他山之石 | 浙江省湖州市文化特派员工作现场推进会召开

摘要：4月9日上午，浙江省湖州市文化特派员工作现场推进会在吴兴区召开。会议深入贯彻落实全省文化特派员工作年度推进会精神，总结交流前阶段工作，研究部署下阶段任务。湖州市委常委、宣传部部长申中华出席并讲话。

4月9日上午，浙江省湖州市文化特派员工作现场推进会在吴兴区召开。会议深入贯彻落实全省文化特派员工作年度推进会精神，总结交流前阶段工作，研究部署下阶段任务。湖州市委常委、宣传部部长申中华出席并讲话。

申中华指出，在大家的共同努力下，湖州市文化特派员工作彰显出人员精准选派、服务全面展开、项目扎实推进、保障落实到位、成果逐步显现等特点，各项工作取得了明显的进展和成效，向各位文化特派员和相关同志们表示衷心感谢。今年是首届文化特派员派驻服务的关键一年。要认真贯彻落实全省文化特派员工作年度推进会精神，加快推动工作由全面铺开向深化转化迈进，努力打造一批有影响力的标志性成果。

申中华强调， 要在思想认识上深化转化，深刻认识文化特派员是传播习近平新时代中国特色社会主义思想的“排头兵”，是推动优质文化资源直达基层的“快递员”，是推动在共同富裕中实现精神富有的“急先锋”，是文化遗产传承发展的“特战队”，切实增强使命感、责任感、紧迫感。 要在履职服务上深化转化，派驻要更深入，真正走进群众、了解群众、服务群众，履职要更充分，聚焦职责定位理清思路、完善举措、加强资源整合，服务要更扎实，统筹履行“文化八大员”职责，重点抓好“八个一”。 要在项目建设上深化转化，要细化项目任务，实现项目化运作、工程式推进，要加快项目进度，倒排时间，挂图作战，确保按时完成目标任务，要提高项目质效，不断满足基层群众文化需求，力争更多项目纳入全省“重大盘子”。 要在队伍建设上深化转化，要加强培训教育，常态化开展文化特派员培训活动，推动文化特派员发掘乡村文化人才，要完善激励机制，大力扶持优秀文化特派员和文化项目，要强化团队建设，建立健全文化特派员团队协作机制，引导文化特派员相互学习、支持、协作。 要在服务保障上深化转化，市县两级宣传部门要强化统筹协调，派出单位要提供有力支持，乡镇（街道）要创造良好条件，努力为文化特派员开展工作提供坚实保障。