摘要：“乡亲们，种植大红柑，选苗是关键。我们应该选无病害、根系发达、茎干健壮的树苗来定植，这样才能确保成活率和后期产量。”走进钦州市浦北县龙门镇高坡村，“土专家”容家明正在给村民讲解着大红柑种植知识，现场掌声连连。

“乡亲们，种植大红柑，选苗是关键。我们应该选无病害、根系发达、茎干健壮的树苗来定植，这样才能确保成活率和后期产量。”走进钦州市浦北县龙门镇高坡村，“土专家”容家明正在给村民讲解着大红柑种植知识，现场掌声连连。

近年来，浦北县龙门镇锚定“中国陈皮产业强镇”目标，以本土人才为核心引擎，构建“党建+人才+产业”发展体系，实施“沃土育才”工程，走出了一条“人才兴产，产旺才聚”的产业振兴新路。

多维培训，组建“全链条”人才队伍

“以前只知道晒干存放，现在学会了控温控湿陈化，陈皮的品质提升了不止一个档次。”果农香美伶捧着刚出炉的陈皮感慨道。龙门镇将人才振兴作为产业振兴的“先手棋”，以党建引领为抓手，依托陈皮协会党委搭建人才平台，构建“多维度、全链条”的人才培育系统，推动本土人才培育工作走深走实。

为实现陈皮产业“种植标准化、加工精细化、销售品牌化”的建设目标，龙门镇开展“点单式”培训，针对“黄龙病灾害防治”“陈皮晒制工艺提升”“销售渠道再扩大”等果农、企业提出的“点单”需求，镇党委、政府积极“接单”，柔性引进19名专家、10个科研团队和12所高校院所“点对点”进行培训，让培训精准对接种植、加工、销售一线，贯穿陈皮产业全链条。目前，龙门镇培育本土人才300余名，研发30多款新品投放市场并创新销售渠道，为陈皮产业高质量发展注入“人才活力”。

结对帮带，打造“群雁齐飞”人才格局

“跟着老师学了1年，我家大红柑亩产提高了200斤，病虫害损失也大大减少，经济效益显著提高。”种植户吴文君的账本，折射出结对帮带的实效。龙门镇创新实施“头雁领航，群雁齐飞”本土人才培育工程，通过建立专家与本土人才结对帮带机制，构建起“选雁—育雁—强雁”的全链条培养体系，形成“培育一个、带动一片”的良好效应，为陈皮产业持续创新赋能。

近年来，龙门镇聚焦陈皮产业升级转型需求，精心选拔60名涵盖种植管理、陈皮加工、病害防治等领域的本土专家，组建“头雁”人才库，采取“1+N”精准结对模式，与300余名新型农民、加工户等潜力型人才建立帮带关系。创新“田间课堂+车间实训+后续跟踪”三段式培训模式，针对黄龙病防治、陈皮晒制等难题开展培训130余次，“手把手”实操教学破解种植、加工难题32项，充分激活陈皮产业“神经末梢”。

电商赋能，编制“新型农人”人才网络

“龙门陈皮来啦，品质好、味道醇，自饮送礼佳品，快来直播间下单吧！”在柑浦堂健康产业有限公司，电商导师正给40多名学员开展网络直播教学，一场电商直播技能培训班正在改变传统销售模式。

龙门镇以电商直播培训为引擎，坚持“网络＋人才＋产业”发展新战略，致力打造一支本土“新”农人队伍，激活陈皮销售新动能。培训采用“理论＋实操”模式，导师聚焦手机拍摄、短视频剪辑和话术设计等入门技能，指导学员用镜头讲好陈皮故事。同时，通过“园区＋车间＋庭院”情景实训模式，开展原产地溯源直播，实现种植、选皮、加工全流程可视化，让消费者零距离感受龙门陈皮的匠心工艺，大大提升了龙门陈皮的知名度和品牌力，助力龙门陈皮飘香世界。

“人才兴则产业旺，产业旺则人才聚。我们将持续深化人才培育机制，让更多的‘土专家’‘田秀才’成为陈皮产业发展的‘顶梁柱’，推动龙门陈皮走得更高更远。”龙门镇党委书记何显锐表示。

来源：广西好嘢一点号