摘要：今年以来，我州以“一县一园”为牵引，统筹劳动力资源与产业布局，在全州13个县（市）建成标准化就业孵化园，构建“园区+企业+农户”联动机制。通过盘活闲置厂房、校舍等各类资产134处，成功引进劳动密集型企业178家，打造“家门口”务工车间267间，新增就地就近就业

今年以来，我州以“一县一园”为牵引，统筹劳动力资源与产业布局，在全州13个县（市）建成标准化就业孵化园，构建“园区+企业+农户”联动机制。通过盘活闲置厂房、校舍等各类资产134处，成功引进劳动密集型企业178家，打造“家门口”务工车间267间，新增就地就近就业3.08万人，以就业“小切口”撬动民生“大改善”。

立足民生实际与产业基础，我州以“家门口就业”为切入点，重点推进标准化就业孵化园建设，并依托“幸福里”社区、零工市场、就业服务站和公共就业服务平台，集成空间拓展、信息匹配、技能培训、政策扶持、权益保障与生活服务六大功能，构建起全域覆盖、全链打通的就业服务体系。

截至目前，全州已建成标准化就业孵化园13个、“幸福里”社区4个，累计服务5.68万人次；设立零工市场及驿站45个，月均提供岗位超1.3万个。蒙自市孵化园借助“南工北送”平台，帮助南部县6000名劳动力实现跨区域就业；元阳县孵化园创新“中介引企”模式，成功引进广西德熙纺织厂，新增就业岗位250个，助推本土企业订单增长，实现企业增效与群众增收双赢；建水县青创园整合156个劳务服务站资源，建立农村劳动力动态数据库，实现人岗精准对接。这些基层平台如同就业服务的“毛细血管”，把岗位送到群众“家门口”，让“就业圈”真正融入“幸福圈”。

针对“务工难”与“用工缺”之间的信息壁垒，我州深化“产、城、人”融合，推出一系列“政策礼包”，建立双向匹配机制，实现就业、社保、维权“一站式”服务，持续优化企业用工环境。在村组层面，培育劳务经纪人队伍，推行“1名经纪人+N名劳动者”模式，动态跟踪12.82万名农村劳动力的就业意愿；在需求端，人社专员对接130家规上企业，通过“线上+线下”双渠道发布岗位信息。

今年以来，全州共举办招聘会173场，提供岗位39.32万个，达成就业意向2.14万人次；“直播带岗”等新型服务吸引68.44万人次在线观看，使就业机会“触屏可及”。弥勒市虹溪镇打造“幸福里2.0”平台，成功调解劳务纠纷8起，带动4300余人稳定就业。全州开展职业技能培训1.04万人次，发放创业贷款6.53亿元，扶持创业2847人，带动就业8747人。越来越多的群众在“家门口”收获实实在在的幸福。

来源：蒙自发布