医院发展｜北大医院太原医院骨科召开2025年度发展动员大会

摘要：近日，北大医院太原医院骨科在汾东院区百人会议室顺利召开了“2025年度骨科发展动员大会”，旨在总结过往经验，明确未来方向，激励全体医护人员以更加饱满的热情和昂扬的斗志投入到新一年的工作中。会议由骨科副主任曹震罡主持，骨科全体医护人员共同参会。

近日，北大医院太原医院骨科在汾东院区百人会议室顺利召开了“2025年度骨科发展动员大会”，旨在总结过往经验，明确未来方向，激励全体医护人员以更加饱满的热情和昂扬的斗志投入到新一年的工作中。会议由骨科副主任曹震罡主持，骨科全体医护人员共同参会。

骨科主任杜虎羽在会上对骨科的发展规划进行了高屋建瓴的部署。临床工作方面，将构建数字化诊疗全流程管理平台，推进AI智能术前规划系统应用，引入骨科手术机器人辅助技术，实现精准医疗与快速康复双轨并进；在科研教学领域，积极推动产学研合作，鼓励医护人员开展科研项目，构建“临床能匠-科研尖兵-复合型人才”梯队培养模式，全面提升学科核心竞争力，培养更多优秀的骨科专业人才，提升科室在行业内的学术影响力。

科副主任曹震罡，刘君立足学科全局，分版块发布精细化发展路径图。针对府城院区、手足显微病区、脊柱肿瘤病区、关节创伤病区以及护理方面，制定了详细的工作计划和发展目标。病区负责人代表和护理团队也分别阐述了各自的工作构想，从提升医疗质量、拓展服务范围到加强团队建设等方面，都明确了具体的实施路径和努力方向。

会议同期举行庄严的医疗安全责任书签署仪式，府城院区王祺主任作为代表与杜虎羽主任签订目标责任书。这份涵盖医疗质量、院感防控、患者安全等7大核心指标的“军令状”，以可视化考核体系推动医疗质量持续改进，现场医护人员集体宣誓践行“患者安全十大目标”。

“站在国家骨科区域医疗中心建设的新起点，我们要以攀登者的勇气破局开路，以实干家的担当奋楫争先。”杜虎羽主任在总结讲话中提出“四个转变”发展路径：从规模扩张转向提质增效，从粗放管理转向精细运营，从单点突破转向系统创新，从临床为主转向医教研协同发展。据悉，该科已制定28项具体举措，力争三年内实现三四级手术占比达85%以上，患者满意度突破98%的跨越式发展目标。

本次动员会吹响了骨科高质量发展的冲锋号角。在“健康中国”战略指引下，这支拥有3个省级重点专科、5项国家发明专利的精英团队，正以科技创新为引擎，以人才建设为根本，全力构建集医疗、教学、科研、转化为一体的现代化骨科诊疗体系，为三晋百姓骨健康保驾护航。