1⃣️多多 五一劳动节放假时间出炉，总共放4天，为历史新高（去年、前年都是放3天），有员工感叹太幸福了，如果能re一下就更幸福了。 2⃣️宇宙厂 Data数据平台迎来调整，近日，数据平台负责人GDD的几位下属分工调整：hgk负责抖音和直播，汇报给zhl，zhl负责泛抖音，还有几位-1的分工相比于L时期也略有变化。 上周开始了期权回购，在职每股189.9 美元，离职每股161.42 美元，均为历史新高。邮件中还有几点值得关注1.近期离职同学与在职员工同等价格回购，也就是近期因组织调整原因离职期权不打折。 2.本次只能回购4月1日前的，也就是4月25日新发的年终类期权可在归属后在下半年的回购窗口100%申请回购 3⃣️福报厂 国际化电商的部分部门，Q2开始推进20人日以下的需求研发自测，QA只负责出case了，Q2的目标是实现大型项目之外的需求都研发自测。如此看来，上周eleme的10人日自测反而保守了。 马老师上周四现身阿里云新财年启动会，有意思的是，他全程佩戴着标有“000001号 风清扬”的最新款工牌。这不仅仅是给阿里云站台，也是给新款工牌站台，给文化传承站台，青春回来了~ 1688最近内测了一个ai深度搜的项目，用于提高c端用户的搜索体验，帮助提升用户增长，部门负责人xh。据内部同学分享，该项目最新的增长数据显示toc增长三位数，涨势喜人，AI太厉害了。 4⃣️开水团 Keeta成立深圳研发中心，上周部分北京同学接到转base通知，需要从北京转到深圳，或选择内部转岗，涉及部分骑手端的数据组、业务系统的商家端开发、还有一些产品。由于不少人都在北京、天津定居了，选择内部转岗的人居多，深圳因而也有了HC正在招人 5⃣️🐜 国际开始组织提效了，未来数月将全面开展组织效率评估，并落地汰换、管理宽度提升，组织合并，外包管理等动作，以上来自于上周一内部邮件。总体看来，后续带人少的TL可能被合并团队，P5P6也有可能局部“数字马力”化，其他bu会不会跟进不得而知。 财保着手整治不合理出差，重点针对16级以下（原P8）的非必要出差。根据内部说法：某些同事每周都出差3-4天，全年人均差旅成本可达5-10万，但实际只是为了和+2多见一面，这种如果有，确实不太合理。 6⃣️熊厂 ACG区域大调整，大北区的老板SPF（即将）离职。 7⃣️桔厂 网约车组织架构大调整，出行和增长合并。摘要：1⃣️多多 五一劳动节放假时间出炉，总共放4天，为历史新高（去年、前年都是放3天），有员工感叹太幸福了，如果能re一下就更幸福了。 2⃣️宇宙厂 Data数据平台迎来调整，近日，数据平台负责人GDD的几位下属分工调整：hgk负责抖音和直播，汇报给zhl，zhl
来源：大厂日爆
