摘要：扛起经济大市挑大梁责任、在推动科技创新和产业创新融合上打头阵，苏州在全国全省发展大局中扮演着重要角色。而苏州工业园区，又要在苏州市内乃至全国经开区中发挥“领头羊”作用，2025年到底怎么干、怎么拼？

圆桌观察员/零零漆

2025年伊始，各地“抢人大战”已经进入白热化，城市对于“创新”的渴求愈演愈烈。

政策不断加码、诱惑持续增加、氛围更加友好……显然，谁能吸引更多人才，尤其是青年人才，谁就抢占了发展的主动权。

扛起经济大市挑大梁责任、在推动科技创新和产业创新融合上打头阵，苏州在全国全省发展大局中扮演着重要角色。而苏州工业园区，又要在苏州市内乃至全国经开区中发挥“领头羊”作用，2025年到底怎么干、怎么拼？

今天，园区召开的一场大会带我们窥见了一二。

一

数据显示，尽管受全球经济下滑和国际贸易萎缩影响，苏州工业园区的人才总量逆势增长。截至2024年末，园区大专及以上人才总量近54万人，保持全市第一，人才密度达59.0%，较上年上涨2.6个百分点。

这次，园区把2025工作的一个重要着力点，再次放在了人才上，而且是青年人才。

推进大会打出了一连串人才招引的“组合拳”。

在苏州工业园区青年人才创新创业暨青年人才社区建设推进大会现场，圆桌观察员注意到，一环又一环重磅政策和举措让人眼花缭乱：求职驿站免费住、最高2000/月的实习补贴、最高超5万元应届本硕博的安家补贴、12万元应届博士生活补贴……是“真金白银”也是“真情实意”。

在《“园梦未来”苏州工业园区青年人才创新创业行动计划（2025-2027）》中，明确了到2027年新增青年人才20万名以上、新增在苏高校毕业生园区就业人数3万名以上的目标，并围绕就业服务、见习实习、就业保障、创业支持、创新支持、安居保障、子女教育服务以及线上服务总入口等多个维度，构建了全方位、多层次的政策支持体系。

比如，在支持青年人才创业方面，园区打造了“一港十基地”（独墅湖青创港及10个青年创新创业基地），为青年人才提供政策咨询、项目注册、安居落户、融资对接、市场拓展等全链条“保姆式”服务，不仅有免费工位，还有1亿青创资金，为青年创业梦想买单，对大学生在园区创业，和在各类创新创业大赛中获奖落地的项目，给予30-100万元不等资助，更有投融资机构的青创基金加持，给予最高1000万元启动资金。

在创新层面，经认定的金鸡湖科技创新领军人才，一次性给予100万元综合补贴。对游戏动漫、数字文娱、新媒体、短视频直播、网络视听、数字贸易、跨境电商等重点企业引进的青年人才，优先推荐申报金鸡湖文化人才和上级宣传文化人才计划，最高给予100万元的人才综合奖励。

而园区吸引年轻人集聚的政策“杀手锏”远不止以上几招，园区人才政策品牌“金鸡湖人才计划”每三年修订一轮。2024年12月，重磅推出房票政策，可辐射至所有大专以上人才，最高补贴25万元。

园区敞开心扉欢迎四方人才。

此外，园区计划用三年时间对10个人才公寓项目进行公区改造、氛围营造和功能提升，提供约103万平米、1.5万套间的人才社区规模，将社区打造成为青年人才的宜居地、青年社群的孵化器、创业资源的连接器、城市文化的展示窗。

还有提供政策咨询、申报指导、生活便利与社交互动等全方位服务的小程序平台，一键浏览衣食住行等多方面活动。

可见，针对人才成长成才的政策渗透到多个层面，让初来乍到的人才无忧享受城市的友好，也让决心留下的青年无后顾之忧。而这些触发点不需要年轻人想方设法获取，线上的咨询平台，线下的人才服务团队，都时刻“在线”，生动展现着这座城市对广大年轻人的十足诚意。

二

多样化的政策足够吸引人，但真正留住年轻人的，还是一座城市能提供给他们的成长潜力，这背后，必然是强劲的产业发展态势，尤其是发展前景广阔、增长动能强劲的新兴产业。

在发展产业上，园区是有眼光、有规划的，更是有耐心、有定力的。

园区开发建设30年来，一直全力打造特色产业体系，推动主导产业做大规模、提升质量，促进战略性新兴产业做大做强、提升优势，加快形成新质生产力，积蓄未来发展新动能。

2006年，园区便重点规划、引导和培育生物医药、纳米技术应用、人工智能三大战略性新兴产业，经过10余年发展，三大战略性新兴产业发展势头强劲，为园区高质量发展持续赋能。2017年，园区就吹起向人工智能产业进军的新号角，开始重点规划人工智能及数字产业。

