摘要：“我周五来招聘会，一下就找到了合适的工作，以后在家门口就能稳定就业，太方便了。”求职者李女士说。在肃州区“逢五就招”招聘会现场，她成功与一家本地餐饮企业达成就业意向。这是肃州区打造“肃州人社·逢五就招”服务品牌、破解就业用工难题的生动缩影。

企业招聘人员与求职者交流。

“我周五来招聘会，一下就找到了合适的工作，以后在家门口就能稳定就业，太方便了。”求职者李女士说。在肃州区“逢五就招”招聘会现场，她成功与一家本地餐饮企业达成就业意向。这是肃州区打造“肃州人社·逢五就招”服务品牌、破解就业用工难题的生动缩影。

每周五，肃州区人力资源市场热闹非凡。招聘会现场，各企业展位前人头攒动，求职者手持精心准备的简历，仔细了解岗位信息，不时与企业招聘人员热切交流。“我们这次带来了销售、技术工等多个岗位，薪资待遇优厚，希望能招到优秀人才。”酒泉市胜海建筑工程质量检测有限公司企业招聘负责人一边发放宣传资料，一边向求职者介绍。在“肃州人力资源市场”直播间内，主播正详细讲解企业岗位要求和福利待遇，屏幕上不断弹出网友提问和互动留言，单场直播最高吸引5000人次在线参与。线上线下联动，让招聘求职更高效便捷。

为持续优化营商环境，化解企业“招工难”与劳动者“就业难”的结构性矛盾，今年以来，肃州区人社局创新推出“肃州人社·逢五就招”常态化招聘服务品牌。活动开展前，工作人员主动走访企业，精准摸排用工需求，根据不同群体、行业、区域，精心组织“就业援助月”“春风行动”“民营企业招聘月”等主题专场招聘会。

活动启动以来，成效显著。至目前，肃州区已累计举办线上线下招聘会51场次，服务企业923家次，提供岗位17458个，促成3079人达成就业意向。“‘逢五就招’活动像一场‘及时雨’，为我们解决了燃眉之急，让我们招到了急需的专业人才。”甘肃恒远动力新能源有限公司企业负责人说。

高频次、精准化的就业服务，让“肃州人社·逢五就招”成为企业与求职者之间的“连心桥”，成为助力区域经济发展的“就业引擎”。

下一步，肃州区人社局将持续升级“肃州人社·逢五就招”品牌，以小切口解决民生问题，为企业“输血”，为群众铺路，为区域高质量发展注入持久动能。（孙艳 马燕）

编辑：杨阳

见习编辑：石英

来源：云上酒泉