摘要:万万没想到,有一天还能看到董宇辉再谈前任东家 东方甄选,他透露其实离职和俞敏洪心照不宣,大家都有那个意思,前年12月那会,公司有2千人的规模,自己要走的话感觉公司就要废了,那些孩子并没有错,不能拉着那些人一起承担结果,俞敏洪和我关系也很好,他也没错,在那当时已
万万没想到,有一天还能看到董宇辉再谈前任东家 东方甄选,他透露其实离职和俞敏洪心照不宣,大家都有那个意思,前年12月那会,公司有2千人的规模,自己要走的话感觉公司就要废了,那些孩子并没有错,不能拉着那些人一起承担结果,俞敏洪和我关系也很好,他也没错,在那当时已经不舒服,再留也就不合适了,此前俞敏洪也曾聊过这个话题,他说对于董宇辉的去留,自己采纳了公司内部一位高管的意见,有一个明星员工是很爽,但是这位员工如若到了影响决策,影响上层领导的时候,就是一个大问题了。
董宇辉最火的时候,有人给过他一年两个亿的年薪,为了挖角大家真的很拼命的,虽然很动心,但是董宇辉觉得如果自己走了,那么公司刚刚燃起来的火苗会受到影响,从很多地方能看出董宇辉的善良,按照轨迹,如若不是内部人之间的冲突,决策上的差池,他恐怕会在东方甄选当一辈子的小董,而非董CEO。
决裂事件最初是小作文事件,当时董宇辉是每到一个地方就带货那个地方的特色产品,然后网友就很好奇,那些文案究竟是董宇辉即时发挥,才华横溢的表现,还是别人写的?东方甄选的小编就表示:每一次小作文的制作,主播在镜头前面,背后是有文案创作团队,大家协作才有一篇篇专场小作文,后来被人强调,小编才说董宇辉也有写,但是其他人也有写,因为有时候创作需要很久,结果有网友再度找来证明说:“山西那时候导游有问,俞敏洪说是董宇辉写的!”
这彻底激怒了背后的小编:他表示吉林文案是别人写的,主播只是改了5个词,山西出圈那篇则是小伙伴独立完成,四川甘肃也类似,内蒙古那主播改的比较多,河北是主播给想法,执笔人执行,看世界有很多小作文是董宇辉亲自写的,但其他的事实是事实。
后来三天大号都没有放过董宇辉的视频,放的都是其他主播的视频,董宇辉的自我介绍也修改了,其实老早就有人暗示过董宇辉,就是他太火了其实在这个位置会有很多矛盾,纷纷劝他要懂得看人,要懂得抓住机遇,最后没想到落得不得不走的地步。
后来,东方甄选CEO孙东旭立马开会表示:拒绝饭圈文化,董宇辉年薪有几千万,并强调背后团队的重要性。董宇辉也顺着话说小作文是自己带火的,但是自己没有说过小作文都是自己写的,后边团队有介入,反对饭圈。尔后很多人考古发现孙东旭一直看不惯董宇辉,比如说直播的时候打断他的话,人多没有一句话带他,拿他的手直接砸椰子,看起来就很疼,不把员工当人等,为此当时孙东旭也处在风口浪尖,但最终俞敏洪在2者间选择了东方小孙。
他们认为,应该避免过度依赖明星员工,转向团队化运营,避免一位明星员工影响内部决策,为此必须去董宇辉化,所以后来俞敏洪把与辉同行给了董宇辉,并为其支付股权购买资金,体面分手赢得好评。
近日315,与辉同行带货的注入保水剂的青虾被点名,很不健康,相反,东方甄选的货物是健康的,目前董宇辉方进行退一赔三的售后,预计赔付超过千万,不知道此举能否挽回点口碑。
与辉同行的人气很旺,大家都很吃才气和善良这些宣传,半年这个直播间就有40亿的营收,净利润上亿元,董宇辉赚的本满钵满,而这个时候,他的堆砌辞藻以及无病呻吟的句子也开始被网友锐评,其实人的才气都是有限的,主播不可能一直长红,唯一经得住考验的是人品!
来源:程程科技杂谈