摘要：这次全会的主要任务是：深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，按照二十届中央纪委四次全会、省纪委十一届五次全会和市委十二届七次、八次全会部署，总结 2024年纪检监察工作，部署2025年任务。刚才，省委常

我代表福州市第十二届纪律检查委员会常务委员会向第五次全体会议作工作报告，请予审议。

这次全会的主要任务是：深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，按照二十届中央纪委四次全会、省纪委十一届五次全会和市委十二届七次、八次全会部署，总结 2024年纪检监察工作，部署2025年任务。刚才，省委常委、市委书记郭宁宁作了讲话，对学深悟透习近平总书记重要讲话精神、用改革精神和严的标准管党治党提出明确要求。我们要认真学习领会，坚决抓好落实。

一、2024年工作回顾

一年来，市委认真贯彻落实党中央和省委关于全面从严治党战略部署，深入学习领会习近平总书记在福建考察时的重要讲话精神，深化拓展“深学争优、敢为争先、实干争效”行动，坚决扛起管党治党政治责任，着力营造风清气正、干事创业的良好政治生态。全市各级纪检监察机关在上级纪委监委和市委的领导下，围绕中心大局充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，扎实推动纪检监察工作高质量发展。

（一）坚持在服务发展大局中做实政治监督。市纪委常委会建立常态化学习机制，把习近平总书记重要讲话重要指示批示精神作为“第一议题”来学习、“第一遵循”来贯彻、“第一要件”来落实，认真学习贯彻党的二十届三中全会和习近平总书记在福建考察时的重要讲话精神，示范带动全市纪检监察系统用心领会、用情感悟、用力践行。继续选取“推动营商环境创新改革”作为全市共性监督主题，推动党委（党组）落实规范政商交往行为意见、用好情景式指导案例，发挥营商环境监测点作用，以下看上、以点察面发现问题、督促整改，助推福州获评全省营商环境标杆城市。深化“知、督、促、评”工作机制，围绕重点项目、全域治水、防台防汛等工作强化政治监督，推动重大决策部署落地见效。开展政治生态分析和领导干部“政治画像”，全面了解政治生态和领导干部的工作业绩、群众口碑、廉政风险等情况，提高对“一把手”和领导班子监督实效。严明政治纪律和政治规矩，立案审查违反政治纪律案件32件、处分35人。

（二）坚持在推进集中整治中维护民生民利。深入推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治，协助市委建立“市领导领题推、主管部门深入治、纪委监委跟进督”的全链条责任体系，配套建立“五包五联”工作机制，构建同题共答、一体发力的良好格局。组织开展7个专项整治，贯通抓好15件具体实事，全市共查处问题4138个，处分2206人，推动解决群众急难愁盼问题2.8万个，三资“1661”监督治理体系有效守牢农村集体家底，校园食品安全“你点我督”、门诊挂号“一号管到底”、在建工程“安薪驿站”等一批民生品牌得到群众认可，整治成效获中央纪委、省纪委联合督导组高度肯定。开展整治殡葬领域腐败乱象专项行动，建立市级专项行动协作机制，深挖细查殡葬领域腐败问题和不正之风。健全完善群众全过程参与“点题整治”机制，用好“点题热度榜”和“整治评价榜”，探索纪委监督与人大监督贯通协同模式，聚焦群众关心关切问题开展进现场直播活动，倾力解决公建民营养老机构服务不规范等一批群众反映强烈的突出问题。深化“强基促稳”专项行动，通过全过程纪实、全周期反馈、全链条监督，压实初次举报首查责任，有效化解一批多年多层多头信访举报。

（三）坚持在党纪学习教育中严明纪律规矩。协助市委召开警示教育大会，组织市管干部全覆盖参观省党风廉政警示教育馆、观看警示教育片，纪检监察干部全员宣讲党规党纪，开展党纪学习教育进党校、进机关、进企业、进基层系列活动，推动党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。改造提升市党风廉政警示教育馆，针对新提任市管干部精准发放“五个一”廉政大礼包，时刻警醒党员干部敬畏纪法、守住底线。紧盯公职人员违规出入私人会所、酒驾醉驾等问题，狠刹享乐主义、奢靡之风；梳理加重基层负担的形式主义突出表现，推动治理“小马拉大车”等突出问题，切实为基层松绑减负。全市共查处违反中央八项规定精神问题838起，批评教育和处理1267人，其中处分904人。坚持精准定性量纪执法，准确运用“四种形态”批评教育和处理8219人次，其中第一、第二种形态分别占68.8%、25.1%。规范党风廉政意见回复，建立监督检查、审查调查会商研判机制，进一步提高问题线索处置和办理质效，严把政治关、品行关、作风关、廉洁关。

