摘要：“想要练就一身好的技术，就必须付出比别人更多的努力”，这是魏桥创业集团“齐鲁大工匠”获得者菅敏常说的话。今年38岁的她爱岗敬业，扎根一线，刻苦钻研，练就了一身扎实的操作技术基本功。

“想要练就一身好的技术，就必须付出比别人更多的努力”，这是魏桥创业集团“齐鲁大工匠”获得者菅敏常说的话。今年38岁的她爱岗敬业，扎根一线，刻苦钻研，练就了一身扎实的操作技术基本功。

近年来，魏桥创业集团全面深化产业工人队伍建设改革工作，坚持科创引领，锻造新质生产力，充分激发产业工人创新创造活力，紧扣企业资源禀赋、产业基础、科研条件等，聚焦重点领域大胆探索实践，推动企业高质量发展不断取得新进展新成效。2012年以来集团连续13年入选世界500强，位列“2024年中国企业500强”第50位。

一、“创新”魏桥、“科技”魏桥

一是实施创新驱动发展战略，构建企业创新体系。魏桥创业集聚人才、政策、资源、资金、平台等要素，聚力打造“创新魏桥、科技魏桥”。紧紧围绕抢占产业、技术、人才、平台制高点，打造具有核心竞争力的科技创新高地。集团持续深入推进“全要素双对标”管理，坚持科创引领，数智赋能，锻造新质生产力，聚焦高水平科技自立自强，持续推进“科技创新”战略实施。

二是发挥劳模和工匠人才示范引领作用，激发产业工人创新创造活力。以23个劳模和工匠创新工作室为依托，组建创新工作室联盟，每年完成各类技改项目2000余项，有300多项创新成果获得国家专利。通过深化科研合作，加强人才队伍建设，鼓励全员创新，不断释放员工创新创造活力，取得了一批卓有成效的好成果，为培育和发展新质生产力注入了强劲动能。魏桥创业微信公众号开设“创新创效”、“学习技术能手、勇攀技术高峰”、“班组我来说”等栏目，集中展示企业明星工作室、生产创新实践、技能人才培养等方面好的经验做法，加强了职工间的学习交流，营造了更好的创新创效氛围。集团带领广大职工大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，紧密围绕生产经营目标任务，以群众性劳动竞赛蓬勃开展，持续推动职工技能提升、岗位成才，推进人才兴企、技能强企。

目前集团共有齐鲁大工匠1人，齐鲁工匠1人，齐鲁巾帼工匠1人，滨州工匠6人，全国劳动模范3人，省级劳动模范8人，市级劳动模范53人。广泛开展群众性技术改革、创新和职工“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”创新行动，全年累计取得“五小”创新成果1500余项，推广好点子好经验好做法300余项，每年完成各类技改项目2000余项，有5项成果在山东省职工创新创效竞赛中获奖，9项成果在滨州市职工创新创效竞赛中获奖。2023年被评为“山东省全员创新企业”、全国五一巾帼标兵岗”。

二、“好品”魏桥、“匠心智造”

在魏桥纺织股份有限公司的生产车间，一台台机器在经纬交错中跳跃，如同一个个跳动的音符，奏响着魏桥的不凡传奇。公司纺织产品涵盖十大系列2万余个品种，每年自主设计开发各类新产品4000余个, 成功通过了国家高新技术企业认定，荣获中国纺织行业科技进步一等奖、全国质量标杆、中国智能制造十大科技进展、中国智能制造示范工厂等众多殊荣。一是全力培育产业智能矩阵，将绿色环保理念贯穿至全产业链，建设绿色智能一体化生产线。

一是健全竞赛机制体系，营造劳动竞赛氛围。通过细化实施方案、强化组织领导，形成党政统一指挥，工会、生产技术部门齐抓共管，广大职工全员参与的常态化劳动竞赛机制体系。建立手机钉钉线上题库系统，实现理论学习的全员化、数字化，理论测试的无人监考、智能评分。每年举办春、秋两季操作设备技能大赛，从纺纱、织布多个关键工序项目选拔各类优秀选手1300余名，奖励获证职工500余名。充分营造全员“尊重技能、崇尚技能、学习技能”的浓厚氛围。

二是强化人才培育，赋能高质量发展。多年来，企业牢固树立“人才是第一资源”的理念，加强技能人才培养。每年举办五大技术能手评选，2024年隆重表彰技术能手118个，技术创新领军团队13个。每年举办春、秋两季操作设备技能大赛，从纺纱、织布多个关键工序项目选拔各类优秀选手1300余名，奖励获证职工500余名。通过各类劳动竞赛，层层遴选拔尖人才，涌现出一大批像齐鲁巾帼工匠赵培培、全国纺纱大工匠薛斌一样的优秀职工在国家、省市级比赛中取得优异成绩。近年来，累计培养省级以上技术能手、首席技师等100余人。深入实施企业技能人才自主评价工作。2024年，完成职工技能鉴定考评8770人，发放职业技能等级证书、津贴3568人次。集团被评为山东省首批技能人才自主评价试点单位，国家技能人才培育突出贡献单位。

三、“幸福”魏桥、“魅力”魏桥

幸福是什么？魏桥创业的职工们这样说：“幸福是稳定的工作和温馨的家庭”“幸福是付出努力后的回报”“幸福是成为一个有价值的人，被他人、社会、国家所需要”……在魏桥，像这样的幸福有很多。

四海之内皆兄弟，异乡人的创业家园：东北姑娘任明月十年前是个初入社会的大学生，跨越千里，来到魏桥创业集团；十年后，她成长为了一名魏桥创业人，拥有了一份稳定的工作，一个幸福的家庭。

从生产车间走出的研究生“夫妻档”：王棚和蒋吉玲是魏桥创业的一对夫妻，他们从同学到同事，从同事到夫妻，相互鼓励，共同成长。通过集团搭建的学历提升平台，不懈努力，追逐梦想,今年共同考取了中国科学院大学研究生。

筑梦启航，资助金榜题名的职工子女：8月14日，魏桥创业持续为热爱学习、勤奋上进的职工子女助力，为70名职工子女每人发放40000元助学金。这是2016年以来集团第9次向职工子女发放高考助学金。集团让许许多多的异乡人都找到了幸福与满足，他们在这儿扎根，成长，汇聚力量，实现价值和梦想。魏桥创业是事业的舞台，也是幸福的家园。

大河涨水小河满，一直以来，企业在发展的同时，坚持以人为本管理理念，通过采取一系列务实措施，开展多种形式的主题活动，为职工办实事、办好事，将企业文化“软实力”转变为人文关怀“行动力”，营造了与广大职工事业共创、成果共享的良好局面。

来源：醉夕颜