摘要：3月26日，成都日报“清廉蓉城”专版刊发《贯彻市纪委全会精神 实干实效谱新篇①》，其中关注报道成都市郫都区、驻成都兴城集团纪检监察组贯彻落实市纪委全会部署，全面加强党的纪律建设的相关举措。

3月26日，成都日报“清廉蓉城”专版刊发《贯彻市纪委全会精神 实干实效谱新篇①》，其中关注报道成都市郫都区、驻成都兴城集团纪检监察组贯彻落实市纪委全会部署，全面加强党的纪律建设的相关举措。

成都市郫都区：创新方式完善机制 推动党纪教育常态长效

日前，在成都市郫都区委党校教室内，一堂以案为鉴的警示教育课让42名中青年干部屏息凝神——屏幕上播放着一部本地工程招投标领域违纪违法典型案例的警示教育片。“在座的各位正处于职业生涯‘系扣子’的关键阶段，第一粒扣错了，人生轨迹便会彻底走形……”郫都区纪委监委干部结合案情抽丝剥茧，引导学员对照检视自身履职风险。“企业负责人想加微信‘咨询政策’，该把握什么尺度？”面对一名“95后”干部的提问，授课干部以另一起案例引导学员自主思考纪法边界。

今年以来，郫都区纪委监委认真贯彻落实市纪委十四届四次全会部署要求，持续深化普规普纪，推动党的纪律教育常态化长效化。这场“案例教学+互动研讨”的授课模式，正是该区落实“深入推进党的纪律建设”的生动实践。“我们把完善制度机制、提升纪法意识作为防范廉政风险的治本之策，深入开展党纪学习教育，持续统筹推进普规普纪‘七进’（进机关、进镇街、进医院、进企业、进学校、进村社、进家庭）。”郫都区纪委监委相关负责人表示，紧盯“一把手”、年轻干部、新提拔干部等重点群体，区纪委监委还推出“纪律教育套餐”，针对性地开展“入职第一课”“任前廉政谈话”等定制化教育。

“现实中的规纪法‘课堂’比任何说教都震撼。”郫都区纪委监委坚持职务犯罪案件“必听必看”，把庭审现场变为纪法课堂，今年将持续组织重点岗位人员全程旁听案件审理。同时，用活用好廉洁教育基地等资源，构建起“反面警示+正向引导”的教育矩阵，让刚性约束与内生动力同向发力，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

驻成都兴城集团纪检监察组：层层开展集体谈话 送纪到企强提醒

为贯彻落实好市纪委十四届四次全会关于“推动党的纪律教育常态化长效化”的具体要求，成都市纪委监委驻成都兴城集团纪检监察组坚持从警示教育入手，结合中央纪委和省、市纪委全会精神，以及相关典型案例通报，开展专题学习，教育和提醒广大干部职工筑牢拒腐防变的思想防线，把违纪违法者的血泪教训转化为知敬畏、存戒惧、守底线的思想自觉和行动自觉。

“领导干部要有公德心，正确处理‘公’和‘私’的关系，不能用公权谋私利，不能把国有资源用于个人或者企业结‘人缘’、拉关系、谋好处上……”今年农历春节期间，驻成都兴城集团纪检监察组组织召开了一次驻在单位党员干部的集体廉洁谈话会，对新提拔、新交流、新重用的领导干部进行集中纪律教育，进一步强化作风建设，不断提升纪律教育感染力、说服力、渗透力。针对国有企业实际，今年以来，驻成都兴城集团纪检监察组深刻把握市纪委全会要求，督促驻在单位下属各公司，在重要节点开展集体廉洁谈话，压紧压实全面从严治党主体责任，强化分管范围内人员廉洁教育，做到严于律己、严负其责、严管所辖。

“下一步，我们将持续创新形式，推动党纪教育常态化长效化，充分运用会前学习‘规纪法’、典型案例剖析、‘濯锦送纪’到基层等做法，筑牢党员干部廉洁从业底线。”驻成都兴城集团纪检监察组相关负责人说。

来源：清廉蓉城