（四）坚持在精准惩治腐败中优化政治生态。紧盯医药、国企、金融、城建等重点领域，强化反腐败高压态势，全市共立案2518件，处分2483人，移送检察机关114人；其中，留置120人，立案县处级及以上60人，承办中国进出口银行上海分行原行长王须国等上级监委指定管辖或交办的严重职务违法案件12人，严肃查办了翁荣声、刘金奖、郑伯禄、陈祖勇等领导干部严重违纪违法案件。在高压震慑和政策感召下，全市有253人主动投案。深入践行纪委是“党员之家”理念，打好精准问责、容错纠错、澄清正名“组合拳”，市纪委主要负责同志坚持逐一与受处分市管干部谈心谈话，做好释纪释法、解疑解惑、减压释压工作，激励干部放开手脚担当作为。深化以案促改促建促治，紧盯责任缺位、制度缺失、监管失灵等问题，加强和规范纪检监察建议工作，督促健全中小学食堂及校外供餐管理办法、工程建设项目招标代理机构行为负面清单等一批制度，医疗领域“不送红包是尊重、不收红包是尊严”等新风正气不断充盈。

（五）坚持在深化政治巡察中发挥利剑作用。完成十二届市委第五轮、第六轮对59个单位党组织的巡察，截至目前本届市委巡察覆盖率达82.1%。组织对检法系统开展“提级+联动+交叉”巡察，推动市县两级法院发放执行案款28亿余元。配合省委巡视组开展涉农项目资金专项巡视，组织对长乐区金峰镇、闽侯县荆溪镇开展提级巡察，精准发现并推动解决老人会插手村务、村级党组织软弱涣散等突出问题。深化巡纪联动、一线巡察，安排对口联系的纪检监察室负责同志兼任巡察组副组长，有效提升问题线索的“含金量”。开展“一巡一分析”，向市委、市政府报送专题报告12份，向市直相关职能部门移交巡察建议18份。建立对村巡察共性监督清单，开展“双向回看”蹲点调研，全市已完成2306个村级党组织巡察，覆盖率达83.4%。加强巡察整改和成果运用，制定整改评估实施意见，用好追踪提醒、“五方会商”等有效做法，推动问题整改落实到位。

（六）坚持在稳妥推进改革中提升工作质效。深化纪检监察机构改革，增设数据技术研判中心等技术支撑力量，调整优化市直派驻纪检监察组设置，健全完善市管国企纪检监察机构人员队伍、薪酬管理、岗位等级晋升等制度，推进绩效管理“全覆盖”，着力破解忙闲不均、质效不高等问题。落实加强基层纪检监察监督的实施意见，实现县级派驻机构集中办公，多措并举推进县级纪检监察机构人员配备工作。编制全市数字纪检监察体系建设五年实施方案，在全省率先开展纪检监察一体化工作平台、办案大数据分析系统试点工作，统筹推进央地信息协查系统、“榕纪”数字化办公平台建设，探索建立“2+1+N”信息分析研判工作机制，推动数字技术深度融入纪检监察全流程。稳妥有序推进垂管系统省级以下单位涉嫌职务犯罪管辖和监察措施使用改革试点。统筹谋划市县监委向本级人大常委会报告专项工作。分层级、分类别开展3轮案件质量评查，针对发现问题查缺补漏、举一反三，通过通报共性问题、制作模拟案卷、编制教材指引、开展业务培训等方式，全面提升执纪执法工作规范化、法治化、正规化水平。

（七）坚持在温度力度并举中锤炼过硬队伍。倡导“事经我手可放心、事经我手求卓越”机关文化，深化“一县一品牌、一组一亮点、一室一标杆”活动，营造比学赶超、干事创业氛围，“讲习所”系列党建品牌影响力不断扩大。强化全员培训，建立市纪委常委会常态化业务学习机制，定期组织“我的业务我来讲”，持续开展“十佳业务能手”评选活动，创新开设“一线实训营”，增强教育培训的针对性、实效性。坚持实绩为先、人岗相适原则，推荐提任、轮岗交流、择优遴选一批干部，持续优化队伍结构。健全表扬激励、关心关爱等措施，常态化开展廉政家访，进一步增动力、提能力、聚精力、激活力。实行队伍建设常态化提醒机制，定制纪检干部“廉政提醒”彩铃，从严从实加强监督管理。主动邀请特约监察员参与接访办信、点题整治、专题调研等活动，更好发挥外部监督作用。巩固拓展主题教育、教育整顿成果，常态化检视干部队伍存在的突出问题，批评教育和处理纪检监察干部23人，坚决防治“灯下黑”。

