学术不端资讯

“因为剽窃、作弊、学术不端，将近一半中国学生被美国大学开除”

2023年9月，Sophie Hogan撰写了一篇文章，发布在国际教育媒体平台THE PIE，文章标题为《Nearly half of US Chinese student dismissals due to “academic dishonesty”》（将近

据Nature news11月19日文章，美国罗切斯特大学正式确认，曾声称自己发现了室温超导体的物理学教授兰加·迪亚斯(Ranga Dias)，被认定存在学术不端行为，已被学校解雇。迪亚斯所在团队曾在2020年和2023年两度宣布发现室温超导材料，两篇论文均发

例如，Nature news于11月19日报告称，美国罗切斯特大学物理学教授兰加·迪亚斯（Ranga Dias）因被认定存在学术不端行为而遭到解雇。他曾在2020年和2023年声称发现室温超导材料，但两篇发表在Nature封面的文章因数据问题和合著者的投诉被撤

曾经，一度有多位男星惨遭封杀，或是偷税漏税，或是私生活混乱，而如今他们的状况一个比一个离谱！

因学术不端行为撤稿的事件经常发生，这不仅浪费了出版资源，也给期刊带来了一定的负面影响。导致编辑无法有效识别学术不端文献、产生学术不端行为的原因有哪些呢？

日前，2024年度艺术系列初、中级职称评审工作已经结束。文艺两新人才由中广联合会电视制片委员会、电视剧导演委员会、演员委员会等单位申报，北京中广联人才服务有限公司申报指导提供人才服务。经国家广播电视总局广播影视人才交流中心专业技术职务评审委员会集中评审，45位

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2015年，来自郑州大学第一附属医院胃肠外科的 Jia-Chen Wang （第一&通讯作者，音译王佳辰） , Zhao Wang , Yu-Xia Fan , Ya-Qing Si , Jia-Xiang Wang 在Oncology Letters 期刊发

为了提高SCI论文的接收率和广泛传播，许多科研人员选择使用SCI论文润色服务。SCI论文润色通常涉及对论文的语言、结构和表达进行优化，以提升论文的可读性和吸引力。

职称论文是否可以重复使用，这一问题在学术界与职场晋升领域常常引发广泛讨论与关注。所谓“重复使用”，通常指的是同一篇论文是否能在不同的职称评审周期中，或者在不同的评审机构、单位间被重复提交以作为晋升的依据。

罗彻斯特大学发言人在给《华尔街日报》的一份声明中证实，Dias 不再是罗彻斯特大学的员工，也不再从事与大学有关的任何研究活动，他已被解雇，「在过去的一年里，该大学完成了一项公正而彻底的调查 —— 由一个国内外知名物理学家组成的小组进行 —— 调查了 Dias

2015年，来自青岛大学附属医院消化内科的 Xinting Pan , Qingyun Zhu , Yunbo Sun （通讯作者，音译孙运波） , Liandi Li , Yunpeng Zhu , Zhihui Zhao , Jianxin Zuo , W