摘要：【#员工请假1天照顾尿毒症母亲被辞退# 法院：公司违法！赔偿四万六！】近日，湖南一法院审理了这样一起案件：朱女士在2018年4月进入某公司工作，工资按月支付，公司是既没有跟她签书面劳动合同，也没给人家缴纳社保。朱女士的妈妈得了重病，请一天假照顾一下，就被开除了

转自：北京时间

【#员工请假1天照顾尿毒症母亲被辞退# 法院：公司违法！赔偿四万六！】近日，湖南一法院审理了这样一起案件：朱女士在2018年4月进入某公司工作，工资按月支付，公司是既没有跟她签书面劳动合同，也没给人家缴纳社保。朱女士的妈妈得了重病，请一天假照顾一下，就被开除了。法院判决公司向朱女士支付工资及赔偿4.6万元。法律不仅是冷硬的条文，更是常情常理的体现。随着社会老龄化程度加剧，因照顾患病老人请假的需求可能会越来越多。这样的判决，为处理类似劳动争议提供了明确导向，也在咱常说的忠和孝当中，找到了平衡。（北京时间评论员：马良）#主播说新闻#

来源：新浪财经