养老金重算补发启动,20省跟进!今年退休的人账户将多一笔钱

B站影视 韩国电影 2025-10-31 14:51 1

摘要:近期,全国多地2025年度养老金计发基数陆续公布,一场关乎数百万新退休人员切身利益的养老金重算补发工作正悄然展开。截至10月底,全国已有安徽、陕西、辽宁、宁夏、黑龙江等20个省份加入了这一行列。

养老金调整的消息近期在各个退休人员群中广泛传播,许多老人都在互相询问:“你的养老金重算了吗?”

近期,全国多地2025年度养老金计发基数陆续公布,一场关乎数百万新退休人员切身利益的养老金重算补发工作正悄然展开。截至10月底,全国已有安徽、陕西、辽宁、宁夏、黑龙江等20个省份加入了这一行列。

这项政策主要面向2025年1月1日后新办理退休手续的人员,由于养老金计发基数公布的“时间差”,这部分人员暂时按2024年旧基数预发养老金,如今将根据新基数重新核算并补发差额。

01 养老金重算补发,两类政策区别大

养老金政策调整年年有,但许多退休老人常常混淆“养老金年度调整”和“养老金重算补发”两个概念。事实上,这两者针对的是完全不同的人群。

养老金年度调整面向的是上一年的退休人员。比如2025年的养老金调整,是针对2024年12月31日前已办理退休手续的人员。

根据云南省人力资源和社会保障厅发布的通知,这类调整通常采用定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的方式。

而养老金重算补发则面向当年新退休的人员。由于当年计发基数公布的时间差,他们暂时按旧基数预发养老金,待新基数公布后重新核算。

简单来说,如果你在2024年退休,那么你参与的是2025年的养老金普调;如果你在2025年退休,那么你就涉及养老金的重新计算与补发。

02 时间差导致的重算补发

养老金重算补发的核心原因在于养老金计发基数公布的时间差。

每年退休人员的基本养老金计算,都依赖于一个关键数据——上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资,即我们常提到的“养老金计发基数”。

这一数据的统计、核算与最终公布需要时间,通常要到每年下半年才能完成。

这就导致在2025年1月1日之后、本省2025年新计发基数公布之前办理退休手续的人员,在最初核定养老金待遇时,只能暂时使用2024年的旧基数进行预发。

当2025年的新基数正式公布后,由于新基数通常高于旧基数,这部分按旧基数预发养老金的人员,其待遇实际上被低估了,因此需要重新计算并补发差额。

03 重算补发,哪些人受益?

养老金重算补发仅针对特定群体,并非所有退休人员都能享受。

只有2025年1月1日之后、在参保地2025年养老金计发基数公布之前已办理完退休手续并按月领取基本养老金的人员,才属于本次重算补发范围内。

在新基数公布后才退休的人员,其养老金从一开始就按新基数足额计发,不在补发范围内。

那么如果你在2025年1月1日前已办理退休手续,那么你参与的是另一项政策——2025年基本养老金调整,就与养老金重算补发无关。

04 补发金额如何计算?

养老金重算补发的计算主要涉及基础养老金和过渡性养老金两部分,个人账户养老金则不参与重算。

具体计算公式为:

基础养老金月补发金额 = (新计发基数 - 旧计发基数) × (1 + 本人平均缴费指数) ÷ 2 × 缴费年限 × 1%

过渡性养老金月补发金额 = (新计发基数 - 旧计发基数) × (1 + 平均缴费指数) ÷ 2 × 视同缴费年限 × 过渡系数(通常为1.3%)

总补发金额 = (基础养老金月补发金额 + 过渡性养老金月补发金额) × 补发月数

举例来说,假设一名退休人员2025年1月退休,视同缴费年限为6年,养老保险缴费指数为0.6,工龄为30年,退休所在地为辽宁本溪。

辽宁2025年养老金计发基数为7346元,2024年基数为7201元,增加了145元。

从1月退休到10月补发,共需补发9个月的差额,经计算,该退休人员可获得414.99元的补发金额。

05 多地已公布新计发基数

近期,多地已陆续公布2025年度养老金计发基数。

广东省规定,2025年1月1日至12月31日,全省企业职工基本养老保险和机关事业单位养老保险基本养老金计发基数为9493元/月,相比2024年的9307元提高了186元。

山东省人力资源和社会保障厅也发布通知,明确2025年度职工基本养老保险待遇计发基数为7831元。

这些新基数的公布,为养老金重算补发提供了依据。

06 哪些人补发金额更可观?

根据专业分析,有五类人群在养老金重算补发中可能获得更可观的金额。

缴费年限长的退休人员将享受额外提升。缴费年限超过35年的退休人员将获得较高补发金额。

特殊工种退休人员,如煤矿、化工等高危行业退休人员,因工作环境恶劣、职业危害大,此次重算特别提高了其基数计算系数。

企业并轨人员,2015年前后机关事业单位与企业养老金制度并轨过程中,部分人员的待遇计算存在偏差,此次重算将这部分差额一次性补发。

女性退休人员因退休年龄早、缴费年限短,养老金水平普遍低于男性。此次重算专门针对女性退休人员设立了额外补贴系数。

特殊时期退休人员,如1990年代企业改制期间退休的职工,因当时经济条件和政策限制,养老金计算基数普遍偏低,此次重算对这部分群体予以政策倾斜。

07 如何查询与领取?

对于符合条件的退休人员,无需自行申请,系统将自动完成重算并发放补发金额。

退休人员可通过全国社保APP或当地社保服务大厅查询个人重算明细。

人社部要求各地养老保险经办机构尽快完成重算工作,并将补发资金一次性发放到位。

养老金重算补发,表面看是对新退休人员养老金的一次性技术性校准,确保其待遇与政策规定完全一致。

深层次看,它清晰映射出我国养老保险制度“多缴多得,长缴多得”的核心激励导向。

随着更多省份加入养老金重算补发行列,数以百万计的退休人员将享受到这一政策红利,他们的退休生活也将因此变得更加安心、更有保障。

来源:叁月一点号1

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