摘要：内蒙古自治区人社部门紧抓春节前后企业复工项目开工、劳动者换岗返岗等有利契机，通过访企问需、专项招聘、岗位对接等活动，全力稳就业、保用工、促发展，确保就业首季“开门稳”，跑出充分就业“加速度”。

内蒙古自治区人社部门紧抓春节前后企业复工项目开工、劳动者换岗返岗等有利契机，通过访企问需、专项招聘、岗位对接等活动，全力稳就业、保用工、促发展，确保就业首季“开门稳”，跑出充分就业“加速度”。

将春季招聘活动提前至春节前，组织开展春风行动“春暖农牧民工”等专项服务活动，各盟市、旗县（市、区）主动摸排返乡农牧民工、高校毕业生等重点群体的求职培训和返岗需求，通过开展“小而精”专场招聘活动、开通“务工专车”等方式，提供服务保障。截至目前，全区开展各类招聘697场次，提供岗位27.24万个次，为18.3万人次提供了灵活多样的就业、创业、培训等服务。组织开展人社领域助企惠民服务活动，自治区、呼和浩特市人社部门深入重点就业群体家中，送上政策、岗位、培训班“大礼包”。各盟市人社部门同步开展形式多样的活动，截至目前，走访8.3万人次，慰问1149人次，为4846人提供劳动维权服务。

制定发布“分级分类”的政策清单、“规范统一”的服务清单和“有活没人干”的岗位清单、“有人没活干”的人员清单，详细解读就业创业政策，明确服务和经办流程，畅通人岗供需对接渠道。2月11日以来共征集岗位清单855人、人员清单3857人，并提供跟踪对接服务。引入AI智能助力智慧就业，自治区举办AI赋能创业培训线上交流分享活动，呼和浩特市“青城人社”公众号与DeepSeek模型完成数据对接，兴安盟创新推出“AI数字人24小时直播带岗”服务。

聚焦企业用工需求和劳动者求职培训意愿，持续优化就业创业服务，推动就业促进行动落实落细。

来源：人力资源和社会保障部