摘要：2025年，太原团市委将大学生实习实训作为服务人才工作的关键抓手和“引才、育才、留才”重要切口，立足机关企事业单位、重点产业链、基层民生服务等领域精心谋划岗位设置，通过集中开展岗位锻炼、基层调研、红色研学等系列实践活动，引导青年学子深化对太原城市发展的感知，锤

2025年，太原团市委将大学生实习实训作为服务人才工作的关键抓手和“引才、育才、留才”重要切口，立足机关企事业单位、重点产业链、基层民生服务等领域精心谋划岗位设置，通过集中开展岗位锻炼、基层调研、红色研学等系列实践活动，引导青年学子深化对太原城市发展的感知，锤炼担当作为的本领，以青春之力、奋进之姿，为我市高质量发展注入蓬勃活力。

一

基本情况

1

岗位设置情况

2025年全市106家实习单位累计发布岗位6317个，涵盖行政单位岗位4180个、事业单位岗位1837个、企业岗位300个。

在此基础上，特别设置“1233”重点产业链相关岗位205个，以及文旅类127个、教师类773个、公安类508个等特色岗位，实现了公共服务与产业发展的双重覆盖。

2

接收报名情况

吸引4599人次报名，最终录用实习生4248人。其中，省内高校学生3055人，省外高校学生1193人，来自65所省校合作高校的学生260人。另外，团省委牵头省直实习实训工作，接收在并实习学生571人。

4000余名大学生在实习岗位中深度参与、积极作为，实现了能力提升与基层服务的双向赋能。在机关单位，他们协助整理政务材料、参与政策调研，在严谨的工作流程中锤炼了逻辑思维与文字表达能力；在社区一线，他们耐心解答居民疑问，协助开展便民活动，真切体会基层治理的复杂性与重要性；在企业岗位上，他们积极参与转型发展创新项目，将专业知识转化为实操能力。青春力量在基层沃土扎根成长，实践育人与地方发展双向奔赴的美好图景日益清晰。

二

工作保障

1.数字化管理服务平台

充分利用“实习山西”线上平台，通过“学习通”APP，实现岗位查询、申请审核、过程管理全流程数字化，建立“高校推荐+资格初审+用人单位复核”三级审核机制。个人岗位采用手机端操作，团队项目通过电脑端专项系统申报，累计点击量突破6万人次。

2.政策保障优化服务

联合市委人才办、市人社局、市财政局出台《太原市2025年大学生实习实训实施方案》

明确为符合条件实习生提供月度生活补助、全周期人身意外伤害保险

通过动态统筹住宿资源，集中安排青年安居公寓实现“拎包入住”

提供团队交通保障经费，提升团队实践体验

编印《太原青年办事一本通》，提供“一站式”政务、生活指引

将实习实训时长全部纳入个人志愿服务时长，发放大学生实习实训鉴定和实习证书

三

特色活动

1.创新实施团队项目实习模式

在传统个人岗位基础上，发布“青春传承中华文脉专项”岗位50个、“揭榜挂帅”项目18个，吸引北京大学“力行计划”实践队等26个高校团队开展文化传承、乡村振兴等主题实践。

