摘要：2024年，在学院党委和团省委的正确领导下，山西经济管理干部学院（山西经贸职业学院）团委坚持党建引领和立德树人根本任务，聚焦“一融双高”和“五育”并举，在切实提升学生综合素质过程中服务青年成长成才，在持续深化改革中提升共青团的引领力、组织力、服务力，团结带领全

2024年，在学院党委和团省委的正确领导下，山西经济管理干部学院（山西经贸职业学院）团委坚持党建引领和立德树人根本任务，聚焦“一融双高”和“五育”并举，在切实提升学生综合素质过程中服务青年成长成才，在持续深化改革中提升共青团的引领力、组织力、服务力，团结带领全院青年深刻领悟“两个确立”的重大意义，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，与时俱进、开拓创新，争做现代红色工匠，为学院高质量发展贡献青春力量。

培根铸魂筑牢思想根基
以培育和践行社会主义核心价值观为统领，全方位、多渠道开展思政活动，引导全院青年学生进一步深刻领悟“两个确立”的重大意义，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
加强思想政治引领，多措并举开展思想政治理论学习。2024年年初，院系两级团组织换届后，组织新一届委员就如何开展好共青团工作进行多场专题培训。每月召开团委会的前20分钟，邀请各系党总支书记为团干部讲授党课。积极组织学生参加“青年大学习”系列网上主题团课20余期。联合离退休党总支，邀请“五老”为青年学生讲授思政课。
广泛开展各类活动，深化爱国主义教育。党的二十届三中全会胜利闭幕后，该院团委组织团员和青年在学院迅速掀起学习贯彻党的二十届三中全会精神热潮。通过演讲、征文等形式，以及手抄报、黑板报比赛，让全会精神真正入脑入心。每月下发当月团日活动安排，各系团总支引导各班团支部通过多种方式开展相关主题团日活动。清明节前夕，联合学工部组织学生代表前往太原双塔革命烈士陵园祭奠革命先烈；12月9日前后开展 “一二·九”运动系列纪念活动。
充分发挥线上线下宣传阵地功能。线下及时更新黑板报、校园广播不间断。线上依托微信公众号、微博、QQ、抖音等新媒体平台，形成覆盖面广的团学新媒体矩阵，做好网上思想引领。全年在微信公众号发布原创作品80余篇，推送宣传教育内容50余篇，及时推送相关时政新闻和热点内容，在传统节日、重要纪念日、教育宣传周等时间节点做好相关宣传。同时，规范团属媒体账号，严格执行“三审三校”制度，做好舆情监管。
深化青年马克思主义者培养工程。继续做好“青马工程”学员的培养工作，全年共培养100名学员。用好 《青马学员手册》，从每日习惯养成、每月一次专题、每周一次读书、每月志愿服务、每学期实践等方面要求培养，进一步提升团学骨干的理论素养和实践能力，努力为党培养一批政治忠诚、能打硬仗的青年政治骨干，培养社会主义合格建设者和可靠接班人。
2024年，首次试行“青马”精英班，选拔30名优秀学员长期持续跟踪培养。推荐1名学生参加全省大学生“青马培训班”。

