摘要:4月12日,协鑫集团2025“春雷行动”首场战略招聘会——数字新能源全球专场在苏州金鸡湖畔拉开帷幕。本次以“鑫联世界 智赋未来”为主题的招聘行动,面向全球释放近300个核心岗位,聚焦新材料研发、绿色供应链、光储算、ESG 治理、能源算力工程等前沿领域,吸引超
4月12日,协鑫集团2025“春雷行动”首场战略招聘会——数字新能源全球专场在苏州金鸡湖畔拉开帷幕。本次以“鑫联世界 智赋未来”为主题的招聘行动,面向全球释放近300个核心岗位,聚焦新材料研发、绿色供应链、光储算、ESG 治理、能源算力工程等前沿领域,吸引超500名求职者参与,线上直播观看量突破万次,成为长三角新能源产业人才流动的“风向标”。
作为年营收近2000亿元的新能源巨头,协鑫集团正以颗粒硅、钙钛矿等颠覆性技术重塑行业格局。
招聘会现场,协鑫集团副总裁朱坤围绕“鑫联世界,智赋未来”主题,分享集团全球战略布局及技术突破,强调颗粒硅、钙钛矿等核心技术优势。协鑫集团人力资本中心总经理马培华则从职业发展通道、培养体系等维度详细解读岗位需求。协鑫集团董事长朱共山表示:“在产业变革期,人才是穿越周期的核心动能。此次‘春雷行动’不仅是人才储备,更是通过战略性人才布局提前卡位创新要素,打造企业多极第二增长曲线。我们需要既懂能源产业逻辑,又能驾驭数字技术的复合型人才,将协鑫的技术优势转化为产业竞争力。”
随着协鑫集团“双轮驱动”“产业出海”战略推进,国际化人才成为重点方向。目前,协鑫在非洲、东南亚、中东及欧洲等地的布局亟需跨文化协作与全球资源整合人才。朱坤补充道:“我们期待更多具备全球视野的人才加入,共同构建协鑫‘能源+数字’的全球化生态。”
当日活动通过“技术路演+职业导航+云端直播”的沉浸式交互方式,让全球英才实时线上线下对话各产业板块、项目基地以及实验室、研究院的专家团队,深度体验协鑫“实验室-生产线-应用场景”的全链条创新生态。现场应聘者苏州大学材料科学与工程博士郭军军表示:“协鑫颗粒硅、钙钛矿等一众材料技术突破让我看到了能源革命的未来。这里既有前沿技术研发的平台,又有产业化落地的资源,尤其适合想‘从0到1’创造价值的技术极客。”
现场还特别邀请到园区人才办相关负责人就园区青年人才政策进行推介。
据介绍,协鑫集团作为区域新能源产值贡献超15%的龙头企业,其人才战略与苏州打造“第四个万亿级新能源产业”目标深度协同。
苏州工业园区人力资源管理服务中心相关负责人表示:“协鑫的人才需求与苏州的产业升级方向高度契合。园区通过‘金鸡湖人才计划’搭建‘1+4+X’政策体系,提前谋划人才工作阶段目标,形成人才队伍、发展平台、体制机制和人才生态四个方面15条具体举措,助力企业与人才实现‘双向奔赴’。我们期待与协鑫共同打造新能源领域的‘人才硅谷’。”
作为本次活动支持单位,苏州工业园区人力资源开发有限公司(圆才)依托30年产业服务积淀,累计为超2万名高层次人才搭建发展通道,持续深化产才融合服务,为区域民营经济升级与新质生产力发展注入智慧动能。
此次金鸡湖畔的人才盛宴,既是协鑫锚定全球能源革命的关键落子,亦彰显中国新能源产业攀登价值链顶端的雄心。随着“春雷行动”后续在柏林、迪拜等地的推进,一场以创新为纽带、人才为支点的全球能源变革正蓄势待发。
来源:苏城风采