女工人50岁），且按正常程序退休（不是被开除、辞退等情况）。

如果是提前退休（比如病退、特殊工种退休），是否能领？

- 符合政策的提前退休（如经批准的病退、从事高空/高温等特殊工种满规定年限），通常也能领，但“工作年限”会按 实际工作到退休的年限 计算（比正常退休的年限短，补贴总额会少一些）。

这笔补贴不用个人主动“申请”，退休时由所在单位的人事部门统一办理。

单位人事会核对你的：

- 职务（职级）任职时间；

- 2014年9月前的工作年限；

- 退休审批材料。

审核通过后，补贴会 一次性打入你的银行卡（通常是发放养老金的那张卡）。

1. 补贴需要交税吗？

不用。一次性退休补贴属于政策规定的福利性补贴，不纳入个人所得税的征税范围。

2. 已经退休的“中人”，还能补领吗？

如果是2014年10月后退休，但单位之前没办理的，可以补领。联系原单位人事部门，提交相关材料（如退休审批表、工龄证明等），审核后会补发。

3. 企业退休人员有这笔补贴吗？

没有。一次性退休补贴是 机关事业单位“中人” 的专属福利，企业退休人员不享受（企业“中人”的待遇通过过渡性养老金等方式保障）。

因为各地执行细节可能有调整，加上职务职级、工作年限的认定比较复杂，建议准备退休或刚退休的朋友：

- 直接问单位人事科：“我符不符合一次性退休补贴条件？能领多少钱？”

- 也可以拨打 山西省人社厅咨询电话（12333），报上自己的工作单位、职务、工龄，让官方给准确答复。

别觉得“可能钱不多就不管了”，万一能领几万甚至十几万，错过就太可惜了！

来源：林间逍遥的放歌