摘要：书记：〔委员姓名〕，这一年支部的工作大家都很辛苦，你作为支部委员，在组织建设、党员管理等方面做了大量工作，表现可圈可点。咱们支部在党务工作、党员学习教育、活动组织等方面都有了明显提升，离不开你们的共同努力。
2024年度组织生活会谈心谈话记录1（支部书记与委员）
谈话时间：〔具体年月日〕
谈话地点：〔具体地点〕
谈话人：〔支部书记姓名〕（以下简称“书记”）
谈话对象：〔支部委员姓名〕（以下简称“委员”）
一、工作肯定
书记：〔委员姓名〕，这一年支部的工作大家都很辛苦，你作为支部委员，在组织建设、党员管理等方面做了大量工作，表现可圈可点。咱们支部在党务工作、党员学习教育、活动组织等方面都有了明显提升，离不开你们的共同努力。
在组织建设方面，你认真履职尽责，积极参与支部活动的策划和落实。特别是去年开展的〔特色党建活动名称〕，从前期策划到活动执行，再到后续总结，你都尽心尽力，不仅确保了活动的顺利进行，还增强了党员的凝聚力，受到了上级党组织的肯定。
在党员管理方面，你能够及时了解党员思想动态，做好沟通和帮扶。比如在〔具体案例〕中，面对〔某党员的特殊情况〕，你主动关心、耐心疏导，帮助他顺利渡过了难关，展现了较强的组织能力和责任担当。
此外，你在党务宣传和学习教育上也很用心，积极组织“XX学习”活动，确保党员的理论学习入脑入心。去年支部的学习覆盖率、党员参与度都有了显著提高，这与你的辛勤付出密不可分。
委员：感谢书记的肯定，其实这都是支部全体党员共同努力的成果。我只是尽自己的一份责任，大家齐心协力，支部工作才能不断推进。
二、问题指出
书记：支部整体工作取得了不错的成效，但我们也要清醒地看到存在的一些问题。
一是 党内组织生活质量有待提高。虽然我们按要求开展了“三会一课”、主题党日等活动，但部分党员参与的积极性不高，学习讨论有时流于形式，缺乏深度思考。个别党员仅满足于完成学习任务，缺少主动交流和心得分享，这在一定程度上影响了学习的实效性。
二是 联系服务党员群众不够深入。虽然我们建立了党员联系群众的机制，但在实际落实中，还存在帮扶不够精准、沟通不够及时的情况。有些党员遇到困难时，可能碍于情面不愿主动寻求帮助，导致问题不能及时解决。
三是 支部活动创新不足。目前，我们的活动形式较为传统，以会议、学习为主，缺乏互动性和吸引力，特别是年轻党员的参与感不够强。党建活动要想真正“活”起来，需要更多创新和探索。
四是 在党务宣传方面，还存在短板。虽然你负责支部的宣传工作，但部分宣传内容较为单一，形式相对固定，难以引起党员的共鸣。如何结合新媒体手段，提升党建宣传的吸引力和影响力，是我们需要共同思考的问题。
委员：书记说得很对，这些问题确实存在。组织生活方面，我们虽然制定了学习计划，但部分党员只是“被动学”，缺少互动讨论，影响了学习效果。联系服务群众这块，我们也要主动走访，了解党员的实际需求，做到“精准服务”。至于活动创新和宣传，我们确实需要探索新的方式，调动党员的积极性。
三、改进措施探讨
书记：针对这些问题，你有什么改进思路？我们一起商量商量，争取在新的一年里把支部工作做得更实、更有特色。
委员：我有几点初步想法，您看看是否可行：
一是优化组织生活，增强学习互动性。在“三会一课”中，尝试增加案例分析、情景讨论、微党课等互动环节，让党员在交流中深化理解。可以设立“党员讲坛”，让大家轮流分享学习心得，增强参与感。
二是深化联系服务，增强党员归属感。建立党员“责任区”，让每名委员结对联系一定数量的党员，定期谈心谈话，了解思想动态和困难诉求。对于有特殊困难的党员，支部要给予针对性的帮扶措施，真正做到“组织在党员身边，党员在群众身边”。
三是创新党建活动，提升支部活力。除了传统的学习活动，我们可以结合“党建+”模式，尝试开展“党建+志愿服务”“党建+业务提升”等活动，如组织党员进社区开展志愿服务、与业务工作结合开展党性教育活动，让党建工作更具吸引力。
四是提升党建宣传的影响力。利用新媒体手段，如微信公众号、短视频等，增强党建宣传的可读性和传播力。可以打造“党员风采”专栏，讲述身边优秀党员的故事，增强党员的身份认同感和使命感。
