摘要：9月5日，在第41个教师节即将来临之际，“加快推动海南自贸港高质量发展”系列专题新闻发布会第三十二场——教师队伍建设专场在海口举行。记者从会上获悉，2021年以来，全省累计补充紧缺学科教师2.2万余人。

9月5日，在第41个教师节即将来临之际，“加快推动海南自贸港高质量发展”系列专题新闻发布会第三十二场——教师队伍建设专场在海口举行。记者从会上获悉，2021年以来，全省累计补充紧缺学科教师2.2万余人。

省教育厅党组成员、副厅长陈振华介绍，截至2024年底，全省共有各级各类学校4259所，专任教师15.4万人，总体规模与教育事业发展和学生数量相匹配。其中，高校专任教师1.6万人，中职学校专任教师0.4万人，基础教育阶段专任教师13.4万人（含幼儿园2.7万人、小学5.7万人、初中3.2万人、高中1.8万人）。

小学、初中、高中教师本科及以上学历占比分别从2018年的29.7%、80.6%、97.3%提高至2024年的64.49%、93.13%、99.09%。近三年来，义务教育阶段本科以上学历专任教师比例以每年约5个百分点的增速稳步提升。中小学教师具有硕士以上学历的达4251人，是2018年的3.5倍；高校具有博士学历教师4286人，是2018年的2.5倍。全省职业院校“双师型”教师占比达到56%。

从高层次教育人才队伍建设方面来看，仅2024年以来，我省教育系统新增高层次人才2600余人，新增教育部国家重大人才工程获得者10人，国家级“教学名师”1人。全省教育系统目前拥有两院院士2人、教育部国家重大人才工程获得者29人，培育教育部“全国高校黄大年式教师团队”3个，14名中小学校长、教师入选教育部新时代中小学名师名校长培养计划，5名职业学校教师入选教育部新时代职业学校名师（名匠）名校长培养计划。教育人才总量、层次大幅提升，为加快推进教育现代化、建设教育强国，加快推进海南自贸港建设、推动海南教育高质量发展，提供了坚实的人才和智力支撑。

为创新人才补充机制，优化教师资源配置，2021年以来，全省累计补充紧缺学科教师2.2万余人。通过农村学校特岗计划招聘特岗教师3390人。实施乡村教师定向培养计划，依托省内师范院校已培养1700余名毕业生回到农村学校任教，成为了海南乡村教师队伍的一支生力军。持续实施公费师范生培养计划、优师计划、银龄讲学计划，同时，通过市场化方式为偏远地区精准引进骨干校长、教师，多渠道多层次补充培养农村教育人才队伍，不断提高我省农村地区教师队伍水平。

近年来，我省将保障教师工资待遇纳入对市县综合考核指标体系，全省各市县均做到了义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平的法定要求。落实乡村教师生活补助及乡镇工作补贴，向条件艰苦的偏远乡村和长期在乡村学校工作的教师倾斜。持续深化基层教育人才激励机制改革，按“地区越偏远、越艰苦，补贴越高”原则，为引进的基层优秀教育人才按月发放1000元—10000元不等的人才乡镇工作补贴。不断提升教师的荣誉感、幸福感和获得感，为教师创造舒心从教、静心从教、安心从教的良好环境。

据悉，9月2日上午，省委、省政府召开全省庆祝第41个教师节大会暨加快教育强省建设推进会，共198名优秀教师和优秀教育工作者受表彰。（记者 王小武 编辑 陈妹）

来源：海南特区报