摘要：对于技能人才而言，更是好消息不断。人社部将构建以技能为导向的薪酬分配制度，在技能人才聚集的区域、行业开展工资集体协商，推行技能人才薪酬分配指引。
最近，咱打工人迎来了大喜事！国务院定调，在退休工资调整之后，在职工资也迎来了好消息，居民增收大年真真切切地来了！
这消息，就像冬日里的暖阳，瞬间驱散了打工人心中的阴霾，让大家干活都更有劲儿了！
据人社部透露，2025 年将围绕提高劳动报酬在初次分配中的比重，推动群众工资收入合理平稳增长。
不仅要指导各地合理调整最低工资标准，逐步提高最低工资占社会平均工资的比重，还将加大重点行业、重点群体薪酬分配指引。
这意味着，低收入群体的工资将有望大幅提升，再也不用为那微薄的薪水发愁啦！
对于技能人才而言，更是好消息不断。人社部将构建以技能为导向的薪酬分配制度，在技能人才聚集的区域、行业开展工资集体协商，推行技能人才薪酬分配指引。
以后，技能越高，工资就越高，真正实现 “技高者多得”。这不仅能激励大家提升自身技能，也让技能人才的价值得到了充分认可。
再把目光转向地方两会，不少地方都将居民人均可支配收入增长与经济增长同步或高于经济增速作为目标。
比如吉林省提出，城乡居民人均可支配收入增速高于经济增长速度，还将实施农民工资性收入提升行动，工资性收入提高 20% 以上；海南省明确，城镇和农村常住居民人均可支配收入分别增长 6.5% 左右、7.5% 左右。这些目标的设定，无疑为居民增收指明了方向，也让我们看到了各地政府为提高百姓收入所做出的努力。
而且，各地政府还通过多种方式助力居民增收。一些地区积极推动企业开展集体协商，就像襄阳市总工会通过园区企业工资集体协商，帮助 6000 多名职工最低工资上调 4% 以上，让职工、企业和园区形成紧密的利益共同体，实现了互利共赢。
不难看出，从国家到地方，都在为居民增收积极谋划。这一系列政策的出台，不仅体现了政府对民生的高度关注，更让我们感受到了实实在在的幸福感。在这个居民增收的大年里，每个人的钱包都有望变得更鼓。希望大家能借着这股东风，努力工作，提升技能，收获更多的财富。
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来源：江湖包打听