北京大学“力行计划”实践团队在娄烦县开展主题团日活动

北京航空航天大学“晋善晋美”实践队开展文旅融合与乡村振兴实践活动

西北工业大学“韵书画壁 古韵丝程”实践队开展暑期文化研学活动

浙江大学竺可桢学院开展“山西老工业基地转型”主题社会实践活动

中国石油大学（北京）“兴文逐梦 石子担当”社会实践团队开展晋剧文化专题社会实践活动

长安大学“青年智造创绿城，探路先锋拓新城”暑期社会实践队来到太原开展主题实践活动

2.深化校地协同育人机制

赴北京高校开展调研，与北京大学校史馆签署“君宇传承计划”合作协议，拓展实习实训校地红色文化共育路径。

共青团太原市委与北京大学校史馆签署“君宇传承计划”合作协议

与北京大学等12所高校共建实习实训基地，推动校地优势互补、资源共享，为青年学子搭建感知太原、投身转型的实践平台，为太原汇聚青年才智、深化能源创新注入活力。

共青团太原市委、太原市迎泽区与北京大学城市与环境学院共建思政教育基地合作协议签约仪式

共青团太原市委与共青团中国石油大学（北京）委员会共建大学生社会实践基地

挂牌运营迎泽区、杏花岭区等5个“博士小院”，通过提供科研经费、实验室设备和配套政策，让高端人才在基层一线找到用武之地。

迎泽区“博士小院”揭牌仪式

北京大学地球与空间科学学院杨立功博士在杏花岭区“博士小院”开展InSAR技术应用研究

中科院徐明岗院士团队入驻古交“博士小院”开展煤矸石治理研究

清徐县“博士小院”依托山西农业大学开展食醋功能基础研究

徐泉心博士团队在阳曲县“博士小院”研发的沥青路面低碳养护技术和生物基乳化增强剂

3.多元活动设计丰富实践体验

思想铸魂

依托市团校开设“青马工程”实习专项训练营，邀请中央团校王冬梅教授等专家授课，结业考核通过率达100%。

太原市2025年大学生实习实训“青年马克思主义者培养工程”训练营

中央团校王冬梅教授为实习实训大学生授课

17个临时团支部开展“学习总书记讲话”等主题团日活动，覆盖学子1900余人次。

共青团迎泽区委组织实习实训大学生开展“青学深悟强担当 实践建功新时代”青年理论学习小组读书会

大学生理论宣讲队走进迎泽区南海街二社区开展宣讲活动

组织实习学子走进山西国民师范旧址、北齐壁画博物馆等地开展研学，沉浸式感受并州文化和历史底蕴。

参观山西国民师范旧址

参观北齐壁画博物馆

参与基层治理

设立爱心暑托班、暑期第二课堂项目34个，缓解儿童“看护难”。

实习大学生在万柏林区兴华街道荔竹社区参与暑期课堂活动

在山西烽火抗战博物馆开展“红领巾讲解员”服务，以“大学生引导+小学生实践”模式，让红色历史焕发活力。

共青团杏花岭区委组织大学生开展“红领巾讲解员”志愿服务活动

在3个地铁站点位开展公共志愿服务，助力城市高效运行。

大学生在地铁二号线参与志愿服务活动

城市融入

举办“锦绣太原·2025年太原青年人才城市挑战赛”，通过丰富的实践环节，引导青年学子深刻感悟太原的红色文化底蕴，切实增强对城市的热爱与认同。

建言献策

举办2025年太原市大学生实习实训座谈会，学生代表分享岗位实习经历与感悟，畅谈对太原城市风貌、发展活力与文化底蕴的认知。

2025年太原市大学生实习实训座谈会

在2025年“青年博士太原行”青年博士座谈会上，实习实训博士生作为代表发言，紧扣自身专业领域与实践经历，围绕城市创新发展、产业迭代升级等方面提出深度思考，展现了青年博士对太原发展的关注与期待。

2025年“青年博士太原行”青年博士座谈会

1校地联动提升实习吸引力

精准对接高校暑期实习计划关键期，以“学子归（筑）巢工作站”为纽带深化校地协同，联动驻并及省外高校建立常态化沟通机制，围绕能源、材料、文旅等重点产业，征集更多专业匹配度高、实践价值强的岗位。通过政策宣讲、岗位云推介、实习故事展播等前置传递太原发展机遇，结合省市县媒体矩阵立体宣传，让更多学子感知太原、选择太原。

2持续完善长效工作机制

强化实习岗位结对帮扶，通过导师结对帮扶、常态化谈心谈话等形式，帮助大学生快速适应环境、转变角色、融入工作节奏。强化跟踪管理，建立长效关怀机制，汇总重点产业招聘需求，为留并意向学子精准推送政策与岗位，推动“实习经历”向“留并动能”转化。

3打造“实习太原”工作品牌

把实习实训作为引才育才的重要抓手，作为宣介太原的重要窗口，进一步做精做优服务人才的各项工作，为城市高质量发展储备青年人才，使实习实训真正成为太原集聚青年人才、厚植发展优势的重要支撑。

新征程中的太原比任何时候都更加渴望人才、需要人才。太原团市委将始终以开放包容的姿态，全力打造青年学子实践舞台，让更多青年在这片沃土上锤炼本领、绽放光彩。我们热忱期盼更多青年学子与太原相遇，用青春的智慧和力量为太原高质量发展出谋划策、献计出力，与这座城市同频共振、携手向前！

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来源：太原共青团一点号