2023年度绩效监测通报：不断提升公立医院管理水平和服务能力
近日，国家卫生健康委、国家发展改革委、教育部、财政部、人力资源社会保障部、国家医保局、国家中医药局联合发布。监测分析显示，2023年度，全国共有2168家三级公立医院（不含中医）参加绩效监测。通过连续6年的引导，三级公立医院公益性运行机制不断健全，功能定位进一
绩效
当才艺主播嫄嫄的袈裟下露出绩效经，她还是真佛系吗
有着专业院团独唱演员、国家二级演员标签的某直播平台上的头部才艺女主播嫄嫄，经常在直播间里对着粉丝宣称自己是佛系之人。
“工作协同”绩效指标如何才能有效
公司有两个配送区域，配送的量每天都有差异，有时候A区配送量很多，有时候B区配送量很多，还没规律。领导希望AB区的配送员能相互协助，当天配送工作量少的人能去协助配送任务量多的人，这样客户感受会好一些。
绩效考核耗时太长？这套系统帮 HR 节省 70% 工作量
在人力资源管理领域，绩效考核常被称为 “甜蜜的负担”—— 它是企业评估人才、优化管理的核心手段，却也因流程繁琐、耗时冗长成为 HR 的 “噩梦”。根据《2024 中国企业人力资源数字化调研报告》，传统绩效考核平均耗时达 45 天 / 季度，63% 的 HR 将
实时数据看板：绩效管理系统如何让管理决策快人一步
在数字化转型浪潮中，企业管理正经历从经验驱动向数据驱动的深刻变革。实时数据看板作为绩效管理系统的核心组件，凭借其强大的信息整合与可视化能力，成为企业实现敏捷决策、提升竞争力的关键工具。本文将深入探讨实时数据看板如何重构绩效管理逻辑，助力企业在动态市场中抢占先机
重磅！国家卫健委等7部门联合印发《2023年度全国三级公立医院绩效监测分析情况通报》
2023年度，全国共2168家三级公立医院（不含中医）参加绩效监测（综合医院1588家，专科医院580家），与2022年相比，新增医院90家，因合并、降级、撤销等原因退出的医院34家。
OKR 必须应用于绩效：协同时代的管理闭环构建
《礼记⋅中庸》有言：“凡事预则立，不预则废，”意思是说，做任何事情，要想成功，都需要提前进行周密的筹划和精心的准备。其中，设定科学合理的目标至关重要。如何设定科学合理的目标？让我们一起听听管理的常识内容合伙人邱昭良博士怎么说。以下，Enjoy:
绩效达标是年终奖发放的必要条件吗？
各位打工人，又到了年度悬疑大戏《老板的良心在哪里》热播季，年终奖这个磨人的小妖精啊，法律上可是个"薛定谔的猫"——发与不发，全看老板是貔貅还是散财童子。且听本法律段子手分解几招：
卓越绩效模式营造质量氛围的底层逻辑
我们是卓越绩效模式专业咨询机构臻卓咨询。在全球化竞争与数字化转型的双重压力下，企业质量管理的内涵已从"产品合格率控制"升级为"全价值链卓越运营"。传统质量管理的"救火式改进"模式，正被以卓越绩效模式（Performance Excellence Model）为
以卓越绩效模式导入驱动质量变革
我们是卓越绩效模式专业咨询机构臻卓咨询。在数字化转型与全球化竞争背景下，质量已超越传统意义上的产品合格率，演变为企业系统能力的综合体现。卓越绩效模式作为国际公认的组织卓越框架，不仅是一套管理工具，更是一种通过战略校准、过程优化与文化重塑，构建全面质量氛围的革命
企业绩效考核为何沦为“形式主义”？简单三招破困局
车间主任看不懂30页的考核表；业务员填完报表业绩照样差......这些场景在企业天天上演。
直播电商OKR全流程管理：从项目规划到智能绩效追踪系统
每次开播，直播团队都必须如同准备进入激烈的战场，需要商务、运营、中控、现场、后端团队等上下游紧密协同，精心策划每一个环节。
在电网绩效拿A有多难？比拿C简单多了……
绩效，是一种管理学概念，指成绩与成效的综合，是一定时期内的工作行为、方式、结果及其产生的客观影响。在企业等组织中，通常用于评定员工工作完成情况、职责履行程度和成长情况等。从字面意思分析，绩效是绩与效的组合。
石家庄环保绩效创A为企业降本增效
日前，记者在位于平山县的敬业钢铁有限公司环保集中管控中心看到，数字大屏上700余个监测点位污染物排放数据实时显示。敬业钢铁有限公司能源环保部部长武合刚说，“我们利用物联网、大数据和智能化的手段，全方位、无死角对厂区排放源、空气质量、环保设施运行状态等实施24小
2025年8大最佳绩效考核管理系统：中大型企业选型指南
本文将深入对比8款适合中大型企业绩效考核系统：1.i人事； 2.Moka； 3.用友NC； 4.金蝶； 5.SAP SuccessFactors； 6.北森； 7.明道绩效考核系统； 8.Kronos Workforce Ready。
厉害了！“国考”放榜！广东多家医院绩效考核A++
公立医院绩效考核管理平台最新公布了2023年全国1588家三级公立医院的绩效考核结果。自3月18日9:00起，各省、各三级公立医院可通过平台查询获取结果。
叶新丽讲师-IPP国际绩效改进师
▶为阿里集团、华住酒店集团及旗下子公司面试累计超万人，成功招聘2000 人，员工留存率高达50%以上
最全！2023公立医院绩效考核（国考）放榜！含A++
3月18日，公立医院绩效考核管理平台公布了2023年全国1588家三级公立医院的绩效考核结果。
字节员工：35+的同事就像候鸟，每年绩效季就会集体消失一批
最近刷短视频，看到一些人失业了，就开始全职炒股，还在网上直播，其实这个行为是比较危险的。投资是有风险的，你认为是对的事情，在资本市场啊，可能是不对的。如果炒股容易赚到钱，还有上班的吗？
新鲜早科技丨黄仁勋介绍多项AI进展；小米发布“最强年报”；传阿里绩效考核和AI直接挂钩
英伟达GTC开幕，黄仁勋介绍多项AI进展。当地时间3月18日，英伟达在大会上宣布推出Blackwell Ultra芯片，还发布了DGX Spark和DGX Station两款个人AI计算机，推出全球首款开源人形机器人功能模型Isaac GR00T N1，他认为