党建为笔，绘就开远退役军人尊崇新画卷

摘要：开远市紧紧牵住党建这条纽带，将退役军人的示范引领作用全方位融入社会发展。依托“老兵永远跟党走”宣讲活动，举办13场宣讲，4500余人次参与。退役军人党员分享经历，激发干事创业热情，使退役军人成为传播正能量的重要力量，连续4年获全省退役军人事务系统政务信息工作先

近年来，开远市以党建为引领，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，创新举措、精准发力，全方位提升退役军人服务保障水平，让尊崇成为退役军人生活底色。

党建引领，激活示范带动新动能

开远市紧紧牵住党建这条纽带，将退役军人的示范引领作用全方位融入社会发展。依托“老兵永远跟党走”宣讲活动，举办13场宣讲，4500余人次参与。退役军人党员分享经历，激发干事创业热情，使退役军人成为传播正能量的重要力量，连续4年获全省退役军人事务系统政务信息工作先进单位，彰显开远市退役军人工作宣传与示范引领成效。

在乡村振兴和基层治理中，68名“兵支书”“兵委员”带领退役军人发挥模范作用，发展特色产业、改善农村环境、促进乡风文明，成为乡村振兴“领头雁”。

日常服务里，开远市秉持以退役军人为中心的服务理念，精准对接个性化需求。为年老体弱、行动不便的退役军人上门服务，解决生活难题、提供政策咨询。同时，以退役军人服务中心（站）为阵地开展红色主题教育，增强退役军人荣誉感和使命感。

党建融合，打造服务保障新阵地

开远市融合党建与退役军人服务保障，构建起坚实有力的服务体系。配备91名政治素质高、专业能力强的专兼职人员，建成86个退役军人服务中心（站），组建86支志愿服务队。5支退役军人志愿服务队分别入选全国1000支“退役军人关爱青少年志愿服务队”“退役军人守护家园志愿服务队”，为服务保障增添温暖力量，成为传递爱心、守护家园的坚实后盾。

积极推行“部站融合”创新机制，把党建与退役军人服务深度捆绑。打造乐白道街道与朝阳社区退役军人服务站示范点，整合各方资源，全方位提升服务效能。2024年8月云南省首个在退役军人事务部门以外的机关退役军人服务站在监狱系统挂牌成立，2025年1月全省首家中国建设银行八一特色支行（军人服务站）正式挂牌成立，进一步拓宽服务覆盖范围。同时，组织退役军人志愿服务队定期走访，深入了解退役军人在生活、就业等方面的难题，及时给予帮扶，用实际行动传递党组织温暖。

在医疗康养服务上，与市内三甲医院、专业康养机构合作，为伤残退役军人、烈士遗属等重点优抚对象定期免费体检，定制康养方案，提供康复指导与救助。对开远市三台寺烈士陵园进行提质改造、烈士墓实施搬迁，圆满完成76冢烈士墓搬迁工作，烈士遗骸安葬仪式宣传报道全网阅读量达519余万次，并将工作经验推送至退役军人事务部和最高人民检察院。

党建聚力，拓宽就业创业新路径

政策引领方面，制定《开远市促进新时代退役军人就业创业工作的实施意见》，构建多方协作机制。2024年调配8个学校事业单位岗位安置退役士兵，进一步拓宽他们到中小学任教的发展路径。当年符合政府安排工作的16名退役士兵全部妥善安置，安置率达100%，有力推动政策有效落实。

在岗位设置上，以本地需求为导向，精准施策。除教师招录领域大力倾斜外，在其他重点领域积极与相关部门沟通协调，按一定比例专门设置岗位，面向退役军人开展定向招录。2022年起，成功招录11名大学生退役军人进事业单位，安置15名困难退役军人到公益性岗位，110余名退役军人优先聘为公安辅警。倾力解决官兵“三后”问题，定向招录随军家属9人，办理调动42人，协调186名官兵子女入学入园，满意率100%。

技能培训依托“再启航”在线学习平台，开展“订单式、定向式、定岗式”培训，组织120余名自主就业退役军人参加免费培训，通过“实地+线上”“重点+选学”形式开展岗前和适应性培训，提升就业竞争力。

在创业扶持上，依托市人社部门“互联网+”创业孵化园众创空间等培训基地，为退役军人提供创业培训与担保贷款，提供就业岗位1.5万余个，创业担保贷款650余万元，实现新增退役军人就业320名，助力他们在开远开启新征程。

党建赋能，落实优待尊崇新举措

开远市将落实优待举措作为重要任务，让退役军人切实感受到尊崇。在优待政策落实方面，严格落实优待抚恤政策，按时发放抚恤补助、优待金及慰问金，开展医疗救助。将190余名退役军人纳入生活困难补助待遇，180余名享受保障性住房租金减免，定期发抚恤金，申请关爱基金帮扶困难退役军人。全力推进优待证申领发放，党员干部宣传政策、贴心服务，已发放8600余张。持证退役军人可免费乘市内公交、游览南洞风景区。动员全市50余家拥军企业（门店），为现役军人、退役军人和其他优抚对象提供优惠优待，让尊崇在日常生活中处处得以彰显。