书记：这些思路都很有针对性，关键是要狠抓落实。在推进过程中，我们要及时总结经验，灵活调整策略。特别是在组织生活方面，要充分调动党员的积极性，让学习真正“活”起来。在服务群众和宣传方面，也要进一步加强创新，确保支部工作既有深度又有温度。
四、未来期望
书记：新的一年，希望你能继续发挥委员的作用，进一步加强党务工作的执行力和创新性，推动支部建设迈上新台阶。
一是要提升党员管理的精细化水平，确保党员教育管理落到实处，真正让每名党员都能在组织中找到归属感。
二是要增强党组织的凝聚力和战斗力，加强支部的组织建设，让党员在支部工作中有更多的获得感和参与感，确保党支部始终充满生机和活力。
三是要持续创新党建工作方式，充分结合新时代党建要求，不断探索符合党员需求的活动形式，增强党组织的吸引力。
四是要进一步加强宣传工作，利用多种平台讲好支部故事、讲好党员故事，让党建工作可感可知、入脑入心。
委员：书记请放心，我一定会把这些要求落实到日常工作中，推动支部工作再上新台阶。我也会加强自身学习，提高履职能力，与支部班子成员一道，共同把支部建设得更加坚强有力。
书记：很好，希望我们一起努力，让支部的党建工作更加扎实有效，为推动单位发展贡献更大的力量。
记录人：〔记录人姓名〕
2024年度组织生活会谈心谈话记录2（支部书记与党员领导干部）
谈话时间：〔具体年月日〕
谈话地点：〔具体地点〕
谈话人：〔支部书记姓名〕（以下简称“书记”）
谈话对象：〔党员领导干部姓名〕（以下简称“同志”）
一、工作肯定
书记：〔同志姓名〕，今天和你谈谈心，主要是想一起总结过去一年的工作，交流一些对未来的思考。作为单位的党员领导干部，你始终以高度的政治觉悟和责任感，带领团队推动各项工作稳步前进，发挥了党员先锋模范作用。这一点，组织是充分认可的。
在政治素养方面，你能够深入学习贯彻党的路线方针政策，带头开展理论学习，积极参加支部活动，对党员干部起到了很好的示范带动作用。特别是在学习贯彻〔党的重要会议或文件〕精神时，你不仅自己学深悟透，还组织专题研讨，引导大家结合实际工作深化理解，增强了学习的针对性和实效性。
在履职担当方面，你始终坚持高标准、严要求，统筹推进〔具体业务工作〕，取得了显著成效。比如，在〔某项重大任务或重点工作〕中，你科学统筹、攻坚克难，带领团队出色完成了任务，展现了优秀的领导能力和执行力。
此外，在作风建设方面，你能够严格要求自己，带头执行党的纪律和规矩，始终保持清正廉洁，带领团队营造了风清气正的良好氛围。同时，你关心同志、乐于倾听，主动与党员干部交流，帮助解决他们工作和生活中的实际困难，提升了队伍的凝聚力和向心力。
同志：书记的肯定让我倍感鼓舞。这些成绩的取得，离不开组织的领导和同志们的支持。我始终认为，作为党员领导干部，既要讲政治、讲担当，也要讲团结、讲奉献，和大家一起把工作做好，才是最重要的。
二、问题指出
书记：你的工作成绩有目共睹，但作为领导干部，我们更要时刻保持清醒，客观分析自身的不足，才能不断提升。结合近期的党员群众反馈和支部工作情况，我觉得可以从以下几个方面进行改进：
一是理论学习还需进一步深化。你对党的最新理论政策有深入研究，但在理论与实践的结合上，还有提升空间。比如，在如何更好地把党建工作融入业务发展，让理论指导实际工作方面，可以探索更加系统的方法，确保学以致用、知行合一。
二是调查研究的深度有待加强。虽然你平时深入一线、倾听意见，但有时候因为工作繁忙，调研的覆盖面和针对性还不够全面。尤其是一些基层党员和年轻干部的实际诉求，可能还没有完全掌握。如何进一步畅通沟通渠道，确保问题精准发现、有效解决，是一个值得思考的问题。
三是工作方式上需要更加灵活创新。当前形势任务不断变化，传统的管理模式和工作方法有时难以完全适应新的发展要求。在推动重点工作时，如何提升团队的协同能力，如何激发党员干部的积极性和创造力，都是值得探索的方向。
四是对年轻干部的培养力度有待加强。单位里年轻党员干部较多，他们有冲劲，但在经验、方法上还需要引导。你虽然经常给予指导，但在系统性的培养机制上还需要进一步加强，比如如何更好地发挥“传帮带”作用，如何建立针对性的培训和成长路径等。
