就业率与深造摘要：深造比例：65%微专业毕业生选择升学（主要进入QS百强高校如MIT、剑桥），普通专业国内升学率超40%。
整体就业率：全日制本科就业率 95.79%（含直接就业、升学深造、灵活就业）。
深造比例：65% 微专业毕业生选择升学（主要进入QS百强高校如MIT、剑桥），普通专业国内升学率超 40%。
灵活就业：20%毕业生选择自由职业（如内容创作、咨询），月均收入超 8,000元。
薪资与雇主质量平均起薪：教育学、心理学等文科专业 6,800–7,500元/月；软件工程、统计学等理工科达 12,000–18,000元/月。
头部企业就业：35.2%人工智能专业毕业生进入BAT；微专业毕业生入职华为、携程等500强企业比例显著高于平均水平。
北京师范大学就业规模与结构整体就业率：历史数据稳定在 98% 以上（2025年未公开，参考2023年趋势），师范类专业近 100% 落实去向。
深造流向：教育学 65% 毕业生赴哈佛、剑桥等名校深造；心理学 40% 进入科研院所。
基层就业：”西部计划“参与率增长 15%，服务期满可转编或考研加分。
薪资与区域政策起薪水平：教育学本科平均 7,500元/月（基础教育岗）；心理学在咨询机构达 9,000元/月；珠海校区毕业生享受大湾区补贴，起薪溢价18%。
软件工程（全国排名第1）就业率：超95%，头部科技企业入职率 40%+ 。
核心岗位：算法工程师（华为、腾讯）、产品经理（携程）。
薪资：起薪 1.8万/月，AI方向毕业生年薪 25万+ 。
教育学（A+学科）就业方向：重点中小学教师（上海示范校占比 30%）、教育管理者。
政策驱动：上海“教育强市”计划新增 5,000个 教师岗，带编岗位占比 60% 。
统计学（全国排名第1）跨界就业：45% 进入金融数据分析（券商、银行），30% 加入科研机构。
就业率：100%（含带编岗位），特殊教育、教育技术学为教育部特色专业。
区域布局：珠海校区“教育硅谷”项目定向输送大湾区师资，年薪 15万+ 。
心理学（全国第1）需求爆发：心理咨询机构岗位增长 40%，企业EAP（员工援助计划）顾问年薪 20万+ 。
教育学北师大100%中小学教师、教育管理者7,500+北师大附属学校、深圳南山教育局统计学华师大94%金融分析师、科研研究员10,000–15,000中金公司、国家统计局决策参考：
选华师大：软件工程/统计学 + “AI+”微专业，冲刺科技企业高薪；文科生辅修“创意传播”突破职业边界。
选北师大：教育学/心理学 + 珠海校区资源，锁定编制或大湾区高薪岗位；参与“西部计划”积累政策红利。
两校均以 95%+ 就业率筑牢底线，但核心竞争力迥异——华师大胜在“技术+跨界”培养体系，北师大强在“师范+政策”资源网络。在AI重塑就业市场的2025年，选择需锚定个人禀赋与产业趋势的交汇点。
来源：机构厂
