摘要：最近南昌大学那个秋招海报的事, 真是传遍了, 就在10月16号, 学校搞双选会嘛, 本来挺正常的, 结果一家叫“灵娱文化传媒有限公司”的企业, 他们的招聘海报被网友给吐槽了,

最近南昌大学那个秋招海报的事, 真是传遍了, 就在10月16号, 学校搞双选会嘛, 本来挺正常的, 结果一家叫“灵娱文化传媒有限公司”的企业, 他们的招聘海报被网友给吐槽了,

为什么吐槽呢, 因为那个海报设计得, 怎么说呢, 有点太“露骨”了, 尤其那个主播岗位的配图, 用的女性形象, 很多人说穿得太少了, 明显是在打“擦边球”, 这可是在大学校园里啊, 还是211呢, 搞这种东西真的合适吗, 感觉把招聘会都带歪了,

而且海报上还写着具体待遇, 主播是5000到8000一个月, 人事和剪辑助理是4000到6000, 关键是那个上班时间, 早十晚七, 还是单休, 这待遇在南昌算高算低先不说, 配上那个图, 就让人感觉更奇怪了, 早十晚七单休, 这工作强度也不低啊,

这事儿一出来, 网上立马就炸了, 很多人都在骂, 说学校怎么能让这种公司进来, “脱下孔乙己的长衫, 现在还要脱下裤衩子吗”, 这话虽然糙, 但听着也挺心酸的, 评论里都说, 家里花几十万供你读书, 结果读完了第一件事就是让你干这个, 大家的尊严呢,

后来还有人去扒了这家公司, 媒体也去问了, 你猜企业怎么说, 企业那边回应说, 他们主打的是“可爱清纯风”, 根本不引导搞擦边内容, 但又补了一句, 说主播如果自己想展示身材优势, 那也是可以的,

这话说的, 简直就是又当又立, 什么叫可以展示身材优势, 这不就是默许吗,

学校的反应倒也算快, 10月16号当天就注意到了网上的讨论, 马上派人去现场看, 但到那儿的时候, 那家公司已经撤场了, 连物料都带走了, 这跑得也太快了点, 是不是心虚啊,

过了几天, 到了10月20号, 南昌大学的招生与就业工作处终于发了个正式的《情况说明》, 算是公开致歉了,

这个说明里说了几点, 他们先去核查了, 这家公司倒不是假的, 是在江西省大学生就业服务平台注册过的, 申请的岗位, 像什么人事专员啊, 主播啊, 剪辑师助理啊, 也都符合校园招聘的要求,

那问题到底出在哪儿呢, 为什么合规的公司能带进这么不合规的海报,

关键点来了, 学校说, 该企业摆放的海报未向学校报备, 哎, 这就是漏洞啊, 你审核了公司资质, 没审核宣传物料, 那不等于白审吗,

学校自己也承认了, 说当天现场单位太多了, 人也多, 他们的现场巡查工作没做到位, “存在疏漏”, 承认自己工作“不细致、不到位”, 对此“深表歉意”,

然后就是保证, 说以后要“举一反三”, 完善制度, 必须加强对进学校招聘企业的资质审核, 还要加强现场巡查, 提升就业服务质量,

话是这么说, 但网友们好像不太买账, 很多人觉得学校这就是在甩锅, 说到底, 还不是高校的“守门人”职责没当好, 你是大学啊, 不是什么菜市场, 不能什么人都放进来吧,

也有人猜, 是不是现在就业压力太大了, 学校为了那个就业率指标, 就降低了门槛, 只要是家公司来招人, 宣传上就睁一只眼闭一只眼了,

如果真是这样, 那可太可悲了, 把学生推向这种“尊严与生存”的博弈里, 高校的脸面何在呢,

这个事儿, 真的不只是一个海报难看的问题, 它反映的是高校在就业市场化这个大浪潮里, 怎么去保护学生, 怎么守住教育的底线,

现在南昌大学是道歉了, 也承诺要改了, 但大家都在看, 是不是真的能“致歉转化为致行”, 还是说风头过了, 一切照旧,

毕竟之前其他学校好像也刷到过类似奇奇怪怪的招聘摊位, 211都这样, 别的学校可想而知, 真希望学校能把审核机制搞搞好, 别让学生读了那么多年书, 毕业第一课就是被这种东西恶心到,

对此，你怎么看？

来源：湖北电视台-教育观