摘要：优化中小微企业融资协调机制，推动无还本续贷、无抵押信用贷、首贷、重点领域普惠信贷、转贷等服务，新增普惠贷款不少于1000亿元，做到经营主体合理转贷需求全覆盖。升级综合金融服务平台，构建线上线下相结合的“金融超市”，提供一站式金融综合咨询服务。同时，树立每个领域
在今天（3月29日）举行的
2025苏州苏商大会上
《苏州市2025年优化营商环境行动方案》
《关于加快集聚青年人才的若干措施》
正式发布
《苏州市2025年优化营商环境行动方案》
行动方案围绕优化提升
市场、创新、政务、法治、人文
“5个环境”
推出15个方面工作举措
为企业高质量发展
提供全方位支持与服务
聚焦打造开放有序的市场环境
《行动方案》提出
优化中小微企业融资协调机制，推动无还本续贷、无抵押信用贷、首贷、重点领域普惠信贷、转贷等服务，新增普惠贷款不少于1000亿元，做到经营主体合理转贷需求全覆盖。升级综合金融服务平台，构建线上线下相结合的“金融超市”，提供一站式金融综合咨询服务。
同时，树立每个领域努力为企业降低成本的理念，整合用水、用电、用地等方面，推出降成本综合“政策包”，全面落实国家和省新出台以及延续优化完善的各项税费优惠政策，实施降低全社会物流成本专项行动，降低用电用水成本，全力助企应对外部风险挑战。
聚焦打造更高水平的创新环境
《行动方案》提出
完善“引育留用”全链条服务体系，实施百万人才新增计划、建立百校千企联盟、设立百亿人才基金“三百工程”，做优苏州国际精英创业周、国际创客大赛等平台，为人才提供子女教育、医疗保健、交通出行等全周期服务，推动建设“人才友好型城市”。同时，完善“家门口”就业服务站，为就业群体和用人单位提供供需匹配、能力提升、援助帮扶、创业指导等服务。升级“苏易居”人才住房平台，上架不少于5万套人才公寓，“苏青驿站”为到苏求职青年提供最长14天的免费住宿。
深化企业外来用工子女入学便利化改革，进一步放宽积分入学申请条件，完善课后服务、暑托班、家庭教育指导服务，家校社协同关心关爱成长。
聚焦打造高效便捷的政务环境
《行动方案》提出
“企业综合服务中心”聚焦政策、法律、金融、人才、科创等重点服务领域，提升“1+10+N”企业综合服务中心功能，为企业提供“一站式”高效增值服务。同时推出“人工智能+政策明白卡”，实现政策梳理、发布、咨询、匹配、申报、兑现全链条智能化服务。
通过短视频线上直播、助企政策“e课堂”等模式开展惠企政策解读。升级“苏商通”数字化平台，建设全市统一惠企政策库，同步归集各级各类“政策计算器”，推动更多项目“免申即享、直达快享”，实现惠企政策“易知易懂易得”。
聚焦打造稳定透明的法治环境
《行动方案》提出
深化“综合查一次”改革，完善“三跨四清单”模式，强化AI信息化支撑，推行涉企行政“检查码”，实现进一次门、查多项事、一次到位。规范异地办案协作，归口接收审核异地公安机关来苏办案协作请求，加大办案程序规定宣讲力度，畅通警企联络，指导支持企业依法维护合法权益。
发挥苏州知识产权法庭、破产法庭、国际商事法庭、劳动法庭、互联网法庭、数据资源法庭6个专业法庭协同优势，完善“融诉驿站（融合法庭）”规范化建设，提供高水平司法保障，推动企业纠纷高效解决。
引导商事调解组织规范发展，大力推进“苏解纷”非诉服务进企业、进园区、进商会，优化“一站式”国际商事纠纷多元解决平台，实现调解、仲裁、诉讼服务的多元选择、一键直达。
聚焦打造亲商安商的人文环境
《行动方案》提出
发挥企业动态感知实效，持续深化政企恳谈会、1030产业沙龙、助企员等各级各类政企沟通，设立“政策观察点”跟踪解决堵点难点，开展“换位跑一次”活动赋能流程优化再造、服务提质增效，完善企业诉求办理反馈，切实做到“有求必应、无事不扰”。
《关于加快集聚青年人才的若干措施（试行）》
为推动更多资金资源“投资于人”
全力打造青年人才就业创业首选城市
在2025苏州苏商大会上
苏州还重磅发布了
《关于加快集聚青年人才的若干措施》
围绕求职就业、安居生活、
创新创业等方面
推出9条支持举措
推动城市更友好、青年更有为
根据《若干措施》，苏州将依托自身雄厚的产业基础，在“1030”产业链重点企业、科技型企业，以及生产性服务业领域中深度挖掘摸排，每年面向青年人才推出优质就业岗位30万个以上，开发高质量实习岗位3万个以上，做到岗位供给量多质优。持续办好“校园苏州日”和春招、秋招活动，搭建校企人才供需对接平台。同时建好“苏州人才网”，实现全市优质就业、实习岗位“一网通查”。
值得一提的是
明天（3月30日）
苏州即将举办近年来
面向青年人才规模最大的
一次春季招聘大会
大会发布超10万个岗位，现场组织约600家用人单位带来1.6万个优质岗位，将吸引万名以上青年人才参会。下一步，苏州还将举办10余场“校园苏州日”校企对接重点专场活动，组织企业深入院系，将优质岗位直接送到青年人才身边。
此外，《若干措施》明确
苏州从面试、租房、购房、生活等
全流程入手
真金白银提供一系列政策补贴
助力青年人才来苏就业发展
面试补贴方面，对全日制应届本科以上毕业生来苏州求职面试的，给予最高2000元一次性交通补贴，同时提升青年人才驿站服务水平，为来苏求职就业青年人才提供单次3天2晚、累计最长14天的免费住宿，并发放城市交通、旅游、文化等体验券。
安居补贴方面，对新引进的全日制应届博士、硕士和本科生分别给予每月不低于1500元、1000元、800元的租房补贴，补贴期限一般2年；对新引进的高校毕业生，3年内购房的可给予一定购房补贴，具体由各县级市（区）结合实际制定；使用公积金住房贷款购买首套或第二套自住住房的，贷款额度可放宽至1.5倍、最高可达225万元。
生活补贴方面，对新引进的人工智能等领域急需紧缺专业全日制应届博士、硕士、本科生分别给予10万元、3万元、1万元一次性生活补贴。
在助力青年人才创业方面
苏州将设立不少于10亿元青年人才创业基金，打造专业化青年创业园，组建青年人才创业导师团，支持青年人才初创企业新产品、新技术、新服务进入应用推广目录。
市级人才计划中35岁以下青年人才领衔的比例不低于35%；每年评选20至30名青年科学家，给予入选者50万元支持，并可直接认定为苏州创新创业领军人才，并支持将文化创意、网络创作、直播带货等新就业群体及高技能人才纳入高层次人才认定范围。
为了全方位做好青年人才服务保障，苏州还将建好政策兑现总入口，简化程序、提高效率，申报材料能减则减，通过“即申即享”“免申即享”“直达快享”等方式，全面提升青年人才获得感和体验感。
设立“12345”青年人才服务专线，建设青年人才网上办事大厅和“青年人才之家”，提供子女教育、医疗保健、创业就业等各类服务。打造满足不同需求、供给充分、更具有青年元素的高品质人才社区，配套布局青年友好生活空间，加强青年人才社群建设，策划推出青年音乐节、创意市集、主题街区等各类特色文旅IP。
来源：引力播新闻
