德不配位,必有灾殃:人生再顺,也别越过这四条“底线”

B站影视 电影资讯 2025-10-30 16:06 1

摘要:“慈善家”翻车那天,公司股价跌停,员工排队在社保局补缴费,场面比年会还整齐。

“慈善家”翻车那天,公司股价跌停,员工排队在社保局补缴费,场面比年会还整齐。

有人唏嘘,更多人心里咯噔:原来面具戴久了,真的会焊在脸上。

能力让人坐上电梯,德行决定电梯会不会断电。

去年十二月,那位拿奖拿到手软的董事长,私下把员工医保当零花钱,账本做得比偶像剧还甜。

最后一张监管函,市值蒸发掉一百亿,像极了一场迟到的卸妆直播。

一、别把贵人当台阶

创业圈流传一句话:共苦时睡地板,同甘时散伙饭。

真事。

深圳一独角兽创始人,上市前夜把原始团队踢出期权池,理由是“成本优化”。

半年后核心工程师集体跳槽,竞品用同样的代码提前发布新品,估值直接腰斩。

他发朋友圈:人心散了,队伍不好带。

底下一排点赞,全是前同事。

二、快钱烫手,别硬接

市场监管总局刚公布的欺诈榜,三家公司平均寿命两年零四个月。

套路雷同:合同里埋“自动续费”暗扣,客户发现时已经扣到三年后。

最讽刺的是,其中一家在倒闭前还在招聘“价值观专员”,月薪开六万。

钱来得像龙卷风,走得像拆迁队,连声招呼都不打。

三、欺负弱者,最费人品

北京某大厂高管,深夜点外卖迟到十分钟,直接语音轰炸“底层猪”。

视频一出,公司市值蒸发八十亿,相当于每分钟掉八千万。

另一边,佛山一家五金厂,疫情订单归零,老板抵押房车给四百名员工发工资。

转年海外客户听说这事,主动把三年长约递过来,价格还上浮五个点。

员工说:老板把我们当人,我们把厂子当家。

四、信用破产,寸步难行

中国执行信息公开网每天新增六千个“老赖”,一半以上因为商业合作赖账。

高铁飞机坐不了,孩子私立学校交不了费,连扫码骑车都弹窗劝退。

杭州一位做茶叶直播的老哥,被合作方拖欠货款四十万,干脆每天开直播“追债”,三个月涨粉五十万,欠钱公司顶不住舆论,连夜打款。

评论区最高赞:原来讨薪也能做成个人IP。

五、AI时代,道德成了新算法

哈佛最新报告说,有“道德领导力”的企业,抗风险能力高四成。

翻译成人话:客户信你,员工挺你,监管懒得盯你。

广州一家小科技公司,拒绝用“大数据杀熟”模型,主动把算法送去做伦理审查。

结果拿到欧盟首批AI伦理认证,海外订单暴涨三倍。

老板在群里发了个狗头表情:没想到良心也能当流量密码。

老话说,德不配位,必有灾殃。

今天听起来像鸡汤,明天可能就成了事故通报。

能力决定跑多快,德行决定往哪跑,别等电梯断电才想起自己没按楼层。

留言区说说,你见过最离谱的“翻车”现场,后来都怎样了?

来源:未闻花名一点号3

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