医院欠薪超百万，人社局：加付50%赔偿金！

摘要：前段时间因欠薪被当地人社局公告的某民营医院，近期再次收到行政处理告知书，需支付 101.7 万元拖欠工资，并按应付工资金额的 50% 加付近 51 万元赔偿金。

导语

多地曝出医院欠薪！

人社局：民营医院欠薪101万被处理

前段时间因欠薪被当地人社局公告的某民营医院，近期再次收到行政处理告知书，需支付 101.7 万元拖欠工资，并按应付工资金额的 50% 加付近 51 万元赔偿金。

10月10日，某县人力资源和社会保障局发布了一则劳动保障监察行政处理告知书，文件显示，某民营医院拖欠业务副院长、医生、医助、电工、保安等18名员工 2023 年 5 月至 2025 年 7 月期间的部分工资，共计101.7万元。此前，人社局已向其发出《劳动保障监察限期改正指令书》，但医院仍未在限定期限前足额支付拖欠的工资。

依据相关法律规定，县人社局作出行政处理：医院需足额支付101.7万元拖欠工资，并按应付工资金额的50%向18名员工加付约51万元赔偿金，两项合计152.6万元

公开资料显示，该民营医院投资近两千万元，营业面积2000余平米，住院床位20余张。运营三年后，医院启动新医院项目开工建设。2023年5月，医院新院区开业，新院按照二级综合医院建造，营业面积15000余平米，规划住院床位138张。

2025年4月，该县医保局官网发布，该院在2022-2023年度存在过度检查、重复收费、超标准收费、串换收费等违法违规使用医保基金行为，涉及医保基金近29万元；同时违反《市基本医疗保障定点医疗机构医疗服务协议》规定，涉及医保基金6630.85元。县医保局责令医院立即改正，并退回违法违规使用医保基金29万元，同时罚款人民币近29万元。

多地曝出医院欠薪

据了解，近期以来，多地医院曾被曝出发生欠薪事件。

2025年6月，有网友在某政务平台留言，称某中医院自 2024 年 7 月至今未如数发放职工工资，存在拖欠情况，其多次与医院及相关部门协商未果。官方回复表示，该医院正在加快筹措资金，将在6月底发放一部分工资。

2025年3月，投资高达20亿元、设计床位2000张的某三级民营医院被法院宣告破产。截至2025年10月，该医院已进行五次拍卖且均流拍，此前曾自曝欠薪8个月，涉及601名员工。

2024年10月，某乡镇卫生院员工因被拖欠8个月绩效工资，在院内聚集维权并拦截车辆。当地社会事业局证实欠薪情况，通报称职工基本工资已按时足额发放，绩效工资因医院亏损暂未发放，需重新拟订考核方案，待方案确定后将足额补发。

2024年7月，某妇产医院多名职工向媒体介绍，近两年，医院拖欠、晚发工资，据初步统计，拖欠约200名职工工资总计400余万元，因资金链断裂，医院停业整顿。

一位业内人士表示，对于医疗机构来说，现金流是生命线，预防资金链断裂是关键，纵观一些走到破产道路上的医疗服务机构，也都是倒在了现金流上，一旦资金链断裂，房租交不起、员工工资社保交不起、供应商欠款还不起、银行贷款还不起……无论是哪一条，医疗服务机构都可能因此走向破产，因此，对于医疗服务机构来说，风险金储备就显得非常重要。

来源 / 看医界

平台调整了推送规则

2026年卫生资格考试备考要趁早！华医题库更新快、功能全：视频课程、海量题库、精品模拟卷、晋高面审辅导一应俱全，更有每日免费刷题福利！点击卡片，立即开启高效复习！