营商增效年|已送出“优质岗”1.5万个!市北区人社局出招为你盯紧“好工作”

B站影视 港台电影 2025-03-18 23:28 1

摘要:组织大鲍岛专场、妇女节专场等线上线下各类招聘会20余场,服务重点企业800余家次,提供优质岗位1.5万余个……新春以来,青岛市市北区人社局聚焦“营商增效年”部署要求,紧抓就业市场供需两旺的关键窗口期,紧密围绕“2+6”特色产业体系和项目、人才需求,以“春风行动

组织大鲍岛专场、妇女节专场等线上线下各类招聘会20余场,服务重点企业800余家次,提供优质岗位1.5万余个……新春以来,青岛市市北区人社局聚焦“营商增效年”部署要求,紧抓就业市场供需两旺的关键窗口期,紧密围绕“2+6”特色产业体系和项目、人才需求,以“春风行动”为契机,着力在提供“好工作”上下功夫,缓解“招工难”与“就业难”并存的结构性矛盾,全面促进高质量充分就业。

多措并举实现市场人才“精准匹配”

市北区的“2+6”特色产业体系包括总部经济、数字经济两个主导产业和航运贸易、商务商贸、现代金融、都市工业、医养健康、文化创意六个重点产业。近年来,邮轮旅游市场加速回暖,2月20日,在由市北区人社局组织的“双国字号青岛人力资源服务产业园特色产业专场招聘会”上,青岛鹏腾国际经济技术合作集团有限公司负责招聘的工作人员吴女士告诉记者,他们公司所发布的招聘岗位工作地点是在国内或国际邮轮上,公司合作的邮轮公司非常多,包括蓝梦邮轮、美国“皇家加勒比”国际邮轮公司等。

“我们公司主营品牌包括极狐汽车、北京汽车、哪吒汽车等新能源品牌,这次招聘包括前端和后端岗位。”青岛佳程福狸汽车科技综合部高女士向记者介绍道,员工入职后会有内部培训机会,此外各汽车品牌厂家也会不定期开展培训,助力员工提升技能,“之前我们参与了大鲍岛的招聘会,招聘效果很好。”

华铁铁路旅客运输服务(青岛)有限公司也抛出诚意满满的入职“大礼包”:带薪岗训,培训期间每月发放1800元—2500元的生活津贴,管食宿;转正后,薪资在4000元—8000元,缴纳五险一金,部分岗位上二休一;招聘专业涵盖智能制造、机电一体化、乘务等8大类……招聘负责人牟继勇表示:“工作期间,年轻员工还可自考公务员,表现优异者有机会获得铁路部门正式编制。”言语间彰显着对人才的热切渴望。据初步统计,春风行动期间,该公司已通过市北区组织的各专场招聘会招引到近30名员工。

据了解,新春以来,市北区围绕“2+6”特色产业体系,瞄准大鲍岛创业街区等多个网红商圈,发挥21个街道人社中心“末梢优势”,重点面向高校毕业生、退役军人及家属、农民工、失业人员等群体,已先后组织大鲍岛专场、妇女节专场等线上线下各类招聘会20余场,服务重点企业800余家次,提供优质岗位1.5万余个,为用人单位和求职者提供了面对面交流的双向互动平台,切实推动产才精准对接。

春风行动招聘会期间,市北区人社局还在招聘现场设置了政策宣传区、直播带岗区、职业指导区等,为求职者提供精细化的就业服务。在政策宣传区,就业人才服务专员向求职者发放就业创业、劳动维权等政策宣传册,解读相关政策,让求职者更好地了解就业环境和相关政策。在就业指导区,资深职业导师为求职者提供简历修改、面试技巧、职业规划等一对一指导服务。

数字平台助力劳动者“快就业”

“近期,市北区人社局在‘北智云就业服务平台’小程序打造云端就业服务地图,市民通过小程序可以查看家附近的招聘信息以及青岛各区市的招聘信息。”市北区人社局公共就业和人才服务中心相关工作人员表示,2月13日,大鲍岛特色街区春风行动启动仪式暨首场大型综合类招聘会上设置直播带岗专区,当天直播带岗观看人数超六千,线上直播一小时就收到了500余份简历。

近年来,市北区人社局立足本地快速增长的求职招聘需求和大数据赋能数智化建设的时代背景,基于互联网+就业+服务打造“北智云就业服务平台”,构建“15分钟就业服务圈”云端就业服务地图,通过智能化、精准化的服务模式为求职者和企业搭建高效对接桥梁,让求职者“就”在家门口,仅需“一键”便可导航附近的就业服务机构、招聘市场、培训学校、创业载体,极大地方便了群众获取技能培训、创业孵化、职业指导、便民服务等一站式就业服务体验。

“助企护航”四大行动保障企业用工

在“春风行动”启动仪式上,市北区人社局还发布了重点企业用工保障“助企护航”四大行动,用心用情织密就业服务网,架起招工求职“连心桥”。一是用工保障专员护航行动。通过发挥1314名就业人才服务专员作用,全年服务企业不少于1万家次。二是公共招聘服务护航行动。依托国家级青岛人力资源服务产业园及各类线上招聘渠道,举办招聘活动不少于100场,提供岗位不少于5万个次。三是数智用工平台护航行动。借助“北智云”就业服务平台和招才引智云平台,上线“云端就业服务地图”,全年归集和发布岗位不少于3.8万个次。四是人力资源机构护航行动。常态化开展人力资源机构进校园、进社区、进企业活动,组织“职业能力提升训练营”活动不少于30场次。

同时,市北区人社局抢抓年底年初外出务工的“黄金节点”,通过跨区域劳务协作方式“点对点”高铁输转75名甘肃省定西市富余劳动力来青务工增收,帮助陇南市200余名甘肃务工人员返岗务工,及时缓解了企业“用工荒”问题。

下一步,市北区将继续紧抓春节过后劳动者换岗流动高峰期和企业复工复产关键期,不断凝聚就业和人才工作合力,持续优化升级服务质效,激活就业和人才发展内生动力,切实增强求职者的认同感、归属感、自豪感,全力以更加充分、更高质量的就业成效为社会治理提升年赋能添力。

来源:鲁网青岛

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