摘要：该计划自2025年5月起在香港地区启动，为期6个月，旨在打破业务与职级界限，为有发展需求的女性员工匹配经验丰富的导师，通过一对一辅导、工作坊、集体活动等形式，提升职业女性发展所需的商业洞察力和领导力，构建高质量人脉网络。

在安永，我们支持每一位职场女性

在各个领域发挥积极影响

近日，伴随一场欢乐的保龄球活动

“安永香港女性职业成长导师计划”圆满收官

赋能超40位EYer破界成长

该计划自2025年5月起在香港地区启动，为期6个月，旨在打破业务与职级界限，为有发展需求的女性员工匹配经验丰富的导师，通过一对一辅导、工作坊、集体活动等形式，提升职业女性发展所需的商业洞察力和领导力，构建高质量人脉网络。

在内地，安永已连续三年深耕跨领域导师计划，通过携手优质盟友企业，为双方女性员工量身打造长达6-8个月的职业发展支持。项目聚焦高阶思维培养，开辟多元发展通道，累计赋能超150位职业女性突破发展瓶颈，实现个人能力与价值的双轨并进。

构建共融职场，安永全程护航

一直以来，安永关注女性各阶段的发展需求，提供贯穿职业全周期的成长支持。除了风靡30多个国家和地区的POWER Up™工作坊，提升职业女性的领导力和软实力，我们还聚焦职场女性的多元需求，通过开设一系列的赋能活动，关注女性领导力、女性健康和家庭共育等议题，激发“她力量”。

创造超乎想象的未来

Shape your future with confidence

来源：正能量丽姐