裁员潮下,到底谁在涨薪啊?

B站影视 日本电影 2025-03-19 09:31 1

摘要:尤其是面对DeepSeek的“火力全开”,朋友圈里就接二连三传来大厂裁员的消息。

这两年,行业变化太快,让不少人都有些难以招架。

尤其是面对DeepSeek的“火力全开”,朋友圈里就接二连三传来大厂裁员的消息。

然而,当许多打工人还在担忧自己的“饭碗”时,海归留学生的薪资居然又涨了?还是连续6年走高?

这份数据来自智联招聘最新发布的《2024中国海归就业调查报告》,到底什么情况?我们一起来看看~

15440元/月?

就业薪资连续走高

留子涨薪的背后,离不开中国对人才的“争夺战”。

从北上广深等大城市的落户,到购车优惠,再到创业补贴、人才补贴、住房补贴......吸引了大批留学人才归国。

报告显示,2024留学生回国求职人数同比增长2成,达到了2018年的2倍!

那么,伴随着这波“海归潮”,留学生的“钱景”如何呢?

根据智联招聘的数据显示,2024年海归优先岗位的平均招聘薪酬已经连续六年走高,从2019年的11,739元/月增至2024年的15,440元/月。

这是什么概念呢?

我们可以看看《中国企业招聘薪酬报告》2024年的数据:38城企业平均招聘薪酬为10058元/月——也就是说,海归平均薪酬高出了近5000元。

再来看看中国薪酬网公布的2024高校毕业生薪酬排行榜:

位列第一的是武汉大学,平均工资9542.73元

清华、北大毕业生的平均薪资则在9300元左右,比起海归平均薪酬低了近5500元。

具体到各个岗位,薪资水平就更高了。

外贸经理平均月薪高达18224元,同比增长15%,成为海归优先职位数TOP20职业中的高薪代表。

理科教师(双语)等语言类岗位的薪资涨幅也十分显著。

这么多岗位

竟然都是海归优先?

近年来,随着人工智能的发展,各行各业似乎都迎来“大洗牌”。

2022年,专业服务、生物医药、装备制造行业对海归人才的需求较为旺盛,其中,教育行业以27.8%的岗位占比位居首位;

2023年,新能源行业异军突起,海归优先岗位比2022年大幅增长71.7%。同时,制造业、集成电路等行业也求贤若渴。

那么到了2024年,又有哪些行业“异军突起”,成为留学生们的新目标?

从总体投递量来看,互联网/电子商务仍是大热门,投递量占比8.4%,备受海归人才青睐。

这一方面是源于互联网/电子商务行业市场规模扩大,另一方面也得益于这几年各企业对海外市场的开辟,提供了大量的就业机会和职业发展空间,成为海归留学生的新阵地。

其他像是房地产/建筑/建材/工程(7.2%)、基金/证券/期货/投资(6.3%)、教育/培训/院校(5.6%)、咨询服务(5.4%)等行业的需求量也相当大,薪资待遇相对客观,吸引了大量海归人才的关注。

此外,从2024年的投递增速来看,又有不少高端行业涌现。

航空/航天研究与制造同比增速最快,为37.9%;

人工智能增速29.5%,排名第三;

医药/生物工程排名第四,增速27.8%。

可以看到,这些大多属于国内当前发展势头强劲的高新技术产业,不论是国家亦或是地方政府都给予了大量政策扶持,对于海归人才的需求更大,创造了很多高质量就业机会。

另外,随着技术的不断发展,2024年的海归就业同样呈现出灵活性、多元化的趋势。

数据显示,超7成海归愿意尝试灵活就业,其中,短视频博主连续三年登顶海归灵活就业的首选,2024年占比达到46.5%。

金融投资、知识付费、直播等领域的热度也在不断攀升。

留学红利仍在

该如何把握?

近年来,受到教育竞争、行业变化的影响,我们总在疑虑“花费百万留学值不值”。

这份报告用实际数据告诉我们,随着全球经济共同体的日益融合,海外留学人才依旧具有较强的竞争力。

尤其是随着中国在高端制造等领域的不断发力、加速升级,例如新能源、人工智能、航空航天等行业,对于海归人才的需求势必会不断增加。

再加上这些年越来越多的企业拓展海外市场,需要大量熟悉国际市场规则、具备跨文化沟通能力和多语言技能的人才,又为海归留学生的就业提供了新的市场和机会。

那么,面对这么多新的利好,这届留学生又该如何把握呢?这里给大家几点建议:

关注政策导向

对于留学生来说,如果有回国发展的计划,真的要多多关注国内的就业政策、行业趋势,优先选择国家重点扶持的产业,如半导体、生物医药等领域。

这些产业在政策的支持下,往往具有更多的发展机遇和资源投入,能够为海归人才提供更好的职业发展平台。

提升技能复合性

复杂的世界需要复杂的人才,面对就业市场的变化,更需要每个人成为“多面手”,结合自身的国际化视野,积极学习和掌握数字化能力,提升技能的复合性。

在数字化时代,具备多种技能的人才更受市场青睐,留学生可以利用自己的优势,在学习和工作中不断提升自己,增强在职场中的竞争力。

灵活规划职业路径

在越来越多元化的社会,求职的选择和机会也越来越多,更需要大家保持开放的心态,积极拥抱新兴业态,在追求职业稳定性的同时,注重创新性。

灵活就业、新兴行业等为海归们提供了更多的选择,合理规划职业路径,能够更好地实现个人价值和职业目标。

总之,在全球化进程下,留学生依然扮演着不可或缺的重要角色。

如今,从藤校到G5,顶尖学府录取竞争日趋白热化。留学规划早已不是高考后的备选项,而是需要从教育起点开始布局的教育选择。

一所真正适合的国际学校,应当成为孩子接轨世界的跳板:

✅ 有AL/IB/AP等夯实的学术课程

✅ 有PBL等项目制学习培养批判性

✅ 打通竞赛/科研/社会实践资源

来源:远播教育

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