在总结成绩的同时，也要清醒看到，市纪委十二届四次全会查摆的一些突出问题尚未得到彻底解决，有的整改初见成效但仍需常抓不懈，如监督效能有待提升，党性党风党纪一起抓的效果还不够明显，有的纪检监察干部法治素养和执纪执法本领有待进一步提高，等等。对这些问题，必须高度重视，持续推动解决。

二、2025年主要工作

2025年是“十四五”规划收官之年，是扎实推进中国式现代化福州实践的关键一年。做好今年工作，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想和在福建考察时的重要讲话精神，按照二十届中央纪委四次全会、省纪委十一届五次全会和市委十二届七次、八次全会部署，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持用改革精神和严的标准管党治党，推动落实全面从严治党政治责任，推动健全全面从严治党体系，纵深推进正风肃纪反腐，以实事求是的精神和极端负责的作风，持续推进全市纪检监察工作高质量发展，为福州加快建设现代化国际城市，在中国式现代化建设中奋勇争先清障护航。

新的一年，我们要以目标导向为引领、以问题导向为突破、以效果导向为评判，从新时代新征程党的使命任务的战略高度，顺应时势、把握规律，在巩固中发展、在创新中推进、在实干中深化，扎实推动纪检监察工作取得新进展新成效。 坚持对标对表、狠抓落实，深刻领悟以习近平同志为核心的党中央对形势的准确判断、对任务的科学部署，秉持省纪委监委提出的一系列工作理念，继续紧盯市纪委十二届四次全会查摆的突出问题，在吃透上情、掌握下情、搞好结合上下功夫，立足福州实际创造性抓好贯彻落实。 坚持围绕中心、服务大局，对“国之大者”心中有数，将纪检监察工作置于全省、全市大局大势下思考谋划，既埋头苦干、也抬头看路，以精准监督执纪执法为全市“奋勇争先”行动凝聚合力、消除阻力、激发活力、提升效力，做到党委有号召、纪委见行动。 坚持统筹兼顾、重点突破，既保持战略定力，一以贯之抓好各项既定任务，又聚焦重要领域，精准出击靶向施治，进一步把常规工作做实、专项工作做深、特色工作做精，以重点突破牵引带动全局高质量发展。

（一）坚定不移把“两个维护”作为根本任务，一以贯之推进政治监督具体化精准化常态化

聚焦党中央重大决策部署和省委、市委工作要求，用好 “知、督、促、评”工作机制和“四分”“五看”等工作方法，将政治监督融入监督执纪执法职责，构建监督检查、发现问题、推动整改、健全机制工作闭环。一体推进做实政治监督、做深日常监督、做准专项监督、做强基层监督，促进各类监督贯通融合。今年重点抓好以下工作：

紧盯“国之大者”把牢监督方向。深入落实政治监督工作办法，围绕习近平总书记重要指示批示和在福建考察时的重要讲话精神，聚焦推动科技创新产业创新、全面深化改革扩大开放、区域协调发展城乡融合发展、提升文化影响力、加强党的建设等方面，具体化确定监督任务、精准化纠治突出问题、常态化推动贯彻落实。健全台账管理、督查问责、“回头看”等机制，对落实成效及时开展监督评估，有效打通贯彻执行中的堵点淤点难点，确保监督责任不空转、工作推进不断档、整改整治有成效。

紧扣改革大局强化监督保障。聚焦全面深化改革的重点任务，把准监督重点、拧紧监督链条，推动全市各级各部门齐心协力抓好改革落实。严明政治纪律和政治规矩，及时发现和纠正做选择、搞变通、打折扣，不顾大局、搞部门和地方保护主义，照搬照抄、上下一般粗等问题，坚决查处干扰改革、破坏改革的人和事，确保改革始终沿着正确政治方向前进。

