摘要：最近，"十五五"规划一锤定音，科技创新和人才培养成了各地拼经济的杀手锏。

科技与人才"双向奔赴"：多地出招抢人，打工人也能逆袭？

最近，"十五五"规划一锤定音，科技创新和人才培养成了各地拼经济的杀手锏。

从乌镇峰会的AI岗位爆火，到江苏"水晶工匠"月入过万，再到山东企业靠着高校技术翻身，一场"抢人大战"正悄悄改变普通人的饭碗。

招聘会开进互联网大会，AI工程师成香饽饽

谁能想到，世界互联网大会的展台旁，居然挤满了求职者？

今年乌镇峰会玩出新花样，一边聊元宇宙，一边现场招人。

1100家企业甩出近万个岗位，AI开发、算法工程师成了"顶流"，有经验的简历直接被企业HR围堵。

在江苏连云港，水晶产业链的招聘专场更接地气原石采购员月薪开到了1.2万，电商主播靠提成轻松过2万，当地大姐笑着说：

"以前觉得玩水晶是‘不务正业’，现在年轻人靠直播卖货比种地强多了！

"而徐州的老工业区也焕发新生，搞数字文化的大学生创业，政府直接补贴社保，有人开玩笑道：

"原来‘厂妹’变‘码农’，就差一堂编程课。"

产学研联手，车间老师傅遇上高校教授

山东潍坊的工厂里，机械臂能自动识别瑕疵品，背后竟是企业和高校的"联名款"技术。

高密一家机电厂和教授团队鼓捣出的新产品，寿命长了20%，老板乐得逢人就夸："大学教授下车间，比请咨询公司管用！

"当地政府当起"红娘"，把企业难题打包发给高校，连乡镇小厂也能对接985实验室。

有工人调侃："以前觉得博士都在写论文，现在发现他们还会修机器。

"不过也有人嘀咕："技术升级了，50岁的钳工会不会被机器人淘汰？"

争议与思考

当各地狂砸补贴抢人才，普通打工人的机会多了，但"35岁门槛"真的消失了吗？

科技狂奔的时代，是人人都有机会翻身，还是跑得慢的注定掉队？

来源：新旺杨家视频汇