摘要：石家庄铁道大学四方学院25届毕业生马桃蕊参加了元氏县人社局在学校举办的“公共就业服务进校园”活动：“听了工作人员的宣讲，让我在找工作的认知上产生了变化。”

在石家庄仓澜创业孵化基地，河北微弘网络科技有限公司总经理梁亚东说：“这里对初创企业非常友好，很多客户也是基地帮我们带来的。”

就业人员姜玉令正在藁城区残疾人就业创业基地忙碌着：“参加过技能培训后，我就开始做一些组装灯饰的手工活儿，收入比以前多了不少。”

石家庄铁道大学四方学院25届毕业生马桃蕊参加了元氏县人社局在学校举办的“公共就业服务进校园”活动：“听了工作人员的宣讲，让我在找工作的认知上产生了变化。”

从乡村到城市，从创业到求职……石家庄的就业故事每天都在发生。

“就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程。”今年以来，石家庄市人社部门充分发挥职能作用，积极落实各项政策，建立健全工作机制，有力促进了高校毕业生等重点群体的高质量就业。

专项就业服务送到“家门口”

5月21日傍晚，桥西区2025年“人才夜市”家政类专场招聘会在电业局小区举办。活动打破传统招聘模式，将岗位送到社区、将技能培训带到百姓身边。

其实，从年初开始的“春风行动”招聘会就拉开了今年公共就业服务专项活动的序幕，也让求职者享受到更加便捷的就业服务。

招聘活动前期，各级就业服务部门都立足活动要求，梳理整合辖区岗位资源，进一步扩大就业创业、社保相关补贴政策宣传力度，便于企业、居民及时有效获得“家门口”就业服务信息。同时，就业服务工作人员充分发挥“大数据+铁脚板”优势，梳理登记人员信息，主动发现就业援助对象，开展全面帮扶慰问。

仅在为期两个月的“春风行动”专项招聘活动期间，石家庄市共举办春风行动招聘会252场、提供岗位163382个、参加企业5365家次，达成就业协议意向32064人次。

与此同时，石家庄市人社局持续深化“五省六方”劳务协作联盟，会同各相关部门积极对接京津，深挖岗位，举办就业直通车活动，采取包车、包厢等方式“点对点”输出，促进更多劳动力到京津就业。在2025年“京津冀协作·就业直通车”大型融媒体促就业招聘活动中，京津冀三地228家企业提供就业岗位7793个，涵盖家政、康养、绿色农业等行业领域，3150名求职者达成就业意向，并组织4辆专车向京津地区点对点输送200名“河北福嫂”等务工人员。并积极邀请天津市好利来、台铃电动科技、法拉达汽车散热器等12家企业到石家庄市开展专场招聘2场，提供岗位1800余个。

石家庄市就业服务中心负责人介绍，今年全年将开展招聘活动1000场次以上，提供岗位50万个以上，切实促进重点群体高质量充分就业。

技能是就业的“敲门砖”，培训是提升劳动者就业能力的根本途径。

“冲泡奶粉要先阅读使用说明书，奶粉品牌不一样，冲泡要求不一样……”在育婴师培训现场，石家庄技师学院讲师谢薇正在给学员们讲授婴儿奶粉的冲调与喂养。家住附近的梁女士得知石家庄技师学院有免费培训育婴师的消息，第一时间报了名：“现在孩子们都上学了，我也想学一门技能，考虑找一份相关工作。”

今年初，石家庄市人社局聚焦京津需求，在全市启动了京津冀务工人员职业技能专项培训。培训工种以养老护理员、婴幼儿发展引导员（育婴员）、保育师、家政服务员（整理收纳师、母婴护理员、家政服务员、家庭照护员）、医疗护理员（护工）、健康照护师、保洁员等7个职业10个工种为重点开展。培训开班前，石家庄市人社局就与北京的家政公司对接好了就业岗位。“可以说，这次培训是精准培训，我们提供的岗位能够满足开班学员的需求。”石家庄市人社局职业能力建设科负责人表示。

石家庄京津冀务工人员职业技能培训均采取“岗位+技能+评价+就业”四位一体模式。石家庄市人社局副局长谢富强表示：“这样的免费培训是贯穿全年的。只要群众有需求，我们会手把手教大家掌握一定技能。”

“组合拳”护航高校毕业生就业路

一面是寻找工作的高校毕业生，一面是缺工的企业，把就业市场供需两端有效对接，是解决就业问题的重要抓手。

为此，石家庄市人社部门充分调动各方力量，精心组织实施好稳就业促就业行动，不断扩大市场化就业服务供给，切实增强促进高校毕业生就业实效。

3月29日，贯穿毕业季的2025年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动暨驻石高校校园巡回招聘活动启动。

河北经贸大学、河北医科大学、河北地质大学……每次活动现场，线下设置校友专区、综合类专区、北京天津专区以及政策宣传、法务咨询、参军入伍、西部计划、职业生涯规划辅导等专区，以及就业指导专家现场举办的生涯规划、面试辅导、简历优化、职业咨询等讲座，都着力为毕业生提供“一站式”就业服务，为大学生快速融入职场提供源源不断的动力。线上则利用石家庄智慧就业平台、石家庄市人才开发交流中心抖音号、石家庄市人社局视频号、高校网站同步播出同步开展岗位推介服务。