紧抓责任落实提升监督质效。坚持以“两个责任”抓纲带目，探索完善同题共答、同频共振、同向发力的实践载体，推动健全全面从严治党体系。扭住主体责任“牛鼻子”，推动各级党委（党组）履行全面监督职责，加强对各类监督主体的领导和统筹，分层分类明晰责任体系；压实“一把手”第一责任人责任、领导班子成员“一岗双责”，坚决纠正只抓业务不抓风纪、只管发展不治腐败等问题。督促职能部门履行监管责任，坚持管行业管业务必须强监管，防止以纪委监督代替部门监管。发挥纪委（纪检组）专责监督作用，把更多的时间和精力用到监督上，突出“监督的再监督”，确保监督不缺位越位、不泛化虚化。

（二）坚定不移把“服务大局”作为重中之重，一以贯之为全市经济持续健康发展清障护航

坚持把履行监督第一职责与服务发展第一要务结合起来，全面落实市委“奋勇争先”行动要求，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，推动全市各级各部门高质量、高标准落实好行动任务。常态化抓好党章党规党纪学习，加强“一把手”、年轻干部、新提拔干部、关键岗位干部、新发展党员等重点群体纪律学习培训，推动形成遵规守纪、干事创业的良好氛围。充分发挥“四种形态”层层设防作用，注重用好第一种形态，抓早抓小、防微杜渐。今年重点抓好以下工作：

扫清阻碍经济发展“绊脚石”。牢固树立为经济健康发展清障护航的理念，认真学习领会中央、省、市关于经济发展的政策要求，紧扣市委“奋勇争先”行动部署的以高质量党建引领高质量发展、构建现代化产业体系、服务和融入新发展格局、探索海峡两岸融合发展新路、建设全国海洋经济发展示范区、扎实推进共同富裕、创造高品质生活、提升闽都文化影响力、建设高水平国家生态文明试验区等九个方面重点任务，找准监督保障的切入点和着力点，做到知形势、知政策、知堵点、知地方、知干部。自觉从护航经济健康发展的高度，坚决查处政策落实的“中梗阻”，坚决清除影响经济发展的顽瘴痼疾，坚决防止权力对微观经济活动的不当干预。把握经济发展地区性、行业性、阶段性特点，分地域分领域分层级分阶段开展“打深井”监督，探索开展专项巡察，着力发现和纠治阻碍发展背后的责任、作风、腐败问题。

助推优化营商环境“软实力”。持续深化营商环境监督，健全完善“共性+个性”选题监督和纪企直通、营商环境动态监测点等机制，延伸开展企业“点题整治”，会同职能部门健全“1+X”监督机制，坚决纠治监管执法“吃拿卡要”、涉企服务“冷硬横推”、行政审批“效率低下”以及违规收费、趋利性执法等严重影响市场秩序问题，助力打造一流营商环境。稳妥慎重处理涉企案件，切实依法保护企业和企业家合法权益。规范政商交往行为，推动各级干部亲而有度、光明磊落同企业交往，清而有为、放开手脚服务企业。建立纪检监察监督与出资人监督有机衔接、贯通协同的工作机制，保障国企高质量发展。

提振干部干事创业“精气神”。深入践行纪委是“党员之家”理念，具体化、规范化落实“三个区分开来”，注重纪法情理贯通融合，既敢“问”不为之责、乱为之过，又善“容”无心之失、探索之误，打消“洗碗越多摔碗越多”的顾虑。坚持问责调查和容错评估同步启动，强化重点领域重点问题问责案件提级审核、质量评查，防止问责不力或泛化简单化。注意衔接地方换届安排，下好廉政把关“先手棋”，真正对组织负责、对干部负责。严肃治理诬告行为，及时开展澄清正名，旗帜鲜明为担当者担当、为干事者撑腰、为创新者鼓劲。

（三）坚定不移把“人民至上”作为价值取向，一以贯之深化整治群众身边不正之风和腐败问题

按照中央纪委关于大力深化整治群众身边不正之风和腐败问题两年行动的部署要求，认真做好集中整治工作总结，继续用好“市领导领题推”、市纪委“五包五联”等有效做法，深化“校园餐”、农村集体“三资”管理突出问题整治，推动校园餐“两公开一抽查”机制落实落细、“三资”领域监督治理数字化精准化长效化，着力解决群众反映强烈的突出问题。抓实信访举报首查责任，规范全周期反馈沟通，强化全流程闭环管理，提高初次检举控告办理质量。今年重点抓好以下工作：

