摘要：确实啊，同样做为民族企业，广大网友们对于惠州德赛的愤怒，从来都不是加班，而是“强制加班”，更有甚者“不加班算旷工”真是闻所未闻啊

近日惠州德赛事件甚嚣尘上，很多网友对其“强制加班，不加班就算旷工”的问题口诛笔伐

结果同名的另一个厂家温州德赛被“误伤”了，很多误会的网友涌入其直播间评论区大肆批评甚至辱骂

对此温州德赛集团总经理发布了紧急回应，明确表明与惠州德赛没有任何关系，其是皮鞋厂家，而且有32年历史了

对于加班的问题，他也坦诚认为“最重要的是让员工赚到钱”，“不是讨厌加班，而是讨厌剥削”

同时他对温州德赛的员工福利也做了介绍，包括不限于冬天雪梨汤夏天茯茶，“小候鸟班”，过年去拜访一线员工……

确实啊，同样做为民族企业，广大网友们对于惠州德赛的愤怒，从来都不是加班，而是“强制加班”，更有甚者“不加班算旷工”真是闻所未闻啊

这样的做法显然违反了劳动法规和员工权益。全社会应该对此类问题保持高度关注，推动相关法律法规的完善和执行#惠州#​#温州#​​#劳动法#​​#公司#​#员工#​#加班#​

来源：追梦格林谈球