摘要：9月18日，在乌鲁木齐新东方技工学校，经开区（头屯河区）开展了2025年高校毕业生秋季专场招聘会暨签约仪式，进一步深化政校企协同合作，搭建企业与技能人才高效对接桥梁。

在经开区（头屯河区）开展的2025年高校毕业生秋季专场招聘会现场，毕业生在模拟面试专区体验。（记者唐红梅 通讯员张梦璐摄）

新疆网讯（记者唐红梅）9月18日，在乌鲁木齐新东方技工学校，经开区（头屯河区）开展了2025年高校毕业生秋季专场招聘会暨签约仪式，进一步深化政校企协同合作，搭建企业与技能人才高效对接桥梁。

本次招聘会结合乌鲁木齐新东方技工学校的专业特色，重点面向该校2026届烹饪、医疗、美容美体三个核心专业毕业生，精准筛选并组织了37家优质企业参会，涵盖餐饮服务、健康医疗、美容养生等领域。

招聘会现场，企业共带来1400余个优质岗位，岗位薪资待遇、发展空间与毕业生技能特长高度契合，不少企业还推出“师徒制培养”“技能晋升通道”等福利政策，吸引了毕业生们咨询。

在提升就业服务实效方面，经开区（头屯河区）人社局在招聘会现场设置了创业服务、“码”上就业、简历诊断和模拟面试四大特色服务专区，为毕业生提供从求职准备到岗位对接的全流程支持。

其中，工作人员在“码”上就业专区主动向毕业生推介“中国新疆人才网”及经开区（头屯河区）就业服务微信公众号，通过现场演示，指导毕业生扫码注册、完善简历、订阅岗位推送，帮助他们打破地域与时间限制，随时随地浏览全疆优质岗位，拓宽择业范围。

模拟面试专区是本次招聘会首次新增的创新服务区域，在帮助毕业生提前熟悉面试流程、缓解求职紧张情绪的过程中，经开区（头屯河区）人社局邀请人力资源行业资深人事高管担任“面试官”，为毕业生提供“全真模拟”面试体验。

参与模拟面试的毕业生刘杰青说，第一次体验如此贴近真实的面试场景，面试官的点评让自己找到了自身不足，比单纯投简历的收获更大。

此外，招聘会还通过“经开区（头屯河区）就业服务管理中心”官方抖音账号直播，主播带领网友“云逛”招聘会现场，逐一走进重点企业展位，详细介绍企业招聘岗位、薪资福利等信息，并实时解答线上网友提出的“岗位专业要求”“实习安排”等问题。

本次活动中，乌鲁木齐新东方技工学校还与多家企业举行了校企合作签约，就技能人才定向培养、课程体系优化等方面达成合作共识，为后续毕业生“在校学技能、毕业即就业”搭建了人才输送通道。

来源：新疆网