持续深化集中整治。开展乡村振兴资金使用监管、医保基金管理、养老服务等方面突出问题治理，坚定稳妥推进整治殡葬领域腐败乱象专项行动，常态化机制化推进扫黑除恶“打伞破网”。加强集中整治期间个案剖析、类案分析，在建章立制、堵塞漏洞层面下功夫，打通监督、办案、治理链条。用好县级案件质量全覆盖评查成果，针对共性问题加强政策解读、案例指导，全面推行乡案县（协）审机制，提升基层执纪执法水平。

规范小微权力运行。用好用活基层小微权力监督平台，持续推动民生资金发放和集体“三资”数据自动精准投放，依靠大数据精准发现问题线索，达到晒权力、解民忧、优作风、促治理效果。巩固农村集体“三资”领域专项整治成果，以“小切口”深化突出问题治理，真正让小微权力在阳光下运行。

拓展维护民利载体。持续深化“点题整治”，健全完善群众全过程参与机制，用好纪委监督与人大监督贯通协同模式，督促职能部门在长效化“答题”中协同联动、形成合力，构建完善三责协同的责任链、查改治一体的整治链、群众可感可及的成果链、科学全面服众的评价链。深化“强基促稳”专项行动，常态化开展重复举报治理，一体推进减存量、遏增量、防变量，提升信访举报工作法治化水平。

（四）坚定不移把“正风反腐”作为履职之要，一以贯之铲除腐败滋生的土壤和条件

锲而不舍落实中央八项规定精神，常态化打好监督、查处、通报、整治“组合拳”。持续开展领导干部“政治画像”，推动构建党委统一领导、纪委组织协调、有关部门协同联动的政治生态分析研判机制。始终保持反腐败永远在路上的坚韧执着，坚决打好这场攻坚战、持久战、总体战，释放“一步不停歇、半步不退让”的强烈信号。深化实施“五廉五心工程”，用好市党风廉政警示教育馆，分层级、分领域开展警示教育和廉洁典型宣传，用身边人身边事以案明纪、以案说法，不断提高不敢腐、不能腐、不想腐的综合功效。今年重点抓好以下工作：

以钉钉子精神加固作风堤坝。聚焦违规吃喝，违规建设、奢华装修楼堂馆所，以调研考察、教育培训、党建活动名义公款旅游等顶风违纪问题及“快递送礼”等隐形变异现象，露头就打、寸步不让。开展《整治形式主义为基层减负若干规定》执行情况监督检查，着力纠治脱离实际定政策、督检考过多过频、过度留痕、层层加码等加重基层负担问题。把查处作风问题同深化改革、完善制度、优化治理结合起来，深入剖析成因，精准有力纠治，不断压缩问题发生空间。

以零容忍态度惩治腐败行为。系统整治金融、国企、能源、医药、高校、体育、开发区、工程建设和招投标等权力集中、资金密集、资源富集领域腐败问题，持续深化政商“旋转门”“逃逸式辞职”治理，着力破解新型腐败和隐性腐败发现、取证、定性难题。坚持贪污贿赂、失职渎职一起查，严肃惩治骗取涉企补助资金问题，严查滥用职权、玩忽职守、违规决策造成国有资产重大损失问题，深挖背后是否存在贪腐问题。加强对领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业等情况的及时预警监督。完善对重点行贿人联合惩戒机制，坚决查处那些老是拉干部下水、危害一方的行贿人，规范行贿所获不正当利益的追缴和纠正工作。持续开展“天网行动”，一体构建追逃防逃追赃机制。

以系统化理念深化同查同治。准确把握由风及腐、风腐同源的特点规律，既由风查腐，实化细化“必问必核事项”，循线深挖不正之风背后的请托办事、利益输送等腐败问题；又由腐纠风，在查清审查调查对象本人“四风”问题的同时，查清涉及其他公职人员违规吃喝等“四风”问题，着力提升风腐同查的精准性有效性。坚持以腐看风，通过点上的腐败问题，深入分析面上的作风“活情况”、新动向，做到党性党风党纪一起抓、正风肃纪反腐相贯通。突出以案促改促治，坚持“一案一剖析”，用好案件查办总结报告、剖析报告、忏悔书等材料，找出共性问题、深层次问题，精准制发纪检监察建议，形成办案、治理、监督、教育的有效闭环。加快推进数字纪检监察“一中心三平台五工程”体系建设，改造升级基层公权力大数据监督管理系统，深化“2+1+N”信息分析研判工作机制，以大数据信息化赋能正风反腐。严格使用权限管控，确保信息安全保密。

