摘要：阿呆是一个男写手，在这个充满竞争和快节奏的文案创作世界里，他感觉自己就像一颗被榨干了汁水的柠檬。曾经的阿呆，对待工作充满热忱，每个方案都会精心雕琢。但随着时间推移，公司里那些机械的审核标准、无休止的修改要求，让他渐渐失去了动力。

阿呆是一个男写手，在这个充满竞争和快节奏的文案创作世界里，他感觉自己就像一颗被榨干了汁水的柠檬。

曾经的阿呆，对待工作充满热忱，每个方案都会精心雕琢。但随着时间推移，公司里那些机械的审核标准、无休止的修改要求，让他渐渐失去了动力。

他满心期待着能得到一些认可，哪怕只是一点点。

然而，没过多久，他收到了来自那个智能审核系统——AI的反馈：“你写的方案不够‘多巴胺’。”

“多巴胺？你懂什么叫‘精神离职’后的摆烂美学？”阿呆对着电脑喃喃自语，仿佛那个AI能听到他的嘲讽似的。

从这之后，阿呆开始奉行他的摆烂美学。

在工作中，他不再像以前那样去费尽心思地挖掘热门话题，也不再遵循传统的文案结构。

同事阿强路过他的工位，看到阿呆对着电脑发呆，便凑了过来。“阿呆，又被AI打击了？”阿强笑着问。

当阿呆说出自己的摆烂美学理念后，阿强瞪大了眼睛，“你可别犯傻，你要是这么干，小心被炒鱿鱼。”

阿强是那种比较循规蹈矩的员工，他认为在公司就得按照公司的要求来，阿呆这种做法风险太大，他担心阿呆的这种态度会影响到整个团队的工作氛围，也怕阿呆最终自食恶果。

还有的同事则是抱着一种看热闹的心态。

他们在背后悄悄议论阿呆，觉得他是在自暴自弃，“看他能坚持多久，这种和公司对着干的态度，肯定不会有好下场。”

他的上级主管看到他的方案后，大为光火。“阿呆，你这写的是什么？这完全不符合我们的要求。”

主管皱着眉头，眼神里满是不满。

主管觉得阿呆这是在公然挑战公司的创作规范和审核制度，他认为阿呆的这种摆烂美学是一种消极怠工的表现，会影响整个团队的效率和业绩。

在一次团队会议上，主管严肃地说：“阿呆，你的工作态度最近很有问题，你这种所谓的摆烂美学是对工作的不负责任。我们是一个团队，需要遵循统一的标准。”

阿呆却不慌不忙地回答：“主管，这就是我现在的风格，摆烂美学。我觉得文案不应该只是为了迎合大众，更应该有自己的灵魂。”

主管气得脸都绿了，“你这是在找借口，如果你再这样下去，你就不用在这儿干了。”

公司的一个大客户在偶然间看到了阿呆的一份方案，他被阿呆方案里那种真实、随性的风格所吸引。

他觉得阿呆的文案有一种独特的魅力，能够打动人心，而不是像其他那些千篇一律的文案一样，只是在堆砌流行元素。

这个大客户直接找到了公司的高层，对阿呆的文案赞不绝口，并表示希望以后的项目都能让阿呆参与。

公司高层感到非常惊讶，他们重新审视了阿呆的文案，这才发现原来这种所谓的“摆烂美学”也有着独特的价值。

主管不得不重新找到阿呆，脸上带着尴尬的笑容，“阿呆啊，之前是我太固执了。你的这种风格很有市场，以后你就按照自己的想法写吧。”

阿呆有些意外，但他还是故作镇定地说：“主管，我可不管什么市场不市场的，我只是想写我想写的东西。”

其他写手们也开始尝试在自己的文案里加入一些真实的情感和独特的想法，而不再仅仅是盲目地迎合所谓的流行趋势。

阿呆坐在自己的工位上，看着自己新写的方案，嘴角微微上扬。

他知道，自己的摆烂美学终于找到了属于它的舞台。

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来源：溜到寺后聊情感