摘要：4月23日，振华科技最新高管薪酬曝光。根据2023年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，振华科技共有8位董事和高级管理人员。从年龄看，振华科技董事和高级管理人员平均年龄为51岁，年龄中位数为52岁，其中，常务副总经理及总法律顾问潘文章年龄最高为60岁，副
4月23日，振华科技最新高管薪酬曝光。根据2023年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，振华科技共有8位董事和高级管理人员。从年龄看，振华科技董事和高级管理人员平均年龄为51岁，年龄中位数为52岁，其中，常务副总经理及总法律顾问潘文章年龄最高为60岁，副总经理钟成年龄最小为41岁。
从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬956.05万元，平均薪酬134.63万元，年薪中位数为122.08万元。其中，董事长及非独立董事杨立明薪酬最高为199.90万元，总会计师、董事会秘书及总法律顾问胡光文薪酬最低为114.82万元（2023年任期不满1年的不参与统计）。
姓名职务任期起始日期任职终止日期2023薪酬(万元)相对上年增减(万元)年龄杨立明董事长2024120320271202199.9071.1053非独立董事2024120320271202陈刚董事长2022111520240326167.00-58.7152董事2021120320240326钟成副总经理20240326-139.20-41沈建华总经理20240326-131.73-43潘文章常务副总经理2014012220241220122.08-76.3260总法律顾问2022082420241220胡光文总会计师20210929-114.82-27.0748董事会秘书20220314-总法律顾问20241220-左才凤非独立董事202412032027120281.32-54龙小珊董事20211203202403260-56近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2021年薪酬总额为1375.60万元，2022年薪酬总额为776.00万元，2023年薪酬总额为956.05万元。从2021年到2023年，董事和高管薪酬总额减少419.55万元，降幅30.50%。
振华科技公司股价从2021年末的119.01元，到2023年末的57.27元，跌幅51.88%。
股价与薪酬202320222021董事和高管薪酬(万元)956.05776.001375.60年度股价涨跌幅-47.77%-7.87%111.69%年末股价(元)57.27109.65119.01风险提示：市场有风险，投资需谨慎。本文为AI大模型基于第三方数据库自动发布，任何在本文出现的信息（包括但不限于个股、评论、预测、图表、指标、理论、任何形式的表述等）均只作为参考，不构成个人投资建议。受限于第三方数据库质量等问题，我们无法对数据的真实性及完整性进行分辨或核验，因此本文内容可能出现不准确、不完整、误导性的内容或信息，具体以公司公告为准。如有疑问，请联系biz@staff.sina.com.cn。
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