服务青年 促进全面发展
提升品牌活动质量，努力提高学生的综合素质。2024年，开展20余项各类课余活动。推行“一系一品”，着力提升具有系部团学特色的精品活动。积极开展了五四青春歌会、新生辩论赛、校园体育活动周、校园广播操等活动。邀请山西金融职业学院开展校际辩论对抗赛。成功举办“挑战杯”全国大学生创业计划大赛校赛并推荐作品参加省赛、国赛。获国赛铜奖1项，省赛金奖2项、银奖4项、铜奖8项。参加山西省高校校园青春歌会，获得优秀组织奖。
倡导优良学风、院风，建设文明和谐校园。从规范言行、校园禁烟、宿舍内务、日常礼仪等方面加强学生养成教育。配合后勤部在全院开展光盘行动、节水宣传等活动。配合安保部开展宪法宣传、防震减灾宣传等活动。配合图书馆开展世界读书日相关活动。配合基础部举办英语口语比赛。配合和平南路派出所举办防电信诈骗宣传晚会。引导全院师生珍爱生命，用实际行动为建设文明和谐校园贡献力量。
弘扬志愿服务精神，引领志愿服务风尚。积极组织开展校园清洁、迎新生、运动会等院内外志愿服务。参与太原马拉松赛和晋源区中考体侧考务志愿服务。与团五台县委、团万柏林区委签订合作协议，深化志愿服务进乡村进社区活动。推荐2名学生参加大学生志愿服务西部计划。联合太原市血液中心先后在南北校区分别组织无偿献血活动，共计271人次献血101400毫升，收到太原市血液中心赠送的牌匾。
开展寒假“返家乡”和暑期“三下乡”社会实践活动，引导青年学生在社会大课堂中受教育、长才干、作贡献，传递青年力量、担当青年责任。探寻红色资源，重走红军东征路；开展消防训练，逐梦烽火青春；体验非遗魅力，感知文化之美；体验电商助农，锤炼过硬本领；参与文化惠民，感受风俗民情……在指导老师的带领下，实践团队或冲锋救援一线，或投身政企实践，或参与基层团务管理，或指导辖区孩子学习，深刻践行“真诚、严谨、善学、笃行”的院训，展现了青春风采。学院获山西省“三下乡”社会实践优秀组织奖，1个团队获评优秀团队、1名教师获评优秀指导教师。秋季学期开学后，专门举办了院级层面暑期“三下乡”社会实践交流表彰大会。
开展“我为青年办实事”活动，密切联系青年。坚持从实际出发，力所能及为学生办看得见、摸得着的实事。通过调研、访谈、随手拍、学生接待日等多种方式及时了解学生“急难愁盼”问题，便于及时协助沟通解决。与院工会联合组织开展教职工棋牌、健步走活动。积极开展困难大学生就业帮扶活动，全院团干部共精准结对22名困难学生就业。
深入推行“第二课堂成绩单”制度，热忱服务青年。学院“到梦空间”“第二课堂成绩单”项目排名位列全国高校百强，已实现100%覆盖率。2024年，累计发布1091场次活动，且保持97%的高签到率，超95%的学生积极投身其中。
固本强基 扎实履职尽责
加强和规范广大团员和青年的日常教育管理，严格“三会两制一课”，把团员教育评议与团员年度团籍注册结合起来，进一步加强团员档案管理、完善团组织关系转接。加强基层团支部组织管理工作，进一步加强制度机制建设，促进各级团组织的规范化运作。聚焦突出问题，坚持“一切工作到支部”，严格执行共青团各项制度，尤其是针对推优、入团和评优的条件程序规矩严格执行，严格团支部月度考核和年度对标定级工作，加强“学社衔接”，推动毕业生团员组织关系衔接率，并做好“智慧团建”平台的更新和维护，充分发挥团支部的政治核心作用、思想引领作用及模范带头作用，完善班团工作决策机制。加强团干部队伍建设，强化团干部的担当意识和责任意识，采用日常学习和专题学习相结合的方式加大团干部的培训力度，持续加强团内作风建设和纪律建设、开展廉政教育，落实各系团委书记作宣讲、作培训，密切联系班团支部和青年学生，开展基层团组织书记述职工作。全年共吸收800名学生加入团组织。
规范推优入党、评优评先工作。2024年度共推优355人，58名学生经过团组织推优后成为党的发展对象。加大对优秀典型的宣传推广，切实做好五四团内表彰工作，共203个集体和个人获表彰。
规范学生会组织架构，科学设置工作部门，严格学生会工作人员遴选条件和程序，落实完善学生代表大会制度，召开学院第四次学代会，审议并通过了学生会的工作报告，选举产生新一届学生委员会委员及院学生会主席团，对其他院级学生组织进行换届。加强对学生会工作人员的相关培训、日常管理和监督。完善组织协同机制，定期召开工作交流会，加强院系联动。
加强学生社团指导与管理。进一步加强学生社团的政治引领和业务指导，依托动态考评和社团年检工作，严把社团数量关和质量关。全面推进学生社团建设管理、改革和规范整合，由2024年年初的28个整合至20个，严格社团负责人换届遴选要求，加强队伍建设。每个社团配备至少1名指导老师，压实社团指导老师的工作职责，首次开展社团各协会年终述职工作。
回顾2024年的工作，在院党委和团省委的坚强领导下，山西经济管理干部学院（山西经贸职业学院）团委工作取得了一些成绩，完成了各项工作任务。但也必须清醒地认识到，距离院党委和团省委的期望及广大团员和青年的期待还存在不足，与新时代、新要求还有差距。在新的一年里，院团委将继续在学院党委和团省委的正确领导下，围绕学院中心工作，坚持以青年为中心，用党的初心使命感召青年，做青年朋友的知心人、青年工作的热心人、青年群众的引路人，扎实履职尽责、锐意开拓进取，努力推动学院共青团事业实现新发展，为学院“一融双高”和高质量发展工作助力。（本报记者 张丽）

来源：山西青年报