摘要：十四年前，提干出身的老战友张连长，依依不舍脱下军装、退出现役，转业回到老家，转身后他告诉我，十六载荣光军旅，八年士兵、两年学员、六年军官，正连退役转业知足了……

十四年前，提干出身的老战友张连长，依依不舍脱下军装、退出现役，转业回到老家，转身后他告诉我，十六载荣光军旅，八年士兵、两年学员、六年军官，正连退役转业知足了……

张连长与我年龄一样、同年入伍，老家江苏张家港，我毕业分配到老部队一连当排长时，他是先进连队二连超期服役的老班长，当初在步兵连超期服役的非常少，他戴着上士军衔特别扎眼。

当年，由于军事素质突出，比武屡获名次，他在旅里算是响当当的人物，作为先进典型多次上台作事迹报告，我就是在一次先进典型事迹报告会上认识了他，那时大家习惯称他为张班长。

很多人可能会想，作为旅里宣扬的先进典型，个人荣誉肯定不少，事实上真不是大家所想的那样，当初他两次考军校落榜，超期服役第五年经过宣扬、名气才上来，前期所获荣誉并不多，甚至连战士提干基本条件都没达到。

当然，那时的张班长两次考学落榜，选择超期服役、继续留队，也是想再拼搏一回，争取保送入学提干，而且他成熟老练，上下左右关系协调得不错，当时旅里多位领导对他很欣赏，只是还缺少那么点机遇。

机遇可遇不可求，随后张班长超期服役期满，直接留队套改成了二级士官，服役第六年被军里推为先进典型荣立二等功，没想到接连两年保送入学都因种种事由没有争取到，直到服役第八年，才踩着尾巴获得保送入学机会。

张班长保送入学那年，我从排长提任二连副指导员，当年9月入学送行，老连长请他吃饭，连队几位干部骨干陪同，大家向他表示祝贺，他自己非常感慨，特别感恩连队多年的培养，表示一定珍惜难得机遇，好好学习、建功岗位。

两年后，张班长院校学成归来，直接回到老连队当排长，我到机关帮忙后提任三连指导员，营里都是他熟悉的战友同事，尽管换了新领导，但对他也十分了解，所以工作开展非常平顺。

在排长岗位干了两年，提副连长时营里领导遇到了难题，当时连队三位排长，张排长提干出身、年龄最大，能力素质没话说，其他两位都是军校本科毕业的副连职排长，虽然年龄轻一点，但任职时间都不比张排长短，到底该提谁确实挺难办。

当时，营里开会推荐提职调整对象，大家的意见不统一，有人力挺张排长，也有人觉得他任职时间短了点，好在当时的营里领导想了不少办法、盘活了干部，既让年龄大的老典型得到提升，更让年轻排长焕发活力，就这样张排长提升当了副连长，其他两人去了机关调职。

张排长提升副连长已临近30岁，当时营里除个别任职时间长的主官外，所有连长指导员都比他年轻，在不少人看来，这么大年龄当副连长，基本没多少发展潜力可言，凑合着干就可以，没必要再拼命了。

即便年龄偏大、职务偏低，作为老典型的张副连长，却从未放松过自我要求，不管干任何工作始终拼劲十足，在副职岗位主动作为、及时补位，在他擅长的教学组训方面颇有收获，为营里培养了不少骨干，得到诸多领导的肯定。

实干付出，总有回报。在副连岗位任职两年，张副连长被推荐提升任职，当时老连长调任机关，营里觉得他是二连连长最佳人选，有利于连队保持多年先进好势头，想方设法协调他提升留任。

只是推报到旅里后，领导们却有不一样的安排，考虑到张副连长提干出身、素质强悍，带兵管理更有招法，有意把他调到旅里警侦连当连长，记得当时警侦连作为机关直属分队，出了不少状况，领导们不太放心。

到了警侦连当连长，刚开始张连长没少吃苦头，连队刺头的兵不少，有些战士仗着素质不错，敢挑战连长指导员权威，更有甚者制造事端，故意让连队干部难堪，张连长敢抓敢管、严抓严管，盯住个别人、重点事，很快就刹住了连队歪风。

理顺心气后，警侦连在张连长的带领下，重新步入上升通道，思想工作、军事训练、日常管理越来越正规，军事训练进步更加明显，参加军里侦察专业比武多人获得名次，让旅里领导刮目相看，任职当年就被评为先进连队。

张连长任职三年，警侦连不仅彻底摆脱了领导不放心的后进帽子，而且连年被评为先进，自己也获得旅里领导好评，个人再次荣立三等功，大家都以为张连长到点提升，基本不会有什么意外。

意想不到的是，呼声高涨之际张连长却急流勇退，任职正连满三年即提出转业申请，他的理由很简单，年龄很快35岁，即将达到连级军官服役年龄上限，当时机关和旅里领导极力挽留，但他还是坚定选择了退役转业、回到老家。

张连长十六年军旅生涯，既满载荣誉又承载艰辛，两次考学落榜，服役八年提干，多次立功受奖，他知足感恩、思责奋进，从他身上让我体会到了坚守的价值和奋斗的激情！

来源：梁言君琴