3000个优质岗位！“通武廊”招聘会，武清举办！

摘要：在招聘会主会场，市人社局相关负责同志详细解读了天津市人才新政二十条，京津产业新城有限公司有关负责同志具体介绍了产业新城发展环境。市人社局相关处室、京津产业新城有限公司、区人社局，团区委、高校代表进行合作共建签约。

春日的武清

暖阳倾洒

武清京津产业新城迎来一场盛大招聘会

“通武廊”三地及周边地区300余家优质企业

提供3000余个优质岗位

6000余名求职者进场求职

达成就业意向4500余人次

4月10日，“职汇武清雍有未来”京津产业新城“通武廊”春季联合招聘会暨“海河英才”高校学子津门行（武清）活动在京津产业新城拉开帷幕。

在招聘会主会场，市人社局相关负责同志详细解读了天津市人才新政二十条，京津产业新城有限公司有关负责同志具体介绍了产业新城发展环境。市人社局相关处室、京津产业新城有限公司、区人社局，团区委、高校代表进行合作共建签约。

招聘会现场气氛热烈，求职者满怀热忱，穿梭在各展位间，积极投递简历、交流咨询。企业代表们全情投入，认真为每一位潜在人才讲解岗位职责和薪资待遇等。在这里，求职者和招聘方即将开启双向奔赴的旅程。

招聘会采用“线上+线下+直播”招聘模式，同步在京津产业新城中央创新区CID人才街区和武清福源万达广场一楼设置了招聘分会场，创新引入了AI人工智能系统，通过实时分析求职者简历、技能标签和求职偏好，自动生成“岗位推荐清单”，实现岗位精准推荐，现场1500余人进行了体验。

应聘者胡铁：这次招聘会的岗位很丰富，待遇也都不错。我是机械电子专业的，招聘岗位里机械制造或者生产相关的还挺多的，投递了四份简历，也有很中意的企业，希望能应聘成功。

北京市春立正达医疗器械股份有限公司招聘负责人刘雅卿：这次招聘会为我们民营企业提供了很好的跨区域人才对接平台，让我们吸纳了很多专业技术骨干，这些新鲜血液将成为公司创新升级的重要力量。政府把好政策落到实处，让我们实实在在感受到营商环境的优化，更加坚定了我们反哺地方发展的决心。

在这桃花盛放的季节，整场招聘会成为梦想与机遇交织的舞台，助力一个个梦想在京津产业新城的沃土中生根发芽，绽放出绚烂的光彩。

西南交通大学唐山研究院院长吴刚：作为高校老师，通过这场招聘会，我深刻感受到“地方协同，政产学研金联动”带来的融合效应。这种“政府牵线+校企定制”的模式精准服务学生就业，为学生求职全过程保驾护航，也有效帮助高校与更多优质企业建立长期合作。看着学生们年轻的面孔在政府的护航下走向工作岗位，我切实感受到这种有温度的合作，既给了年轻人扎根京津冀的机会，更让地方发展有了源头活水。

武清区人社局科室负责人何佳：作为本次“通武廊”招聘会的主办单位之一，我深刻感受到三地联合招聘不仅是就业服务行动，更是深入贯彻落实京津冀协同发展战略的创新实践，将三地产业链需求与人才供给精准对接。未来，我们将主动融入经济主战场，以人才要素的跨区域流动，为三地产业互补、资源互通注入新动能。