摘要：日前，“2025年成都百万职工技能大赛服装制版师比赛”在成都顺利落幕。本次赛事由成都市总工会、成都市人力资源和社会保障局联合主办，成都市财贸轻化纺工会承办，成都服装（服饰）行业协会等单位协办，以“以赛事育人才、以人才兴产业”为核心导向，通过“理论考核+实操竞技

日前，“2025年成都百万职工技能大赛服装制版师比赛”在成都顺利落幕。本次赛事由成都市总工会、成都市人力资源和社会保障局联合主办，成都市财贸轻化纺工会承办，成都服装（服饰）行业协会等单位协办，以“以赛事育人才、以人才兴产业”为核心导向，通过“理论考核+实操竞技+成果展示+人才对接”多维形式，既集中展现了成都服装产业技能人才队伍建设的阶段性成效，更充分彰显了工会系统立足职能、服务产业高质量发展的责任担当。

一尺一剪激活传承 传统与现代的匠心对话

赛事历时3天，吸引全市近百名服装制版从业者参赛，考评体系紧扣产业发展实际——理论考核聚焦服装制版专业知识与行业标准，实操环节以“女学生春秋校服”为命题，要求融入中国传统文化与四川地域特色，且需在9小时内完成“设计－制版一样衣制作”全流程操作，全面检验选手实战能力。

赛场之上，“传统手工制版”与“现代CAD数字制版”同台竞技，尺笔勾勒、剪刀裁剪与鼠标操作的声音交织。老匠人手持划粉，在布料上勾勒出精准线条；年轻设计师轻点鼠标，在屏幕上构建三维版型。选手们专注投入、精益求精的表现，生动诠释了新时代产业工人的专业素养，充分体现了赛事“以赛促学、以赛促练”的实战价值。

经过严格评审，30名技能佼佼者脱颖而出：成都市仁和制衣有限公司邓雪明斩获冠军，辜兴桃、何军分获亚、季军，另有27名选手分获“十佳选手”“优秀选手”“潜力选手”荣誉；四川圣山莫林实业集团等10家单位获“最佳组织奖”。与会领导为获奖个人与单位颁奖，肯定其在技能提升与产业服务中的突出表现。

“我们欣喜地看到，选手们不仅技艺精湛，更展现出对服装文化的深刻理解。”裁判长阳川教授介绍，本次赛事严格遵循《国家职业技能标准》，组建13人专业裁判团队，建立“评判有依据、结果可追溯”的评审机制，从CAD制版精度、面料裁剪规范、样衣成型效果等维度综合考评，确保赛事评审的专业性与公正性。这场技艺与创意交织的竞技，为成都服装产业创新发展注入了新鲜血液。

一秀一展链接未来 从赛场到市场的价值转化

赛事落幕，但产业共振刚刚开始。同步举办的原创校服秀与“十佳校服品牌”评选在金牛区星空秀场举行，让优秀作品从赛场直通市场。T台上，融合四川元素的校服系列惊艳亮相；展区里，本土企业与获奖选手热烈交流。这种“竞赛-展示-对接”的闭环模式，有效打通了人才与产业的“最后一公里”。

现场，全国技能大赛冠军熊俊峰现场分享成长经验，为本土人才注入发展动力。成都服装（服饰）行业协会执行会长兼秘书长宣读《服装产业人才培育倡议书》，提出“政企校协同育人”等五大方向。成都市蓉北商圈服务局副局长兼荷花池高品质产业发展促进会会长，从 “技能人才支撑荷花池提档升级” 视角指出，荷花池正推动服装产业向全链条转型，促进会以技能人才培育为引擎搭建对接桥梁。本次服装制版师比赛，既满足片区人才需求、助企业选骨干，也是促进会践行使命的实践。

从校服这一小切口入手，成都正以匠心精神编织更大的产业梦想。正如赛事主题“以赛事育人才、以人才兴产业”所昭示的，这场关于技能、关于创新、关于传承的实践，正在为“国际时尚之都”建设注入源源不断的动能。（石秀 严芃 文/图）

来源：掌上金牛