摘要："这不是考证，是给自己挖坑！"90后小李展示着他的监控方向证书，在杭州某大厦监控室里，他每天要完成12小时盯屏+夜间巡楼+设备检查的"三合一"工作，到手工资仅4800元。这恰恰印证了行业内部流传的黑色幽默："消操员=新时代保安Plus"。月入过万？都是培训机构

"这不是考证，是给自己挖坑！"90后小李展示着他的监控方向证书，在杭州某大厦监控室里，他每天要完成12小时盯屏+夜间巡楼+设备检查的"三合一"工作，到手工资仅4800元。这恰恰印证了行业内部流传的黑色幽默："消操员=新时代保安Plus"。月入过万？都是培训机构编的童话故事！"揭开证书光鲜外衣，真实的岗位状况令人窒息：

● 监控岗生存实录：日均枯坐12小时监控屏，监控岗=电子保安？

1. 一线城市薪资天花板7-8K，需持中级证书+24小时轮班；

2. 二三线城市普遍4-5K，实际工作包含保安、保洁、设备维护，部分三线城市甚至开出"监控+保安"的捆绑套餐，月薪只加500元，这和电子厂流水线有什么区别；

3. 职业发展通道缺失，在现实生活中，很少能听到关于消操员在某一单位晋升的消息，这个岗位的从业者职业发展以及获得晋升机会的通道普遍很窄；

● 维保岗残酷现状：看似技术工种，实则面临"35岁危机"，维保岗=失业预备役？

1. 在现实中，持证者实际就业并不高，找工作难其实也是必然的，考了这么几年，市场上的证书已经相当多了，但是你仍然要相信国家层面的宏观政策，这个证书还是有一定作用的。

2. 用人单位普遍要求"证书+3年实操经验"，将大部分的消操员小白拒之门外，这哪里是职业通行证？

【第二幕：政策地震下的考证困局】

2024年线下考试重启后，浙江、湖北等部分考场竟出现整场考试"团灭"的魔幻场景。当前真实通过率还有下降的趋势，部分地区实操环节甚至要求考生5分钟内完成20项设备排查（粉丝留言）。

■ 五大黑幕：

1. 考官培训真空：线下考试全面重启后，大量未经培训的考官上岗，所谓的考核标准，全看当天心情！他只管自己交没交差，不管你到底考没考过，过的人少，说明执行严格，对于标榜自己还是很有功效。

2. 政策朝令夕改：从线上转线下，从永久有效到强制复训，政策变动速度堪比翻书。

3. 补考经济链：单科补考费累计可达初始报名费3倍，这个号称"技能证书"的考试，竟让考生陷入"补考-挂科-再补考"的死循环。某地考试中心被曝"故意压低通过率"，单场考试补考费收入超几十万。

4. 承诺连带责任：考生实行承诺制，那么考官自然也有考官的承诺制，如果没有让你通过，他当然没有责任，上面自然也不会查；如果让你通过了，上面就会查考官在考试过程中，是不是依法依规，成绩是不是真实有效，也就是说让你通过了，预示着考官就有了连带责任，也存在追责的可能性，所以能不过就不过。

5. 适应性阵痛：从线上改到了线下，很多学员感觉不适应，这是肯定要经历过的一个阵痛期，但是迟早会回归到正常的状态。

结束语：

虽然这个证书的负面的评论越来越多，但是关心这个证书的考生，却从来没有减少过，这是为什么呢？肯定跟证书本身的实际作用有关系，不管是证书难考了，通过率低了，还是找工作变难了，只要证书考下来以后，是真的能给考生带来实实在在利益的，或是一份谋生的岗位。如果你现在待业或者停职，现在就处于无业状态，想要找一份工作，可以试一试考这个证书。

当某培训机构负责人开着保时捷，在直播间喊着"再不考证就晚了"时，屏幕前焦虑的你更需要冷静。职业教育的本质是赋能，而非制造恐慌。面对这场持续发酵的考证狂潮，我们不禁要问：究竟是证书贬值了，还是我们错把应试当成了救赎？

来源：开心教育