摘要：新经济组织、新社会组织、新就业群体是经济社会发展的重要主体，也是基层党建的重要阵地。重点厘清“新”在哪里、“难”在哪里、“落”在哪里，是抓好新兴领域党建工作的重要方法论。思维决定思路，思路决定出路。在具体实践中要摒弃“三种思维”，让新兴领域各施所能、大展拳脚，

新经济组织、新社会组织、新就业群体是经济社会发展的重要主体，也是基层党建的重要阵地。重点厘清“新”在哪里、“难”在哪里、“落”在哪里，是抓好新兴领域党建工作的重要方法论。思维决定思路，思路决定出路。在具体实践中要摒弃“三种思维”，让新兴领域各施所能、大展拳脚，成为加强基层治理的新兴力量，共同绘制基层善治图景。

摒弃“跟跑思维”。近年来，以平台经济为代表的新业态蓬勃发展，网约车司机、外卖员、快递员、网络主播等新就业群体不断增多，针对其组织形态新、发展模式新、运行方式新等特点，各地相应出台政策措施，比如打造“红色驿站”“骑手之家”等场所、创建友好示范街区、开展新就业群体志愿服务大集等等，用“铁打的组织”兜住“流动的群体”。新兴领域蕴藏着巨大的创新潜力，要坚持业态“新”在哪里、形态“变”在哪里、党建工作就“跟”到哪里，多为新兴企业“搭台子”“铺路子”，给予新就业群体人才担纲领衔、脱颖而出的机会，投身社会治理一线，从“看着干”向“独立干”转变，从“跟着跑”向“领头跑”转变。

摒弃“面子思维”。不能简单以活动场次、新兴领域人员参加人数评价党建成效，要把重心放在引领和服务党员上面。要坚持管行业也要管党建要求，落实平台企业责任和属地责任，抓好流动党员教育管理，加强关爱服务，充分发挥新兴领域党员在社会治理中的积极作用，让他们切实感觉到党就在身边，坚定不移听党话、跟党走，关键时刻能够站出来、顶上去，形成个个尽展其才的良好环境。

摒弃“短视思维”。树木的繁茂葳蕤，离不开沃土的滋养和精心的养护，离不开枝干的奋力生长，新兴领域成长亦是如此。在新兴领域党建工作，不能急功近利、“拔苗助长”，以长远的眼光来培育。构建党建与业务工作、行业准则、企业文化深度融合的创新联合体，促进资源的共建共享，探索通过派驻党建指导员、行业联建、区域共建等形式，共同下好新兴领域发展壮大“一盘棋”。

来源：金台资讯