熊猫村CEO计划启动2天4名创业者报名搭建生态保护与乡村振兴的“人才引擎”

摘要：8月26日，“熊猫村CEO·县域生态保护与人才赋能计划”正式启动招募首批“熊猫村CEO”。短短两日内，四位深耕熊猫村的创业者率先报名，成为首批“熊猫村CEO”候选人。

8月26日，“熊猫村CEO·县域生态保护与人才赋能计划”正式启动招募首批“熊猫村CEO”。短短两日内，四位深耕熊猫村的创业者率先报名，成为首批“熊猫村CEO”候选人。

熊猫村CEO·县域生态保护与人才赋能计划旨在通过系统化培育复合型在地人才，破解大熊猫栖息地周边社区生态保护与乡村振兴协同发展的难题，为四川熊猫村注入发展新动能。

该项目由四川省生态文明促进会、四川省野生动植物保护协会指导，博世中国捐赠资助，四川省大熊猫国家公园文化创意创新联盟、四川省绿化基金会大熊猫国家公园公益基金、四川省林学会自然教育与森林康养分会、熊猫经济50人论坛、四川省网络代表人士联谊会、阿里公益、钉钉运动、成都市成华区网络代表人士联谊会、成都市成华社区发展基金会（含大熊猫友好社区专项基金）支持，SEE基金会劲草同行项目组陪伴成长，成都市成华区约未来社会工作服务中心组织执行。

人才赋能：从“单打独斗”到“生态共建”

“熊猫村CEO”计划聚焦四川省有野生大熊猫分布的县（市、区），通过“培育+陪伴+资源对接”模式，选拔20名扎根熊猫村的创业人才，开展为期9个月的定制化赋能。赋能内容涵盖党建引领下的“发展规划、生态保护、产业运营、文化传承、新媒体运营”等文商旅体融合课程，并辅以月度在线赋能、一对一导师指导及创业项目孵化支持。

首期赋能计划亮点：

2025年10月：启动首轮3天2夜集中培训，参访典型案例，制定个性化发展规划；

2026年3月：推动至少3个创业项目迭代落地，新增就业岗位50个以上；

2026年6月：评选优秀项目并奖励11万元创业种子基金，发布《熊猫村生态价值转化白皮书》及纪录片《熊猫村的CEO们》。

先锋案例：熊猫村创业者的“熊猫村实践”

王淑娟：海归新农人的“甜蜜事业”

来自青川县的王淑娟是四川省龙头企业负责人，也是“农户+合作社+公司+电商”模式的践行者。她带领3500余户蜂农发展中蜂产业，建成数字化蜂场、中蜂文化体验园，年产值近8000万元。然而，品牌IP缺失、新媒体运营短板成为其发展瓶颈。她期待通过计划整合资源，将“唐家河蜂蜜”打造为文旅融合标杆，让蜂农“放心养殖”。

塔拉斯门：数字赋能的“藏羌文化使者”

汶川县创业者塔拉斯门以“元宇宙+农文旅”模式创新，打造国内首个映秀小镇元宇宙，推动阿坝州农产品数字化升级。其开发的非遗藏香文创产品、藏羌文化冰箱贴，让传统技艺焕发新生。她坦言：“最缺的是系统化管理能力和宣传资源，希望向行业精英取经。”

罗泽琼：针尖上的“女性赋能”

“熊猫村”狮子社区的罗泽琼带领“熊猫绣娘”针织文创队，以传统针织技艺为纽带，链接生态保护与女性就业。但团队面临线上运营乏力、品牌故事单薄等问题。她期待通过培训提升设计创新能力，让“熊猫绣娘”从“朋友圈带货”走向全国电商平台。