同志：书记指出的问题很中肯，我也有类似的感受。理论学习方面，确实有时候更多关注政策解读，但在结合具体工作、推动落实方面，还有可以深化的地方。调查研究这一块，我也一直在努力，但可能还缺乏更细致、更深入的分析。至于工作方式和年轻干部培养，我也在思考如何进一步优化，争取让管理和带队伍的方式更加高效和贴近实际。
三、改进措施探讨
书记：针对这些问题，你有什么改进思路？我们可以一起探讨探讨，争取找到更好的解决办法。
同志：我初步想了几点改进措施，还希望书记多提建议。
一是强化理论学习的实践转化。不仅自己要带头深入学，更要通过研讨会、专题交流等方式，推动全体党员把理论学习与具体业务紧密结合。比如，设立“业务+党建”专题研究课题，让党员干部结合实际案例进行分析讨论，形成真正可落地的工作思路。
二是提升调查研究的针对性和有效性。优化调研机制，定期下基层、听民意，特别是增加与青年党员、基层员工的面对面交流，掌握最真实的情况。同时，建立问题收集和反馈机制，对收集到的意见分类整理，形成解决方案，确保调研成果能真正转化为改进措施。
三是优化管理方式，提高团队战斗力。在日常工作中，尝试更加灵活的管理模式，比如推行“责任认领制”，让党员干部主动承担关键任务，提高执行力。同时，针对重大任务，可以设立跨部门、跨层级的专项攻坚小组，增强团队协作能力，推动工作更高效落实。
四是加大年轻干部的培养力度。建立青年干部成长档案，对不同阶段的干部进行针对性培养。定期开展经验交流、导师帮带等活动，为他们提供更多实践锻炼机会。同时，鼓励他们多参与重要决策和项目，增强实战经验，加快成长步伐。
书记：这些措施都很具体，也很有针对性，关键在于落实。尤其是在理论学习的转化、调研的深度、工作方式的创新和年轻干部的培养上，要拿出更实的举措，确保有成果、有实效。
四、未来期望
书记：新的一年，希望你继续发挥党员领导干部的示范引领作用，在以下几个方面下更大功夫：
一是强化理论武装，提高政治站位。要把政治建设摆在首位，带头学深悟透党的理论，把学到的知识真正运用到实际工作中。
二是增强调查研究，提升精准决策能力。要用好调查研究这把“金钥匙”，真正走进党员干部和基层员工中间，摸清情况、找准问题，为决策提供更科学的依据。
三是推动管理创新，提高执行效率。要更加注重工作方式的创新，优化管理流程，提高整体工作效能，形成高效协同的团队氛围。
四是加强队伍建设，带好年轻干部。要用更系统、更长远的视角来培养年轻党员干部，帮助他们尽快成长，为单位的发展储备更多后备力量。
同志：书记的要求我一定认真落实，在新的一年里不断提升自己，同时带好团队，推动各项工作迈上新台阶。也希望书记和组织继续对我的工作提出更多宝贵意见，我一定不断改进，争取做得更好。
书记：很好，相信在你的努力下，我们的党组织建设和业务工作都会更上一层楼。
记录人：〔记录人姓名〕
2024年度组织生活会谈心谈话记录3（支部委员与普通党员）
谈话时间：〔具体年月日〕
谈话地点：〔具体地点〕
谈话人：〔支部委员姓名〕（以下简称“委员”）
谈话对象：〔普通党员姓名〕（以下简称“同志”）
一、工作肯定
委员：〔同志姓名〕，今天找你谈心，主要是聊一聊你这一年的工作表现，以及对组织生活、个人成长等方面的看法。作为支部的普通党员，你在本职工作上一直兢兢业业，展现了党员的先锋模范作用，组织对你的努力是认可的。
从工作角度来看，你在〔具体业务领域〕上的表现非常突出，面对复杂任务时，总能保持严谨细致的态度，高质量完成各项工作。比如，在〔某项重点任务或专项工作〕中，你主动承担重要环节，克服了时间紧、任务重等困难，确保了工作的顺利推进，受到了领导和同事们的一致好评。
在支部活动方面，你的积极性也很高，不仅按时参加“三会一课”，还主动分享自己的学习心得，为支部的学习氛围增添了不少活力。在〔某次主题党日或学习活动〕中，你的发言很有深度，能够结合实际谈体会，展现了较强的理论素养和思考能力。
此外，你的团队协作精神也很值得肯定。在日常工作中，你乐于帮助同事，遇到问题时主动伸出援手，体现了一名党员应有的担当。特别是在〔具体案例〕中，你帮助〔某同事〕解决了难题，展现了良好的党员风范。
同志：谢谢委员的肯定，这些都是我应该做的。作为一名党员，我始终希望在工作和组织生活中发挥自己的作用，尽可能为集体贡献力量。在支部的学习活动中，我也收获很多，不仅提升了自己的理论素养，也增强了党性意识。