城市产业布局更优化，青年人就业选择更多元。如今，园区拥有新一代信息技术、高端装备制造、生物医药及大健康、纳米技术应用及新材料、人工智能及数字产业5大千亿级产业集群，集成电路、低空经济、新能源、大模型、具身智能等新产业、新业态蓬勃发展，为青年人才提供高质量的就业岗位和创业机会。

园区在前沿产业的积极布局为人才提供了施展才华的广阔舞台。

此外，园区是苏州科技创新的高地，集聚中外名校33所、“国家队”科研院所15家，引育优秀科创企业1万多家，正在加快建设苏州实验室（总部基地）、国家生物药技术创新中心、国家第三代半导体技术创新中心（苏州）等重大创新平台，近三年，园区平均每2.2小时新增1件发明专利，每天新增1家高新技术企业，每45天增加1家上市企业。

如今，园区地区生产总值突破4000亿元，开放程度、经济密度、创新浓度跃居全国前列，在全国229家国家级经开区综合考评中连续九年保持第一，在全国178家国家高新区中综合排名第四，与北京中关村、上海张江、深圳高新区等一流园区同处第一方阵。在园区93万就业人口中，40岁及以下青年占比近80%，平均年龄34.6岁。

人才跟着产业走，优质的产业生态、庞大的企业矩阵、高端的产业平台，都成为了吸引年轻人集聚发展的亮丽名片。

以人工智能及数字产业为例，作为新兴产业和热门行业代表，园区聚焦工业软件、集成电路设计、大模型、IT+BT等重点方向，集聚相关企业超1800家，其中上市企业20家，2024年产值达1100亿元。不仅有着一批国家工信部试点示范项目单位，还入选首批江苏省软件名园、江苏省工业大数据应用示范区、江苏省信创先导区，华东地区唯一国家级工业软件协同攻关平台……涌现了如思必驰、同程、清睿教育、智慧芽等优秀企业，更是青年人才扎堆集聚的“引力场”。

三

产业工人和青年人才纷纷汇聚至园区，他们的大部分时间都在这里度过，从工作到生活，园区成为他们不可或缺的依托。在重磅的政策礼包和强大的产业吸引力之外，园区产城人融合的发展理念，也是吸引年轻人纷至沓来的重要原因之一。

远道而来的游客，特别是那些喜欢现代文艺气息、国际范消费场景、品质居住环境的年轻人，常会到位于苏州工业园区的金鸡湖边逛一逛、住一住。这对想达到生活与工作相平衡的青年人才来说，更是相通的。

从文化艺术中心到诚品书店，这些文化场所成为了青年们汲取知识、拓展视野的第二课堂。他们可以欣赏到来自世界各地的高水平艺术展览和演出，可以沉浸在书海中，与作家进行思想的碰撞，参加各类读书分享会、文化讲座等活动，结识志同道合的朋友，共同探讨人生与未来。此外，园区还经常举办交响乐、芭蕾舞等高雅艺术演出，让青年们在忙碌的工作之余，能够享受到艺术带来的宁静与美好，提升自身的人文素养和艺术品位，使他们的精神世界更加充实和富有内涵。

产城人融合发展，是园区发展始终秉持的理念。

另一方面，园区也是苏州前沿消费的集聚地。这里汇聚了众多高端商业综合体，如东方之门、国金中心等，为追求品质生活的青年提供了购物的天堂。无论是最新的电子产品、时尚服饰，还是精致的家居用品，青年们都可以在这里找到心仪之物。同时，园区还拥有丰富的餐饮选择，从米其林星级餐厅到各地特色小吃，应有尽有。青年们可以在这里品尝到世界各地的美食，享受舌尖上的盛宴，也为社交和休闲提供了绝佳的场所。

让青年人才在追求事业成功的同时，能够享受到丰富多彩的精神文化生活和高品质的日常生活体验。能够兼顾物质与精神、现实与理想的生活环境，使园区在城市竞争中脱颖而出，成为青年人才心中的向往之地。

青年人才为园区带来了创新活力、多元文化和无限可能，园区则为青年人才提供了足够多的发展机会和足够好的安居乐业服务。2025年，瞄准成为世界一流高科技园区的目标，苏州工业园区正在发力，努力书写城市与人才共荣的美好未来。

来源：引力播新闻