摘要：12月18日，第九届 αi 优质职场颁奖盛典在上海举行。此次活动以“职得幸福”为主题，吸引了众多行业专家、企业代表及职场人士关注和参与，共同聚焦优质职场建设的卓越成果与创新实践。

12月18日，第九届 αi 优质职场颁奖盛典在上海举行。此次活动以“职得幸福”为主题，吸引了众多行业专家、企业代表及职场人士关注和参与，共同聚焦优质职场建设的卓越成果与创新实践。

上海市总工会党组成员、副主席徐珲在致辞时表示，αi 优质职场已走过了九个年头，始终致力于中国职场的良性发展与探索，引导着社会、企业、员工携手共建和谐、共赢的幸福职场生态，与总工会提升职场人士幸福感的目标高度契合。上海市总工会将发挥好指导单位的作用，与各方力量携手，推动中国职场向着更加优化、更加幸福的方向迈进。

主办方代表、上海现代服务业发展研究基金会理事长吴荷生回顾了 αi 优质职场项目九年来的发展历程，强调今年在上海市总工会和上海市人力资源和社会保障局的有力指导下，αi 优质职场项目在定义、理念和工具方面实现全面升级。

值得注意的是，此次αi 优质职场还与笑果文化进行了跨界合作。

为了更好推动职场幸福理念的传播及落地，双方联合发起“职场幽默培训计划”。据笑果文化联合创始人、CEO张瑛婕介绍，双方将在2025年推出一档专为员工打造的脱口秀节目——《「职」得一笑》。

通过幽默、轻松的方式，帮助员工释放工作和生活压力，增强员工彼此间的交流与团队凝聚力，让“笑”成为幸福职场的一剂良方。

同时，“2025 幸福联盟”也在活动中正式启动。该活动由αi 优质职场、笑果文化，以及一批优质企业共同发起，未来将通过资源整合与跨界合作，全面提升企业在构建幸福职场中的实践力，为更多员工升级职场体验，带来可持续的职场关怀与获得感。

脱口秀以幽默化解当下生活中的情绪与难题，这是喜剧特有的公益价值。脱口秀不仅是观众的情绪出口，也能成为职场中人与人之间的润滑剂。在会上，中智关爱通宣布与笑果文化达成长期合作，共同推出“幸福生产力”计划，致力于用喜剧的力量为职场注入活力与温暖，帮助企业在繁忙的工作节奏中找到更多幸福感的可能性。

调查数据显示，如今，93.8%的职场人有过工作倦怠的经历，而年轻职场人的心理韧性普遍较低。笑果文化负责人表示，希望借助喜剧这一“幸福工具”，为企业提供“轻量化”的情绪管理方案。

活动现场还邀请到了脱口秀演员伟大爷带来职场脱口秀。表演以幽默风趣的方式，展现了职场幸福的多元维度，引发全场观众捧腹大笑与强烈共鸣。

活动上，2024年αi优质职场评选结果也同步揭晓。本年度一共有52家企业脱颖而出，荣膺“αi优质职场”称号，成为幸福职场的杰出典范。同时，现场还颁发了“2024年αi优质职场——幸福职场操盘手”奖项。

第九届 αi 优质职场颁奖典礼的成功举办，一方面展现了其不断顺应和拥抱新时代职场变化，坚持创新与赋能，借助喜剧这一“幸福工具”，为企业提供“轻量化”的情绪管理方案。另一方面则为建设幸福职场提供了交流与展示平台，有力推动了职场建设理念的创新与进步。

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编辑：陈云峰责任编辑：王蔚

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来源：文汇报