（五）坚定不移把“政治巡察”作为监督利剑，一以贯之提升巡察的震慑力穿透力

坚持政治巡察定位，综合运用常规、专项、提级、联动、交叉、“回头看”等方式，推动巡察工作向深拓展、向专发力、向下延伸。深化一线巡察、巡纪联动、反馈问题追踪提醒等经验做法，着力提高发现问题、推动整改的质效。今年重点抓好以下工作：

系统谋划巡察任务。组织开展市委第七轮、第八轮常规巡察，有序推进本届市委巡察全覆盖。适时开展巡察“回头看”，紧盯老问题、发现新问题，释放“不是巡察一次就万事大吉”的信号。规划建设全省首个省市共建的巡视巡察主题展馆，全方位展示巡视巡察成果。

着力提升巡察质效。紧盯权力和责任、紧盯“一把手”和领导班子、紧盯群众反映强烈的突出问题，找准反复发生、普遍存在的问题，找实亟需市委关注解决的重大问题，精准提出对策建议。开展巡察整改现场督导检查，对市管国有企业实施整改问效评估，压实整改责任，坚决纠治整改不力、虚假整改等问题。深化“一巡一分析”，切实发挥以巡促改、以巡促建、以巡促治的利器作用。

抓实抓细村级巡察。指导县级巡察机构科学安排巡察组织方式，在“乡村一体巡”的基础上，因村施策开展提级巡、直接巡、延伸巡、专项巡，确保巡得“准”。用好福州市对村（社区）巡察共性监督清单，紧盯乡村振兴重大决策部署落实情况、群众身边不正之风和腐败问题、农村集体“三资”管理等重点，精准发现问题，推动乡村一体整改，确保巡得“深”。运用基层小微权力监督平台和“码上巡”小程序，积极拓宽群众参与监督渠道，推动基层各类监督贯通协同，确保巡得“活”。

（六）坚定不移把“极端负责”作为立身之本，一以贯之锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军

认真落实“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动要求，坚持管思想、管工作、管作风、管纪律并重，着力把队伍建强、让干部过硬。践行“事经我手可放心、事经我手求卓越”机关文化，深化“一县一品牌、一组一亮点、一室一标杆”活动，营造奋勇争先良好氛围。把关心关爱工作落在日常、融入经常，为干部解忧纾困、减压增能。优化干部选育管用，注重干部梯队建设，稳妥有序推进轮岗交流，不断提升干部队伍动力、能力、精力、活力。今年重点抓好以下工作：

强化思想淬炼。加强市纪委常委会政治建设，严格执行“第一议题”制度，进一步深学细悟笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉用党的创新理论凝心铸魂。严格执行请示报告制度，重大事项、重大案件、重要工作及时主动向省纪委监委和市委请示报告。深化全国文明单位和模范机关创建，持续擦亮“讲习所”系列党建品牌，不断增强基层党组织政治功能和组织功能。

强化能力锻炼。常态化开展“一线实训营”“我的业务我来讲”等活动，完善“师徒帮带”“菁英培优”机制，通过以干代训、以案练兵等方式，提升干部发现处置问题、把握政策策略、推进以案促改促治、研判处置涉纪涉腐舆情等能力。探索开展“小班型、专业化”培训模式，根据干部需求量身定制培训内容、设置培训课程、配备师资力量，实现供需精准对接。加强基层纪检监察机构设置和力量配备，完善县级派驻机构集中办公机制，健全空编人员动态补充机制，提升基层监督质效。

强化作风锤炼。树牢和践行正确政绩观，坚持惩前毖后、治病救人，严格不严苛、包容不纵容，树好可亲可信可敬形象。强化法治意识、程序意识、证据意识，严格按照法定权限、规则、程序办事。稳妥有序做好市县监委向本级人大常委会报告专项工作。建立与特约监察员“双向互通”的联动机制，推动外部监督转化为内生动能。完善权力运行风险防范预警纠错机制，把日常教育管理监督贯穿于“八小时内外”、辐射到工作和家庭，常态化开展提醒、提示，严格执行回避、保密和过问干预案件登记备案等制度。强化严管严治，刀刃向内清除害群之马，以彻底的自我革命精神纯洁组织、净化队伍，努力当好“五个表率”。

同志们，纪检监察工作肩负着党和人民的重托，承载着光荣神圣的使命。让我们始终秉持实事求是的精神和极端负责的作风，忠诚履职、担当作为，不断推进全市纪检监察工作高质量发展，为福州加快建设现代化国际城市，在中国式现代化建设中奋勇争先提供坚强保障！

来源/市纪委监委

来源：东南沿海消息通