摘要：近日，国家发改委发布了关于《第二批国家碳达峰试点名单》通知，标志着我国"双碳"战略进入纵深推进阶段。通知明确要求：把碳达峰试点建设作为加进本地区经济社会发展全面绿色转型的关键抓手，统筹谋划重点任务、研究推出改革举措、扎实推进重大项目。
近日，国家发改委发布了关于《第二批国家碳达峰试点名单》通知，标志着我国"双碳"战略进入纵深推进阶段。通知明确要求：把碳达峰试点建设作为加进本地区经济社会发展全面绿色转型的关键抓手，统筹谋划重点任务、研究推出改革举措、扎实推进重大项目。
政策背景与试点布局。国家发改委正式印发《第二批国家碳达峰试点名单》，本次试点涵盖27个示范单位（15个城市、12个园区），重点布局在四川、贵州等中西部省份，与2023年首批35个试点形成梯次推进格局，共同构建全国城乡建设绿色转型的示范网络。
攻坚方向会聚焦"三大转型"1.能源结构转型：可再生能源替代；2.产业体系转型：低碳技术改造；3.建造方式转型：近零能耗建筑推广，目标是打造可复制、可推广的碳达峰经验！
建造师转型机会！
1.从传统施工到绿色建造的范式升级
试点政策对工程建设提出系统性绿色要求，那么从施工使用的材料、施工低碳工法再到碳效管控，均需达到对应的绿色标准
2.从"建造专家"到"双碳管家"
在"科技创新驱动、重点工程引领"的政策基调下，建造师正面临前所未有的能力升级机遇！技术融合创新方向，智能建造：运用BIM技术实现能效动态优化（项目案例：某产业园通过BIM碳模拟降低施工排放23%）；低碳工艺：掌握CCUS技术集成应用（如某电厂项目碳捕集设施与主体工程协同建设方案）；循环经济：主导工业固废高值化利用（技术要求：磷石膏等固废综合利用率需达85%以上。
双碳战略下催生建造师职业新赛道！
随着国家"双碳"战略深入推进，建造师正迎来三大黄金发展赛道：
绿色建造领域
1.光伏建筑一体化（BIPV）：2025年市场规模预计突破500亿元，急需既懂建筑结构又精通光伏系统的复合型人才2.近零能耗建筑：试点城市新建公共建筑100%执行标准，相关项目管理人才缺口达3.2万人3.智能微电网工程：重点园区配建要求催生25-40万年薪的技术总监岗位职业转型方向
√ 绿色建筑咨询师（持证者薪资溢价42%）
√ 碳资产管理师（CCER项目开发人才最为紧缺）
√ 循环经济工程师（固废资源化方向需求激增）
这一轮碳达峰试点不仅标志着国家"双碳"战略进入实质性落地阶段，更代表着工程建设行业正在经历一场从传统高碳模式向绿色低碳范式的根本性转变。在这场产业变革中，建造师群体正站在时代转折的关键位置。把握当下转型机遇的建造师，不仅能够实现个人职业价值的跃升，更将在推动行业可持续发展中发挥关键作用，成为新时代工程建设的中流砥柱。
来源：建工学习平台