二、问题指出
委员：你的工作表现很好，但作为党员，我们也要时刻保持清醒，查找自身不足，不断进步。从近期的情况来看，我觉得有几个方面可以进一步提升：
一是理论学习的深入性还不够。虽然你能够按时参加组织生活，但在学习的系统性和深度上，还有提升的空间。比如，在学习党的政策文件时，往往停留在表面理解，缺少结合自身工作的深入思考，导致理论指导实践的能力还有待增强。
二是参与组织生活的主动性有待提高。目前你的组织生活参与度比较稳定，但在交流讨论环节，发言还不够积极。比如在专题研讨和党课学习时，你更多是倾听他人的观点，较少主动表达自己的看法。如果能更加主动发言，不仅有助于自身的成长，也能为支部学习增添更多互动和启发。
三是党性锻炼方面可以进一步加强。作为党员，我们要时刻保持先进性，在思想上、作风上对自己有更高的要求。从平时的表现来看，你在遵守纪律和执行各项要求上都没有问题，但在如何更好地发挥党员的带头作用、影响和带动身边群众方面，还可以多做一些思考和实践。
四是创新意识和责任担当可以进一步提升。在日常工作中，你能够出色完成任务，但有时习惯于按照既定方式行事，缺少主动创新的意识。作为党员，我们不仅要执行好上级的要求，还要有主动发现问题、思考改进方案的能力。
同志：委员的分析很到位，这些问题我自己也有所意识。学习方面，我确实有时候停留在理解文件内容的层面，缺少更深入的思考。在组织生活中，我也应该更加主动发言，和大家多交流。至于创新和担当，我之前确实更多是按照要求去做，今后会努力培养更强的主动性。
三、改进措施探讨
委员：认识到问题是进步的开始，关键是要找到切实可行的改进措施。你有什么想法？我们可以一起探讨一下。
同志：我有几个初步的想法，希望委员帮我完善：
一是加强理论学习，做到学思结合。不仅仅停留在“读文件、记笔记”，而是结合自己的工作实际，多思考、多运用。可以尝试在学习之后，写一写心得体会，把学到的内容与业务结合起来，看看能否提出一些改进思路。同时，利用碎片化时间加强学习，比如每天阅读党报党刊的时政分析，提高自己的政策理解能力。
二是提高组织生活的参与度和互动性。在支部学习活动中，我会尽量主动发言，不仅仅是分享自己对文件的理解，还可以结合工作中的实际案例谈感受。同时，在支部的讨论群里，也可以多分享一些有价值的文章或观点，增强交流的深度和广度。
三是强化党性锻炼，增强党员意识。在日常工作中，主动承担一些“吃苦”任务，比如带头完成加班任务、主动帮助新同事适应岗位等。利用支部的志愿服务平台，多参加公益活动，进一步增强党员的社会责任感。
四是培养创新意识，提高工作主动性。在工作中，不仅仅满足于完成任务，而是多思考“有没有更好的方法”。可以多向有经验的同事请教，学习他们的思维方式，同时在工作推进中，尝试提出自己的改进建议，让自己的工作更有价值。
委员：这些改进措施很有针对性，关键是要持续坚持。我建议在理论学习方面，可以和几名党员组成学习小组，互相交流心得，提高学习的深度。在组织生活中，可以尝试在每次学习前做些准备，比如围绕主题思考几个问题，这样讨论起来更有针对性。在党性锻炼方面，支部会提供一些志愿服务和党员实践机会，希望你能积极参与，增强服务意识和社会责任感。
四、未来期望
委员：新的一年，希望你能在以下几个方面继续努力，争取取得更大进步：
一是学深悟透党的理论，提高政治素养。要用党的创新理论武装头脑，真正做到入脑入心，推动学习成果转化为工作动力。
二是增强组织生活的主动性，提升交流能力。希望你能更加积极地参与支部讨论，在发言中锻炼自己的思维能力和表达能力，为支部学习提供更多思考和启发。
三是发挥党员先锋模范作用，增强党性修养。要时刻牢记自己的党员身份，主动担当、勇挑重担，让身边的同事能够感受到党员的示范作用。
四是提升创新意识，提高工作效率。希望你能在工作中更加主动思考，敢于提出自己的想法，为单位的发展贡献更多智慧和力量。
同志：谢谢委员的指导，我一定会按照组织的要求，努力改进自己，在新的一年里不断提升，不辜负党员的身份和组织的培养。
委员：很好，期待你的进步，我们一起努力，让支部更加团结有力，推动工作更上一层楼！
记录人：〔记录人姓名〕
来源：分隔岛