与此同时，以“就业服务进校园 精准帮扶在身边”为主题的石家庄市2025年“公共就业服务进校园”活动暨大学生求职技能提升行动也拉开序幕。

石家庄市人社局有关负责人表示，开展“公共就业服务进校园”活动和大学生求职技能提升行动，主要目的是把高校毕业生就业工作的最新政策、最新服务送进校园、送到广大毕业生身边，帮助他们顺利走上岗位、走向社会，助力高校毕业生实现高质量充分就业，使每一名高校毕业生都能在心仪的就业岗位上、在不懈努力的创业过程中，实现人生价值、追逐美好理想。

“公共就业服务进校园”活动中，各县（市、区）就业服务部门立足区域发展特色，通过精准实施“一校一策”，促进高校毕业生就业，增强其就业创业能力——

为了加强有针对性的就业指导服务，帮助大学生树立正确的就业观、择业观，鹿泉区就业服务中心突破了传统招聘模式，将就业服务前置于校园培养体系，开展政策宣讲会、职业规划讲座等系列服务，设置政策咨询专区与“职业生涯体验日”特色板块，通过模拟职场情境、职业能力测评等沉浸式体验，帮助毕业生精准定位职业发展方向。

高新区人力资源和社会保障局以“就业服务进校园 精准帮扶在身边”为主题，走进石家庄学院、石家庄信息工程职业学院、河北化工医药职业技术学院，连续开展4场线下招聘会，推动公共就业服务向高校深度延伸。

元氏县人社局的公共就业服务进校园活动通过政府搭台，把好的工作放在学校门口，让企业“唱戏”，让更多学生受益，为发展提供人才支持。“这次的专项招聘会对我们就业帮助很大，了解了很多人才政策，增加了就业途径，也了解了很多岗位信息。希望可以收到心仪公司的面试。”石家庄铁道大学四方学院25届毕业生宋晨平说。

“真金白银”支持创业带动就业

就业是民生之本，创业是就业之源。

石家庄市持续加大创业载体孵化的带动效应，为有创业意愿的市民提供创业担保贷款政策宣讲与咨询服务，组织创业孵化基地举办政策宣讲、项目路演、创业沙龙等一系列内容丰富、形式多样的创业服务活动，持续健全创业孵化支持体系，以创业“活力”激发就业“动力”，推动实现高质量充分就业。截至目前，全市66家创业孵化基地在园创业实体超过5000户，其中12家市级创业孵化基地可容纳创业实体1658户，带动就业4640人，创业实体年营业收入达2.83亿元。

石家庄仓澜创业孵化基地是一家省级示范性孵化基地。走进这里大大小小的公司一派繁忙景象，主营软件开发的河北微弘网络科技有限公司就是其中之一。谈起创业历程，总经理梁亚东很有感触：“我们更擅长业务，对于企业运营、财务、税务知识是欠缺的。当遇到问题的时候，基地帮我们对接了专业人员，这对我们帮助非常大。”

从财税政策到项目评估、从成果转化到技术帮扶，创业孵化园提供的全程一对一帮扶，解决了企业的后顾之忧。同时，创业孵化园每月还会组织资源对接会，帮助企业和项目“手牵手”。一系列帮扶举措，有力提升了孵化含金量。据了解，石家庄仓澜创业孵化基地170余家在孵企业中，科技型企业占比近四成，其中31家成功申报河北省科技型中小企业。一个个初创企业成长壮大，带动就业的效果也在不断显现。该基地负责人孙丹丹介绍：“目前在孵企业带动就业612人，从建园到现在累计带动就业人数超过3000人。”

真金白银纾困，“及时雨”很解渴！

5月27日，石家庄市就业服务中心为12家市级创业孵化基地金融服务驿站授牌。金融服务驿站按照“驿站管理员+金融机构联络专员+金融顾问”的模式组建专业服务团队，以“专业化、精准化、生态化”为方向，为创业者搭建“一站式”金融服务平台。

今年2月份，该项目在石家庄捷凯双创孵化基地开展试点工作，河北泠华企业管理咨询有限公司总经理赵晓华就是首批获利的创业者。“我们主营人力资源服务业务，承揽外包业务要垫付工资。业务量增加，资金就周转不开了。”赵晓华去银行咨询过，等待期长，迟迟贷不下来；也找过中介机构，但是收费很高，也没贷成。“在孵化基地的帮助下银行上门服务，不到十天90万元的贷款就到账了。”

丁少雷是石家庄品合迅销医疗科技有限公司的负责人，目前在石家庄市大学生创业孵化基地入孵。“我们做的是线上医疗器械销售，需要在石家庄市开5家仓储式商店，满足线上销售产品的配送。”丁少雷用自有资金开了2家店后，发现再开3家店还得需要至少60万元，没钱成了大难题。“孵化基地这个驿站开得好，不但为我们节省了跑腿咨询的时间，而且还能缩短贷款周期。我刚才跟基地的工作人员沟通了，让他们帮忙尽快对接贷款的事。”

就业一头连着千家万户，一头连着经济大局，就业稳则人心安，就业稳则信心足。着眼经济发展大势，使之更有利于扩大就业；引导市场主体发展，使之愿意更多吸纳就业；瞄准劳动者所需，使之有能力积极就业；搭建各类服务平台，使之提升就业效率……石家庄市正在锚定稳就业促就业目标，加快构建部门协同、系统联动、服务精准、管理科学的高质量充分就业工作体系，让就业之路成为百姓的幸福之路。

来源：无线石家庄一点号