摘要：为进一步深化政校企协同合作，搭建企业与技能人才高效对接桥梁，近日，乌鲁木齐经济技术开发区（头屯河区）人力资源和社会保障局在乌鲁木齐新东方技工学校成功举办经开区（头区）职引未来2025年高校毕业生秋季专场招聘会暨签约仪式。

为进一步深化政校企协同合作，搭建企业与技能人才高效对接桥梁，近日，乌鲁木齐经济技术开发区（头屯河区）人力资源和社会保障局在乌鲁木齐新东方技工学校成功举办经开区（头区）职引未来2025年高校毕业生秋季专场招聘会暨签约仪式。

招聘会紧扣乌鲁木齐新东方技工学校专业特色，重点面向该校2026届烹饪、医疗、美容美体三个核心专业毕业生，精准筛选了37家涵盖餐饮服务、健康医疗、美容养生等领域，共带来厨师、美容师、面点师等 1400 余个优质岗位。不少企业还推出“师徒制培养”“技能晋升通道”等福利政策。

活动现场，乌鲁木齐新东方技工学校与多家企业同步举行了校企合作签约仪式，双方就技能人才定向培养、课程体系优化等方面达成深度合作共识，为后续毕业生“在校学技能、毕业即就业”搭建了稳定的“人才输送通道”，进一步夯实了政校企三方协同促进就业的合作基础。

招聘会现场，工作人员为求职者进行简历诊断。

经开区（头区）人社局在招聘会现场设置了创业服务、“码”上就业、简历诊断和模拟面试四大特色服务专区，为毕业生提供从求职准备到岗位对接的全流程支持。

模拟面试专区作为本次招聘会首次新增的创新服务区域，一经开放便成为现场“热门打卡点”，为帮助毕业生提前熟悉面试流程、缓解求职紧张情绪，区人社局邀请人力资源行业资深人事高管担任“面试官”，为毕业生提供“全真模拟”面试体验。

招聘会现场，求职者在模拟面试专区体验。

参与模拟面试的毕业生刘杰青说：“第一次体验模拟面试，面试官的点评让我找到了自己的不足，比单纯投简历收获更大！”

为打破线下招聘会的地域局限，让更多未能到现场的毕业生享受优质就业服务，此次招聘会还通过“经开区（头区）就业服务管理中心”官方抖音账号，主播带领网友“云逛”招聘会现场，实时解答线上网友提出的“岗位专业要求”“实习安排”等问题，实现了“线下精准对接+线上广泛覆盖”的就业服务效果最大化。

经开区（头区）人社局就业服务管理中心主任张亚彬表示：“本次招聘会通过‘线上+线下’融合服务、特色专区精准赋能等举措，为技能人才与优质企业搭建起双向奔赴的就业平台。下一步，我们将深化政校企合作为重要抓手，推动校园公共就业服务实现‘常态化、专业化、精准化’，通过持续开展系列招聘活动，全力促进高校毕业生更高质量、更充分就业。”

来源：经开区头区零距离一点号