摘要：近年来，泰州市全力做好“人”的文章、做强泰有引力，一大批人才汇聚泰州、扎根泰州、圆梦泰州，书写了“人尽其才、才尽其用”的精彩篇章。即日起，“先锋泰州”特别推出“泰有引力人才荟”专栏，集中宣传展示我市“大海新晨”产业人才创新创业的奋斗风采。从他们身上可以见证：选

近年来，泰州市全力做好“人”的文章、做强泰有引力，一大批人才汇聚泰州、扎根泰州、圆梦泰州，书写了“人尽其才、才尽其用”的精彩篇章。即日起，“先锋泰州”特别推出“泰有引力人才荟”专栏，集中宣传展示我市“大海新晨”产业人才创新创业的奋斗风采。从他们身上可以见证：选择泰州这片热土，定能赢得未来！

今天推出的是：

王志刚：熔铸高温合金“金钥匙”，解锁产业转型新赛道

“这两项成分数值要再重新调整，我们的高温合金各项数值一定要标准、稳定。”在实验室，王志刚正在和研发团队测试新品数据，这位国务院特贴专家，正用四十三年积累的高温合金技术“内功”，为传统新材料产业锻造转型发展的“金钥匙”。

2023年4月，从抚顺特殊钢股份有限公司副总工程师岗位退休的王志刚，婉拒了多家国企的高薪邀请，带着国家冶金科技进步一等奖得主的荣誉，加盟彼时在高温合金领域尚属空白的申源集团。王志刚回忆起自己选择泰州、选择申源的原因，“园区和企业的科技人才专员带着满满诚意与我联系，愿意为我新开辟一条可以生产多元高温合金线材的生产线，很吸引我！我也想在退休后把中国高温合金的技术再往前推一推。”

初到企业，王志刚面临的是“从0到1”的起步。他做的第一件事，就是组建研发团队。“高温合金研发不是单打独斗，得靠年轻人接力。”他走遍全国高校和科研院所，集结了十余名博士、硕士，到泰州组建高温合金研发中心，县市、园区两级人才服务专班也主动跟进，第一时间协调了6套（间）人才公寓供王志刚团队免费入住，为人才潜心研究解决了生活上的“关键小事”。那段时间，研发中心的灯总是很早亮起，很晚熄灭，王志刚带着团队成员在人才公寓与实验室之间“两点一线”，从合金成分配比到熔炼工艺参数，逐一记录、反复试验。

在王志刚的技术字典里，真正的技术创新不是空中楼阁，而是要把论文写在轧机上，把专利刻在钢锭里。针对半导体设备对材料纯度的严苛要求，他带领团队研发超高纯度316L VM不锈钢棒材；面向环保领域管路堆焊需求，他主导开发的ERNiCrMo-3合金盘条，在耐腐蚀性和焊接性能上达到国际先进水平；而他首创的36架连轧机组轧制技术，推动产品交付周期从行业平均45天缩短至30天，成为行业之最。

“高温合金是航空航天、核电等高端装备的‘心脏材料’，我们不仅要做得出，还要做得好、交得快。”王志刚指着车间墙上的“全球交货最快、质量一流”标语介绍。在项目从实验室到生产线的关键阶段，地方政府无偿提供人才项目资助200万元，极大加速了研发成果的产业化进程。2024年申源高温合金产品销量同比增长100%，其中核电领域焊丝用ER690合金盘条等4款产品通过省级新产品鉴定，直接带动企业产值大幅提升。

“只要身体允许，我想为企业继续培养壮大一批人才队伍，与团队一起再冲刺5年，把申源打造成全球高温合金领域的标杆企业。”夕阳下，王志刚望着满载合金产品的货车驶出厂区，眼中闪烁着对未来的憧憬。

供稿丨人才工作处

来源：江南水乡生活见闻